この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
OJT制度は整っており、月1の面談で相談事があれば話せる機会が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談の内容を許可なく上...続きを読む(全127文字)
日本インサイトテクノロジー株式会社 報酬UP
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【良い点】
OJT制度は整っており、月1の面談で相談事があれば話せる機会が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談の内容を許可なく上...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格の受験費用は会社が負担してくれる(資格の種類による)
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は一切ない、今後導入する予定もなさそう続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒一年目は夏も冬もボーナスの支給はなかった。
賞与、昇給についての明確な基準はなく、曖昧。上司に気に入られるかで...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄女性が少ないということもあるが、育児休暇を取得している人の話は聞いたことがない...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給休暇は問題なく取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの忙しさによっては自由に休暇を取ることが難しい場合もある、プ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修ではプログラミングをみっちり学んだが、3ヶ月間の研修を終えても参画できるプロジェクトがなく、その後しば...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
Javaに関してはとにかくなんでも詳しくなれる。社外にも通用する実力がついた。
通年採用しており、専門性があればいつでも新卒は受け入れてくれる...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
Java技術者集団をうたうだけあり、Javaに関しては総合的に詳しくなれ、社外でも通用するコアスキルがついた。
丁稚奉公をうたうだけあり、5年...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
細かい期限はなく、納得いくまで自由に勉強できる
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者研修が大変だったので、廃止して入社後に集合研修を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしており、誰でも半年程度でjava silverの合格を目指せるレベルになります。
エンジニアとしての基礎を学んでからプロジ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
学習支援という意味では、外部の研修は受け放題ではある
ただし、時間を取るにはプロジェクトを休む必要があるのでそこの調整は必要。内部の研修も行わ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的には満足できる水準での給与が出ている印象
昇進基準はあいまいでよくわかりませんが。力量に合わせて、年齢はそこまで関係なく実力主義でどんど...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員ほどどんどん抜けていってしまう。
そのため中間管理職に優秀な人はあまり残っていない。
年収は高いが仕事も...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
pegaのようにマイナーなブログラミング言語での市場の占有率は比較的高いと思われる。
そのため、営業次第にはなるが会社が一気に傾く危険性は少な...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として、pegaというローコードの言語の推奨をしている。
しかし、汎用性の高い言語では無いため、pegaの...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張って働いたとしても、評価する上司が同じ案件でもない限り正当に評価されることは期待できない。
そもそも自...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は比較的高めである。
特に取得理由も問題となることはなく、上司の許可さえあれば簡単に取得することが出来る。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員のエンジニアとしてのレベルは高いように思う。退職してから長い時間がたつが、プログラミングやシステムエンジニアリング、あるいは業界のなかでの...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現職を離れた後もこの業界で生き続けてきたからこそ分かることだが、エンジニア人生の初期段階、それもできるだけ早いうちになにかひとつのフィールドを...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
性別がキャリアの障害になるようなことは無いと思う。少なくとも私は現職時にそのような場面を見たことがないし、活躍されている女性社員も多くいた。あ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
当時は客先常駐が基本だったので成長や経験がはやく積める案件にあたるかどうかは運の要素もなきしにもあらずだったが、押し並べて配属先の先輩社員が皆...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
研修中は15〜20人くらいに対して先輩社員2〜3人で教えてもらえる。
研修後は自力で覚える感じ。
本社にいればわからない所は時間をかけて教えて...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
自分の見た限り人格面で酷い人はいなかった。
休日、残業は職場によるがその点で不満に感じることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社として有給休暇などは取りづらい雰囲気はなく、社員たちの取得率も低くない。
したがってワークライフバランスはしっかり取れると思われる。
ただ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
20時間を超えた残業代は全額支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、20時間分の残業代が給与に予め含まれているので、ちゃんと...続きを読む(全192文字)
会社名 | 日本インサイトテクノロジー株式会社 |
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フリガナ | ニホンインサイトテクノロジー |
設立日 | 1998年5月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | 池和田暁 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目9番11号紙パルプ会館 |
電話番号 | 03-5524-2259 |
URL | https://www.insightech.co.jp/ |
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