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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
産休後の復帰もしやすいし自由がきく環境なので育児をしながらも働くことが可能。女性に優しい企業であることは間違いない。仕事ができなくても英語ができてアピー...続きを読む(全190文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エリクソン・ジャパン株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエリクソン・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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産休後の復帰もしやすいし自由がきく環境なので育児をしながらも働くことが可能。女性に優しい企業であることは間違いない。仕事ができなくても英語ができてアピー...続きを読む(全190文字)
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私自身は利用したことはありませんが、社内の制度として出産、育児サポートにある程度注力していると思います。休暇はもちろん、祝い金、出勤時間、退勤時間の柔軟...続きを読む(全210文字)
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女性も給与や昇進等の差別はなく、また会社の雰囲気も女性には非常に良かったと思う。
女性の管理職もふつうにいる。いわゆる法的に整備が必要なことは当然整備...続きを読む(全157文字)
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自分の上司も女性だったが、マネージメントが上手な人は比較的マネージャーになりやすい。ただ、個性的な人間が多い会社なためか(外人が多いことを含めて)、人間...続きを読む(全183文字)
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女性も多く、働きやすい環境にあると思われる。
マネージャークラスにも女性はたくさん居る。実力が正当に評価されており、差別されることは、まずない。
た...続きを読む(全158文字)
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女性管理職やプロジェクトマネージャーの方は多数活躍されていて、日頃の努力は男女問わずとも報われると思う。しかしプロジェクトによって当たり外れはかなり大き...続きを読む(全161文字)
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外資であるため、男性と対等に働きたい女性には向いていると思います。その代わり「女の子扱い」はされないので、向き不向きがあると思います。また、日本の会社で...続きを読む(全166文字)
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女性のマネージャーも少なからずいる。どの女性マネージャーを見ても、社内でのコミュニケーションが重要だと感じさせる。育休を取る人も多く、女性にやさしい会社...続きを読む(全152文字)
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女性の人数は少ないと感じます。ただその中で女性社員は個性を出して楽しんでいるように感じます。
男性社員はもちろん、外国の社員も気軽に話かけてくれるので...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基地局系のハードウェアが稼ぎ頭なのでまず倒産リスクは低い
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウェア品質が非常に悪いので評価されない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
フレックス制度なので結構調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
出社が要求されているので悪くなりました。
プロジェクトに依存します続きを読む(全78文字)
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【良い点】
セルフサービスなので自分から手を上げないといけない,
【気になること・改善したほうがいい点】
社内アドバイザー的な人はあんまりいないと考えた...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
外資はセルフサービスなので全て自分から意欲的にキャッチする必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトにアサイン...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
最新最先端の通信技術習得できるためあとはクラウド系も
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらすぐ現場に出るのでキャッチアップは大変続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的にほとんどの人が忙しいので,質問しづらい場面は結構ありました。エンジニア職はプロジェクト単位で働くのできついプロジェクトマネージャーが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年次定期昇給は確かにあったが結構少ない
上司とのMBOでパフォーマンスが良くないと昇給なしでもあり得る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
極普通の福利厚生,日系企業によくある手当などは一切なし。外資に珍しく退職金あるが月一万程度でした。
ただ決まった資格を取得したら奨励金出てく...続きを読む(全89文字)
先端技術を扱うことで社会接続性に寄与できる続きを読む(全21文字)
通信・ネットワークの分野で成長見込みがある。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
女性が多い部署のため、産休・育休の取得がしやすく時短勤務をしている方もいました。子供に合わせたお休みの取得も可能で、上長のお休みに対する理解...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
育休から復帰する社員が多い。フレックスやリモートも利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者は少ない。社内にいる女性...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
多くのワーキングマザーが働いており、マネージャー以上も多数。子供関連の休みはお互い様といった感じで働きやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育休取ってる方も多く、復帰もしやすい環境だと思います。
とても働きやすい環境であると感じました。
• キャリアの平等性: 性別による格差が...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
育児休暇、時短勤務、基本的なものは全てとれます。
上長に気に入られればフレックスにも対応していう部署もある様です。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
産休や育休は取得やすい
復職後も時間の融通が利く
多くの方がテレワークや残業無しで働き続けられているのは良いことだと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
まず、女性という点で評価されないため、女性という理由での昇進や優遇はありません。できる人が昇進していきます。そのため一般的な性別で区別される...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性管理職も多いです。育休も取れると思います。
男性社員でも育休を取れます。
こういう取り組みは外資の強みですね。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性にはとにかく甘い。相当働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上改善のしようがない。逆にもう少しだけ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
時短があり、産休を取ってる人もいる。事務は女性が多いため働きやすいのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休とって戻ってこ...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | エリクソン・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エリクソンジャパン |
| 設立日 | 1992年9月 |
| 資本金 | 3億2000万円 |
| 従業員数 | 800人 |
| 売上高 | 1289億4600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 野﨑哲 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号汐留ビルディング21階 |
| 電話番号 | 03-6721-3300 |
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