この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は10年間、ほとんど変わらなかった。
お休みが多く、安定した会社なので長年働く方が多く店長クラスのポストの空き...続きを読む(全175文字)
株式会社ワールドストアパートナーズ 報酬UP
株式会社ワールドストアパートナーズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は3〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワールドストアパートナーズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワールドストアパートナーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は10年間、ほとんど変わらなかった。
お休みが多く、安定した会社なので長年働く方が多く店長クラスのポストの空き...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は悪な扱いになってるのでキッチリ定時に上がるのは利点かもしれないが残業せずに帰る様に上に指示される為理由は残業代を支払う事が困難な為だ
【...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
毎期にキャリアビジョン申告がありますので、スキルのある人は希望の社内職などに選抜される可能性はあるが、極めて少ない。
【気になること・改善した...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
評価は明確でわかりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社割がありますが、今店頭に並んでいる服を着なければなりません。
退...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価はほぼほぼ店長クラスにならないとないです。まず評価されているかどうかもわからないレベルです。給料で良いところは正直一つもないです。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他のアパレルの会社に比べて、販売員の給料は少なめだと思う。その分年間休日が120日以上あるので、しっかり休みたい人...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料はすごく低い。
社割はあるけれど、服は所属しているブランドの服を着なければいけないし売り切れたらすぐに別の服を...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒であれば正社員で入れる。給料は頑張り次第で上がると聞いています。店長クラスになるとボーナスが出ます。平社員はボーナスはありません。
【気に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員割引でお洋服が購入できる。
病気や出産などで休む場合に、一定期間を経て手当が発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく収...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
半年に、一年と評価がある所
自分が好きなブランドであれば社員割引で購入できる。またお店で着用する洋服に関してはかなりの割引で購入できるため常に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店舗によるが、スタッフ間の人間関係は難しくなく、とても働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりにも少ない。同じ業...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
いいなと思ったところはまずアルバイトの時給が高かった私の場合外国語を使えるので千五百円くらいもらっておりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価項目が明確なため、どこを頑張ったら良いかがわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により評価する人が変わるため、基準に...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。10年ほど在籍していたが、全国1位の売り上げをとっても特に給料に反映されな...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収は良くはない。が、最近は店長で無くてもボーナスが出る様になったのは良い。
評価制度については、年に一度。自己評価→店長評価→上長(SV又は...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
評価制度は店長とSVによる評価が昇給に関わってきます。店長のシフトが被らない人もいるのでどのように評価してるのかは謎ですが、、、
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社としてはしっかりしているので評価も通常は年に一回は行われていた。項目も細かいので、次の目標管理もしやすい。
休日が多いので、そこはアパレル...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本シフト制なので、融通が効くのが良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日のノルマに追われて辛い時が多いです。繁...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年一回、スキルに合わせた評価が実施され、その項目も開示されているので、基準に満たないスキルを伸ばすよう取り組む事が可能。
【気になること・改善...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年収に関しては正直に、お世辞にもいいとは言えません。強いて言うなれば、社割りで購入する洋服がかなり安く買えますが、元々のお給料が低いので、金銭...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者は個人の評価ではなく、店舗の年間売り上げにより細かく分けられている。
また個人のスキルなど加味した配属で...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
店舗のメンバーが良ければ、それだけが救い。月の残業時間は決められているが店長クラスになると、仕方なくシフトに組み込まない残業をやっていたりする...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
コロナ前はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響で、店長以上の給料は大幅にさがった。会社を守るため仕方がない事だが、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
正社員であれば、毎月残業をしてもしなくても固定で見込み残業代が入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル販売職なので仕方ない...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
先輩社員がきちんと教えてくれる店と、会社の取り寄せや店舗在庫の管理などはシステムが構築されているのでやりやすく、お客様への案内も楽でした。
危...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
人が足りなかったりすると引き止められるけど、強制はされない。すぐ受け入れてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多いわりに見合...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
出産後も戻ってくる社員さんが多いです。主婦さんが働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によってお店の良い、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
土日両方休みは要相談になるが、休みはとりやすい。
ライブとかも行きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。でもパートさ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
副業は2024年から可能になった。他社に入社は不可。スキマ時間の単発は可能になった。 福利厚生はしっかりしている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
お客様と会話が弾んだり、お褒めの言葉をいただくと凄く嬉しいです。自分の応対でたくさんお洋服が決まると嬉しいのでそこはやりがいを感じます。
【気...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
店舗のみんなで助け合って行う風土があり、困っていた場合は協力して行える。また、退職者が多いので新人でも任される仕事が多い。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人は比較的優しい方が多かったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低いです。
同じ職種の中でかなり低い方だと思...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社販でかなり安く購入できるのでとても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社販以外はとくに魅力的に感じる内容は、ありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スーツを取り扱う店舗だったのでスーツについて詳しくなります。
着こなし方を身につけることもできたので一生物のスキルとして活用できるとおもいます...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
比較的やる気があれば店長職にはすぐになれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
知り合いの方が店長になりましたが、店舗に社員が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
体力さえ問題なければ、働きやすい職場でした。
給料も特に不満ありません。
労災が厳しい所は少しやりずらさを感じました。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、はっきり言ってかなり安いと言わざるを得ない。会社の規模は拡大しているといっているが、末端の従業員に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
細かく評定については設定されていて、半期実績や業務姿勢などをもとにフィードバックしてもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣なのでパートやアルバイトで働くよりは、時給がいいです。
直接雇用前提のお仕事で紹介してもらえたので、ありがたかったです。
【気になること・...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
P評価(業績)とV評価(能力)の2軸になっており、パフォーマンス、バリューいずれも評価していただける。中間レビューがあること、目標設定に対して...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
昔の警備では高い方かなただ大変でした
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない時があるどころか休みなんてあるわけないぐらい働かされた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は低いが評価を見てくれる環境があることと、面談などで上司に相談できる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いてい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人手不足や入れ替わりが激しいため勤務態度が良ければ、タイミングによっては勤務開始から1ヶ月以内に管理職への誘いがくるようなシーンを沢山見られま...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
毎年給与は上がるし、基本給は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制。同じ電話を取る仕事でも部署によって給与は違う。評価は上司次...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ベアで毎年年収のベースは上がるので、最初は低いが数年経つと周囲と遜色のない金額にはなってくる。内勤であれば評価に応じて上がり幅は大きくなってく...続きを読む(全250文字)
会社名 | 株式会社ワールドストアパートナーズ |
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フリガナ | ワールドストアパートナーズ |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 11,154人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 尾関修司 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目5番10号 |
電話番号 | 03-5568-3752 |
URL | https://platform.world.co.jp/company/world-store-partners/ |
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