ジェー・アイ・ピーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
この会社の事業がSES（クライアント先に出向してシステム開発・運用支援）となるため、仕事のやりがい・面白みは出向先によって大きく変わる。
私は...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、とにかく社長の目に止まらないと出世は期待出来ませんし、ボーナスの金額ももあ期待出来ません。休日...続きを読む(全172文字)

【良い点】
水曜は定時退勤推奨日なので定時に帰れることがほとんどである。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルも、就業環境も現場による。...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはまあまあやさしめの現場が選ばれるのか、夜勤のない場所が多い。
しかし女性だから嬉しい制度も特にないので、ど...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が同業者に比べて低すぎる。基本給。
現場が人の足りないところから優先的にぶち込まれるので、前の現場で学んだこと...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事、給与、ボーナスが全て社長の独断。役職につけば恐らく年収が400万程度もらえるが、役職につくために社長のお気に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
現場によってはいいのかもしれません。
現に私の同期は残業もそこそこで帰れてる人もいました。
同じ運用の同期でも定時に帰れていました。
【気にな...続きを読む(全299文字)

【良い点】
退職の際、本社へ退職の意向を話す場があります。
最初は止められるが、押せば辞めさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全211文字)

【良い点】
会社の都合のいい現場に配属されれば、給料が上がるところ。
自分の意思は関係ない。
基本給はほぼ上がらないため、手当等で誤魔化している。
【気に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
会社がこれから力を入れていこうとしている出向先に配属された場合、評価が反映されやすく年収にも直結する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全282文字)

【良い点】
未経験で入社できること
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で社訓を大声で言わされる
余計な研修を全てやらないと給料があ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間もコミュニケーションが取れず
責任を押し付けあっており、まともなコミュニケーションは取...続きを読む(全486文字)

【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
そもそもそんなにギャップは感じなかった。
デバッカーがどういう業務か知っていたというところはあるかもしれないがデバッカーと聞いてイメージできな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
テレワークなど多様的な働き方への支援が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解、寄り添いが足りない人が多い。若年...続きを読む(全188文字)

【良い点】
風通しはいい方な点
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとしてそうでちゃんとしてない会社。体制も整ってないので、毎月のようにコロコロ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
BPO企業ということを念頭に入れてご入社されることをお勧めします。立て付けはLINEヤフーの子会社ですが、発注ベー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新しい技術を学びたいという欲があれば、任せてもらえる
研修が充実しており、様々なことを学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)