回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援に力を入れている
その他福利厚生は特筆する点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されている続きを読む(全66文字)
株式会社エム・シー・サービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・シー・サービスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・シー・サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格支援に力を入れている
その他福利厚生は特筆する点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されている続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年に1回の全体集会、懇親会、レクリエーション、グループ研修、健康診断などの行事があり充実しているとおもいます。レクリエーションでは、マンネリ...続きを読む(全230文字)
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仕事さえ、きちんとこなしていれば、休みは比較的取りやすい方だと思います。
ただ、夏季休暇や年末年始休暇に強制的に有休が充てられるので、社歴の浅い人だと...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月6日【良い点】
有給は取りやすいと思います。部署によりますが、忙しい時と...続きを読む(全75文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月27日【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で帳尻合わせの異動等により業務の皺寄せが出ている。現場はなんとかギリギリで業務を回せる位の人数なの...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月31日【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の仕事内容は契約に基づくもの...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年9月10日【良い点】
マンションがある限りなくならない仕事であり、マンパワーが必要で一定数の資格者の設置が必要な仕事なため、当面は仕事がなくならず安心できる。
【気...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年1月28日【良い点】
有給休暇は基本的に拒否されず、コロナ以降の在宅勤務制度化で柔軟性が向上。土日祝カレンダー(祝日出勤ありだが大型連休あり)がプライベート確保に寄...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いい意味では風通しが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味では、部署や人によって、責任感がない方が多数いるため、自身で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
管理個数が毎年増加してます。
親会社の山田建設からマンションが供給されるため、コンスタントに規模が拡大していきます。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
場所によっては、社内の風通しは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事部門の社員が給与面と仕事量が会わずに多数やめています。...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
資格支援制度はあり、定期的に模試を実施してます。
また、上限はありますが書籍の購入も会社で見込んでくれるため、助かります続きを読む(全66文字)
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【良い点】
プライベートと両立しやすいと思います。
理事会、総会など、スケジュールは個人マターなので、個人の裁量によります。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一流を目指している会社で、利益を上げて給料を上げようという姿勢はありがたく実績も伴っているが、大義を感じられず共...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
優しい社員が多く、面倒見がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が社員に優しいので、よほどのことが無い限り首になるようなこ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ストックビジネスで、よほどのことがない限り管理物件は減らないので、売上が安定している。親会社から毎年管理物件が供給され、自社に管理会社を変更...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
上期と下期それぞれ個別目標を設定し、達成度と業績に応じて賞与が支給される。昇給も個別目標の達成状況に応じて評価され、評価基準に基づく等級で給...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性活躍を推進しており、性別関係なく実力で評価される
育休も推進しており、取りやすい環境にある続きを読む(全53文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生が一通り整っており、ベネフィットステーション加入で日常的に使える特典が豊富。系列ホテル割引利用も学びとリフレッシュに役立つ。...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
社保、保養所完備です。
自分は休日まで会社の人に会いたいと思うタイプなので、保養所の活用はしていませんが…続きを読む(全59文字)
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【良い点】
美容手当が月に2万円いただける。
また、港区に5万円〜7万円で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止です。
...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があるけど基本給が低いのであまり意味がない。あとは一般的な最低限の福利厚生はあるので普通かと。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
施設で開催される公演や映画、美術展を無料で鑑賞できる機会が時折ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度や住宅補助制度...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
不動産の会社というのもあり、家賃補助が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先まで1時間20分以内だと家賃補助が出ないので注...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ディズニーランドが安くなる
宅建手当は月3万円と他社より貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。
交通費の上限が月2...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当など一切無い。気持ちばかりの固定残業代があるせいで定時ぴったりには帰れない。また、昼休みも電話を取らされるの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社管理の物件なら安くなります。ただ物件数はそんなに多くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に一番面倒です。退職届だし...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
エイブルの年収評価制度は、一般的な営業会社に多い「歩合・インセンティブ型」ではなく、固定給をベースにした評価制度が特徴的だ。個人ごとの契約件...続きを読む(全626文字)
| 会社名 | 株式会社エム・シー・サービス |
|---|---|
| フリガナ | エムシーサービス |
| 設立日 | 1978年7月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 140人 |
| 売上高 | 59億2170万7000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山田和弘 |
| 本社所在地 | 〒145-0062 東京都大田区北千束1丁目11番3号 |
| 電話番号 | 03-3724-8930 |
| URL | https://www.mcservice.co.jp/ |
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