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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JPFの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JPFの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社JPFで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JPFの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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JPFの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

JPFの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界で常に新しいことにチャレンジしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な考えが業界的にある。続きを読む(全62文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元からやっている写真判定や映像制作等は現在はあまり重要視されていないような印象です。少し前は民間委託された競輪・オ...続きを読む(全152文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
アミューズメント関連職
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公営競技の運営と珍しい業務内容に興味を持ち入社しました。公営競技が好きな方や競技選手と身近に接する事ができる点はモチベーションが上がりますし、...続きを読む(全201文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルーティンが決まってるので覚えて仕舞えば楽。ただ、事細かに教えてはくれないので、やりながら適宜聞いて覚えていくような感じ。要領良い人ではないと...続きを読む(全180文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年10月07日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:公務員でなくても公営競技を通じて地元の行政に携わる仕事ができると思ったので応募し、入社した。
実際に公営競技事業の業務を、自治体の下...続きを読む(全594文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大阪オフィスにて放送スタッフの求人があり、自分自身の指向性と合致していたので応募。
当時は社会全体の雇用環境が今ほど切迫していませんでしたし、契約社員...続きを読む(全379文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特殊な仕事である上になかなか新しい風が入ってこないのを感じていました。
ただ、だんだん認められてくるとある程度自由にやらせてもらえたので、楽しかったです...続きを読む(全159文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
制作・技術
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ中継を行っているということで高い技術を期待していたが、こんなんでいいの?と素人ながら感じた。公営競技という業界からなのか、クオリティに関しては思って...続きを読む(全159文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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JPFの 他のカテゴリの口コミ

株式会社JPFの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

様々な競技に関わることができ、仕事内容もとても魅力的に感じた。続きを読む(全31文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

主軸のPIST6の売れ行きがよろしくないので、このままだと心配に感じられる。続きを読む(全38文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

年間休日が少ないと感じた。また、地方の競輪場に勤務となったら古い場所もまだ多い。続きを読む(全40文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

入社後の研修などはしっかりしていそうだった。続きを読む(全22文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

若い人も多そうで、社風もいいように感じたが地方はわからない。続きを読む(全30文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンピテンシー制度導入等、評価制度がある程度明確化されたことは一定の評価をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方で、肩書と等...続きを読む(全177文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長以下役員のチャレンジ精神は素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ精神は素晴らしいが、千葉競輪事業にしろサーフィン...続きを読む(全142文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば色々仕事を任されます。やればやるだけ、色々コネクションが作れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、面倒見の良い...続きを読む(全109文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に業務が偏っているため、多くは残業時間が月10時間程度に収まるが、そうでない人は月30〜50時間の残業をし...続きを読む(全168文字)

株式会社JPFの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
制作・技術
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
唯一の公営競技であるPIST6を保有しているのは強みだが、他部署にいるとその恩恵が感じられない。
別会社という点で、本体の会社には影響内容だが...続きを読む(全206文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

PwC Japan有限責任監査法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守への意識が高く、ガバナンスが効いている。それでいて、自由闊達な雰囲気も失われていないのは好感がもてた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)

ユーロフィン日本環境株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の管理職は希望を言うと話は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多かった。自分の成長にあまり期待できない...続きを読む(全84文字)

株式会社新生工務の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日と書いてあるにも関わらず当たり前のように日曜日だけが休日となる。そもそも毎日やらなくてはならない事があり、...続きを読む(全118文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接等で聞いていた話との大きなギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は案件による。
何事も案件依存。休みのとりやすさも...続きを読む(全83文字)

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップまでの道のりが遠すぎることやホスピタリティを感じない販売をしている上司が多いこ...続きを読む(全81文字)

株式会社あいちフィナンシャルグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
愛知県で取引先が多いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり目標をずっと追うところが大変だと感じる人はいると思います。続きを読む(全79文字)

ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できるという評判。そのとおりだし、なにより多様な優秀な人たちとリレーションが構築でき、人生がよくなる。続きを読む(全59文字)

株式会社関西フードマーケットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西に住んでると誰でも知ってる所なので働きたいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
有名なところだと言っても内情までがそういう訳で...続きを読む(全113文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念に共感し、転職を決意しました。入社すると、活発で明るいメンバーが多くて、風通しの良いという印象...続きを読む(全164文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえずどんな客がくるのかと働く人のレベルが同じだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか図太い人が多い勤務先です。割...続きを読む(全87文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

JPFの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社JPF
フリガナ ジェイピーエフ
設立日 1957年9月
資本金 3000万円
従業員数 785人
売上高 89億9856万1000円
決算月 3月
代表者 渡辺俊太郎
本社所在地 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目4番11号
電話番号 03-3265-4851
URL https://www.jpf.co.jp/
NOKIZAL ID: 1285004

JPFの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。