ジェー・アイ・ピーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• ネットワーク設計・構築
• その他
• 正社員

【良い点】
水曜は定時退勤推奨日なので定時に帰れることがほとんどである。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルも、就業環境も現場による。...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• ネットワーク設計・構築
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはまあまあやさしめの現場が選ばれるのか、夜勤のない場所が多い。
しかし女性だから嬉しい制度も特にないので、ど...続きを読む(全172文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 2年前
• ネットワーク設計・構築
• その他
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が同業者に比べて低すぎる。基本給。
現場が人の足りないところから優先的にぶち込まれるので、前の現場で学んだこと...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の面接では入社後3年間は育てていくと言っているが実際には特に研修や勉強会がある訳ではない。懇親会費として毎月...続きを読む(全231文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
人事、給与、ボーナスが全て社長の独断。役職につけば恐らく年収が400万程度もらえるが、役職につくために社長のお気に...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場によってはいいのかもしれません。
現に私の同期は残業もそこそこで帰れてる人もいました。
同じ運用の同期でも定時に帰れていました。
【気にな...続きを読む(全299文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 3年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退職の際、本社へ退職の意向を話す場があります。
最初は止められるが、押せば辞めさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全211文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 4年前
• カスタマーサポート
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
会社の都合のいい現場に配属されれば、給料が上がるところ。
自分の意思は関係ない。
基本給はほぼ上がらないため、手当等で誤魔化している。
【気に...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 3年前
• データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場によって様々な事が経験できる。
良くも悪くも配属された現場依存。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホームページに記載されている仕事...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 3年前
• データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
会社がこれから力を入れていこうとしている出向先に配属された場合、評価が反映されやすく年収にも直結する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全282文字)