この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飛び込み営業、新規のTELアポはなく、問い合わせ対応のみです。先輩方も丁寧に指導していただきやる気があればインセンティブもいただけます。私は未...続きを読む(全189文字)
株式会社センチュリー21・ジャパン 報酬UP
株式会社センチュリー21・ジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社センチュリー21・ジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社センチュリー21・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
飛び込み営業、新規のTELアポはなく、問い合わせ対応のみです。先輩方も丁寧に指導していただきやる気があればインセンティブもいただけます。私は未...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
頑張れば頑張っただけ結果に反映されるのが不動産の営業のいいところだと思います。お金が貰えれば貰えるほどモチベーションに繋がりますし、自信にも大...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分が頑張った分評価してもらえます。給料プラスインセンティブとして入ってくるのでやりがいを感じられると思います。
ボーナスもしっかりあるので頑...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
よい部門にいれば成績が上がりやすく、もともも注目されている度合いが違うので、上へ出世しやすい環境がある、再生が伸びない場所に配属されれば、その...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務職にしては色々引かれても手取りが18万もあったので一人暮らしでも余裕がありました。ボーナスはなかったですが、自分が作った資料の物件が売れる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
加盟契約をとると、その地域の加盟金の半額をインセンティブとして貰える。インセンティブは遅くとも翌月までには貰えるので、取りっぱぐれが無い。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
不動産なので当然ですが営業が大変です。個人なので遅いときは23時を回ることがざらにあります。また店舗によりますが手当が薄いことが多々あります。...続きを読む(全117文字)
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人数が少なくホームな会社でした。不動産業と言うと、残業・ノルマ・上司からの罵声・怒声のオンパレードと言うイメージがあるかもしれませんが、その手の事は一切あ...続きを読む(全116文字)
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良くも悪くも日本的な会社でした。体育会的なノリも感じられますが、丁寧に教えてくださる先輩もいらっしゃった為に、新卒から働くには社会人としてのマナーや態度も...続きを読む(全158文字)
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契約が取れなければ評価対象になり得ません。訪問件数や社長との面談数が評価対象になるような話は出ますが、全ては契約数です。東京での営業活動と関西 中部 九州...続きを読む(全175文字)
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給料はすごく良いです。昇給の頻度がとても多いです。ただ、役職が上がっても給料の上げ幅は少ないかと思います。
外資系ということも有り、インセンティブの部分...続きを読む(全163文字)
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勤務時間も普通ですし、仕事内容も普通ですし、給料も普通ですし、特にやっていて目標も見えず、楽しいという事もありませんでした。職場の人も、おじさんが多くて、...続きを読む(全154文字)
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不動産営業は 契約しただけ自分に返ってくる仕事なので 満足は普通ですし、
契約さえ上げてれば 働いた期間は関係無しに昇給できますが・・
賞与は特に無い...続きを読む(全262文字)
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全ては結果のみなので、結果さえだせば、遊んでいようが全然大丈夫である。
結果が出せなければ、休みなしで、ひたすら働く。
数字が全てなので、三年くらい結...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
多様な団体に所属し、業界のつながりを豊富にもつので、物件情報が自然と集まります。一棟物や事業用物件の情報が主なので、高単価な取引を行い続けるこ...続きを読む(全208文字)
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単なる飛び込み営業。入社後ろくな研修もないままフランチャイズ契約をとるための営業に狩り出される。契約社員なので契約を取れないと1年で事実上の解雇。昇給や昇...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
インセンティブの割合がかなり多く、契約が取れればそれだけで中小企業の1年の賞与分以上は貰える。裁量も自身によるところが多く、行動に関しては上司...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
たくさんのお客様と話ができるのでコミュニケーショ能力が上昇します。住宅に関する知識、住宅ローンなどの知識も身につく。相手の困っていることなどに...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
とにかく給与が高い。年齢✕20万円程が額面で支給されるため40歳で年収800万円を見込める。また出世するのは能力いかんではなくイエスマンばかり...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性だから不利ということはなく、むしろ不動産屋の社長は男性が多い為、女性営業が飛び込みで営業をかける方が男性の営業が行くよりも話やシステム説明...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
9時30分〜17時30分までの勤務で土日祝日は完全に休み。また有給に関しても消化し放題で上司から全く何も言われずに有給消化出来るので、プライベ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
数字さえ出してあけば全く何も言われず行動も監視されないので、数字をしっかり作ることが出来る人からするとストレスフリーで働ける環境にあると思いま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
やはり不動産の営業、男社会というイメージがすごく強いですが、あながち間違いではなく女性で活躍する事は簡単ではありません。ですが社風としてそもそ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしているので心配する必要はないかと思います。
宅地建物取引業も今現在持っていない方は、入社後に会社のサポートのもととる事...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
未経験での入社であればある程度決まった年収帯からのスタートとなる。経験者採用であれば前職の年収を加味してのスタートとなると聞いたことあり。
未...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒から3年目までの給与は標準と比較すると少し高いです。そこからは主任にならない限りは微増で、部の目標達成次第でボーナスが変動するイメージ。
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【良い点】
正直特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
夏のボーナスはなく、冬のボーナスは月の半分ほど
昇給もほぼなく、リーダーに昇格しても手当...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
冬の賞与が実質的にカットされ、詐欺まがいの報酬制度になった。経営や人事からは制度変更の際に、冬のボーナスは翌年の夏...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価基準はよくわかりませんがほとんどの人が辞めていくため続けていればどんどん昇進するかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社3年目までは目標もそこまで高くなく、インセンティブで稼げるので高い給与が取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降は目...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与に関しては基本給が高めに設定されており、売れている人ほどインセンティブでさらに稼げると言う形式です。
しっかりと数字で評価されるので頑張り...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
私が派遣された企業は残業がとても多く年収も同期社員と比べてかなり高かった。頑張らないといけないが10代でも月給が40万を超える可能性があるので...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
給与は少しずつではありましたが、毎年上がりました。
社員のほとんどのベースが同じような感じでした。
それでも頑張るしかありません。
【気になる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
7時間定時であり、残業代が支給されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社方針としては、適正な残業申請を推奨しているが、労務管理...続きを読む(全128文字)
会社名 | 株式会社センチュリー21・ジャパン |
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フリガナ | センチュリートゥエンティワンジャパン |
設立日 | 1983年10月 |
資本金 | 5億1775万円 |
従業員数 | 85人 |
売上高 | 37億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 園田陽一 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目12番16号 |
平均年齢 | 47.0歳 |
平均給与 | 725万円 |
電話番号 | 03-3497-0021 |
URL | https://www.century21.jp/ |
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