口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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エム・シー・サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）
株式会社エム・シー・サービスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・シー・サービスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・シー・サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エム・シー・サービスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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エム・シー・サービスの 職種別年収
エム・シー・サービスの 社員・元社員による会社の評価
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2.4
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
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3.8
- ワークライフ
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2.8
- 女性の働きやすさ
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3.3
- 入社後のギャップ
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-
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エム・シー・サービスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
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エム・シー・サービスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上期と下期それぞれ個別目標を設定し、達成度と業績に応じて賞与が支給される。昇給も個別目標の達成状況に応じて評価され、評価基準に基づく等級で給...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
部署間の風通しは良い方だと思う。全体的にまじめな人が多い。責任感を持って仕事にあたっている。新しいことにチェレンジする気風があり、業務のバラ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若い社員が多く、会社全体にやる気が充満していた。
主要部門ではない部署であった為、自分の判断のみで仕事を進めることが出来た。
その反面携わる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フロントマンは担当のマンションを持って自分でスケジュールを調整して仕事の進めていくので仕事がしやすい。
社員同士仲が良いから気軽に相談しやす...続きを読む(全201文字)
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エム・シー・サービスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
いい意味では風通しが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味では、部署や人によって、責任感がない方が多数いるため、自身で...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
管理個数が毎年増加してます。
親会社の山田建設からマンションが供給されるため、コンスタントに規模が拡大していきます。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所によっては、社内の風通しは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事部門の社員が給与面と仕事量が会わずに多数やめています。...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
資格支援制度はあり、定期的に模試を実施してます。
また、上限はありますが書籍の購入も会社で見込んでくれるため、助かります続きを読む(全66文字)
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【良い点】
プライベートと両立しやすいと思います。
理事会、総会など、スケジュールは個人マターなので、個人の裁量によります。続きを読む(全62文字)
不動産(不動産・賃貸)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
パートアルバイトでも時給が高く、勤務時間も長いためかなりいい。
なによりも業績による評価もしっかりしてくれてるため結果を出せばアルバイトパ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与は、成果とプロセスを総合的に評価してもらえる制度であった。自身の頑張りが正当に評価されていると感じた時は、非常にやりがいがあった。賞与は...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年功序列で最速6年目以降でリーダーとなれる。課長職は9年目？以降でないと土台にのらず・・・
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績...続きを読む(全80文字)
回答者：
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【良い点】
ビル管理業界の中では年収は高いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
年に４回の面談と年１回の査定がある。
評価制度として各役職につい...続きを読む(全119文字)
回答者：
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【良い点】
年収は業界の中では平均的だと思う。
残業手当はみなし分を超えたら１分単位でしっかり支払われるし、賞与も年２回支給される。
昇給のステップが...続きを読む(全149文字)
回答者：
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【良い点】
年齢ではなく、求められる役割に応じた目標の達成度、行動で評価されるため、30歳でも十分キャリアを伸ばせる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)
回答者：
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【良い点】
タイムカードがなく残業という概念はない
代わりに遅刻もない
この環境がいいと思うか悪いと思うか
【気になること・改善したほうがいい点】
労働...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与等の待遇が悪い。
お金に対して最低限の還元しか考えていない。
残業はほとんど無いが、当たり前のように15分単...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ビル管理全体のなかでは平均より高めの年収はもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手系列系の中ではそんなに給与は高く...続きを読む(全95文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店評価に左右される制度である。
支店全体の評価がわるければ各個人の評価もわるくなる。
台風や自然現象などどうし...続きを読む(全177文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エム・シー・サービスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エム・シー・サービス |
|---|---|
| フリガナ | エムシーサービス |
| 設立日 | 1978年7月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 売上高 | 59億2170万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山田和弘 |
| 本社所在地 | 〒145-0062 東京都大田区北千束1丁目11番3号 |
| 電話番号 | 03-3724-8930 |
| URL | https://www.mcservice.co.jp/ |
エム・シー・サービスは1978年7月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は140人で、売上高は59億2170万7000円になります。
NOKIZAL ID: 1342412
エム・シー・サービスの 選考対策
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企業研究
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