京楽産業．の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
妊娠・育児での時短勤務や、勤務時間を早められる制度がありました。育休等取得されている方も多くいます。女性だからといってキャリアアップできない社...続きを読む(全290文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っています。財形貯蓄はとても良い内容で利用している社員が大変多かったです。学習で必要な書籍や物品等も希望を出せば購入しても...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一機種に対して深く関わって開発を進められるので、満足いくまで試行錯誤することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕様の方向性...続きを読む(全105文字)

【良い点】
幅広い業務を任せられるので、スキルアップ可能な体制であると思います。最新ツールの発表などに参加したり、大規模な展示会に見学させてもらったことが...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは多い社風です。全体的に体育会系の方が多いですが良い人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日本全体が衰退して右肩下がりですが、遊技機業界も例外ではなく下がってきているのが現状です。たくさんの人が関わってい...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有休や半休が自由に使えます。
前日連絡で昼遅めの出社が認められます。
新卒入社で
本社の場合光熱費使いたい放題。
東京は一等地に2万円で住めます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性社員が少ないため結構距離とりながら丁寧に接していると外野からはそうやって思います
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がキャリアを...続きを読む(全90文字)

【良い点】
自分の企画した台が出るのは素直に嬉しい
上司が自分の企画をなんとか面白くしようとしてくれるところ
残業が認められている
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有休も自由、育休も取れる
フレックス制度もある
遅刻も怒られない
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は情報漏洩などがあるためほぼ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年間休日130日
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いのに、休日が多ければ当然起こりうることではあるが
休日出勤は多いように感じた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
医療機器で世界シェアNo1の7割を占めているといことで安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療を取り扱っているため監査に対...続きを読む(全136文字)

【良い点】
入社したころは町工場という感じだったが、立派な研究所や本社ビルができた。勤務地異動を含む異動はそれなりにあるが、楽しんでいる人も多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
就活時に人事の方が丁寧に教えてくれるので、ギャップは少なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
修理をするので、かなり汚れます。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にこれと言って思いつくようなことはありませんでしたが、とても良い環境だと思いました。ありがとうございます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社直後は古い体質からくる無駄な会議がトップ企業にも関わらず多かった。これがトップが変わる事で無駄な会議がぐっと減ってきた点がすごく良かった。...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。不満を言っている人はあまりいない。経営がしっかりしているため口を出す人はあまりいない感じ。福利厚生はそこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
海外拠点との英語のやりとりもあり、事務処理の経験値を上げてスキルアップをはかれると感じたため。また面接時に上司となる方と人事の担当者の方の印象...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ボーナスが高く年収も高い
【気になること・改善したほうがいい点】
内容に関して区分けがなく、営業からの引き継ぎも適当。引き継ぎがない事でトラブ...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
AI事業や受託にも力を入れているとの事でSESの中では魅力に感じたがどちらも技術力が無いので全く利益が出ていない
...続きを読む(全144文字)