伸和コントロールズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
社員の皆さんは良い方が多かったです。
特に若手の方は真面目に取り組んでいる方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全208文字)

【良い点】
穏やかなイメージはあるが皆他者に無関心なだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署では仲が良い人間同士は異様なほど仲が良くべ...続きを読む(全394文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部では休出が当たり前で有休消化を良しとしない悪い風土がある。
挙句残業も80時間越えとかざらである。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上役のご機嫌取りばかりで、部下に責任を擦り付けたり、部下を放置する上司ばかりなので改善の施しようがない。正論が通...続きを読む(全87文字)

【良い点】
良い点はない
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の手柄は上司の手柄、部下の責任は部下個人の責任にし、上ばかり見て部下を育成しない上...続きを読む(全100文字)

【良い点】
通信教育は受けられる。補助制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は良しとしない。
有給休暇は与えられているが、有給休暇の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
頑張り次第では女性でも管理職になれる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られなければ、男女問わず昇進は難しい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良い点はない。むしろ退職しろって感じの対応
【気になること・改善したほうがいい点】
上司達や組織間での不毛なやり取り（個人に責任を擦り付ける...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下を放ったらかしで、失敗した時部下個人に責任を擦りつける為、社員の育成が疎かである。上司は自分の保身しか...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下を放ったらかしなのでスキルアップは望めない。
個人の力量でスキルア...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業なので意識の高い従業員やキレイな職場環境をイメージしていたが、現実は不真面目な従業員もいるし、職場はキレ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の想定年収に記載あるボーナス想定額が実際よりも高く、希望通りの年収にはならなかった。
フロント職での採用だ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
一部の人は良い人達だった
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が難しいかも知れないのと、トイレとかが汚いのが辛い、、、ほんとに汚い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
結果を出していれば仕事の自由度は高い。
どこかで寝ていても問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がびっくりするほど上がらない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
寮は綺麗です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、6畳で1人部屋と説明受けてたのに実際は２人部屋だったなど説明と違いました。...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ステリングシステムは自動車にとって非常に重要で、ユーザーに近い開発ができると思っていたが、実際に設計者で深く考え...続きを読む(全145文字)

【良い点】
硬式野球部も持っていて起業的にも、余裕があるところに惹かれた。とてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社長や副社長は優しい方で居心地が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定もらってから入社するまでの間に退職者が多かったのか、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
人間関係は少しドライだが、距離的にはちょうど良かった。思ったよりも良い人が多かったため、働きやすい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
勤務希望地以外は事前説明との差異はなく、スキルアップに対する支援もあり社内の雰囲気もよく社員同士の仲の良さも伺える職場
【気になること・改善...続きを読む(全110文字)