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株式会社エスエスイー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスエスイーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスエスイーの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスエスイーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスエスイーの 社員・元社員による会社の評価

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エスエスイーの 学生による会社の評価

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エスエスイーの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社エスエスイーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

何も知識がないまま入社した為、右も左もわからない状況でしたが
入社当初の社員教育を始め先輩から一つ一つ教えてもらいました。
社風、待遇、労働環境、仕...続きを読む(全155文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エスエスイーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年7月13日
回答者:

【良い点】
産休育休取得率ほぼ100%、復職率もかなり高いと思われる
そのまま離職するケースもあると思うが、会社要因ではなく単なる個人都合であると思われる...
続きを読む(全250文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年2月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
特に社員のスキルアップを後押しするような風土や仕組みは無かったように思います。
社員のスキルアップは基本的に本人あ...
続きを読む(全180文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年6月18日
回答者:

【良い点】
色々なプログラミングをさせられるので技術は身につきます、代わりに心が折れかけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に勉強させてく...
続きを読む(全107文字)

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エスエスイーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
五反田にあるのでアクセスは比較的よいかもしれません。
特に社内でイベントはないので業務後は自分の時間がとれます。
スキルセットが高い人...続きを読む(全178文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アプリケーション開発の業務等によりますが、意見を言うことも可能であり上司に意見を言える社風があります。
積極的に挑戦する気持ちをもっていれば評価をして...続きを読む(全171文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【満足しているところ】
残業代が出るところ。ただしフレックスタイム制のため、
少しカットされる部分があります。
【昇進昇級で満足しているところ...続きを読む(全157文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年7月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は高いです。
残業代もでます。
賞与は大分低いですがでます。
職階が大きく上がらな限りは高くはなりません。
ただ、求められる知識・技術・意...続きを読む(全180文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 21年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チームが一丸となりシステムを構築していくのは楽しかったです
開発・打合せ・現地調整のくり返しで毎日フル回転の作業をおこなっていました
その期間はとて...続きを読む(全161文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様先に常駐して仕事をしていました。自分のやりたいことを営業に伝えて、別の派遣先を探してもらい納得して場所を移動しましたが、仕事内容がまったく依頼して...続きを読む(全156文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

官公庁系の仕事を中心としていてそちらの仕事は定期的にはいってきます。営業活動は不要なため業績はさがっていますが、大きく下がることはないでしょう。テクノロ...続きを読む(全214文字)

株式会社エスエスイーの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2010年頃から不況の煽りを受け、給与が一割ほど下がってしまった。
賞与の方もでない、場合や半月分などになってしまい、
社員によってはかなり生活が苦...続きを読む(全156文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

シンプレクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量を持てると聞いていたが、実際にプロジェクトにアサインされてもそれなりに裁量を持つことが可能。実力次第ではどんどんタスクをもらいキャリアを...続きを読む(全182文字)

株式会社SNSソフトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めた理由:
内定までかなり早い
【気になること・改善したほうがいい点】
「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」:
経験は得られ...続きを読む(全192文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思ったより大変ではあったが、学生時代には働くことに関してイメージがもてなかったのでまあそうなかと言う感じになった。働きやすさはあった
【気に...続きを読む(全586文字)

システムギア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスが良い
最低限のことをしていれば特に言われることもないし、評価もさほど変わらないので定時退社している社員が多い(部署によ...続きを読む(全168文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内でスキルアップをしていきどんどん仕事を任せてもらえる様になってもお給料には反映せず、仕事が増える一方でできな...続きを読む(全184文字)

株式会社アルカディアソフト開発の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITエンジニアとして入社を決めた理由は、技術を通じて課題解決に直接関わり、成果が目に見える形で事業や社会に貢献できる点に魅力を感じたためです...続きを読む(全602文字)

AMBL株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修は、不足していた技術系のスキルを補うことができ、とてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先はエンジニアの意...続きを読む(全167文字)

インフォテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システムエンジニアとして公共、損害保険会社、生命保険会社、メディカルなど幅広い企業の1次受企業としてシステム開発受託しており色々な業界のシス...続きを読む(全365文字)

日本自動化開発株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:
独立系sierのため、親会社に引っ張られることなく様々な業界に関係が持てる。また、老舗となるため3次請のような形になることは少な...続きを読む(全170文字)

株式会社フェニシスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンタメ系の案件に関われる点と、チームで協力しながら進める制作体制に魅力を感じて入社しました。
入社後も大きなギャップはなく、想像していた通...続きを読む(全120文字)

エスエスイーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エスエスイー
フリガナ エスエスイー
設立日 1986年8月
資本金 9950万円
従業員数 134人
売上高 13億400万円
決算月 5月
代表者 榎本宗義
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目11番15号
URL http://www.kksse.co.jp/
NOKIZAL ID: 1657298

エスエスイーの 選考対策

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