スナークの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格の受験料を負担してくれます続きを読む(全21文字)

【良い点】
チームリーダーの方だこまめに進捗の管理をしてくれます。
テレワークをしている方がほとんどなので、社員同士の交流は少なかったと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
取引先に大手が多いのでユーザーが多いサービス開発に携わることができます。続きを読む(全42文字)

【良い点】
大手と直で取引しているのでコードを書くだけではなく、上流工程にも携わることができると思ったので入社しました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
最初に外部の研修を受けさせていただきました。
研修中にも簡単な実務経験を積ませていただきました。続きを読む(全54文字)

【良い点】
経験の有無に関わらず最初の年収は固定で決まっています。
賞与は一年に一回だが、しっかり評価してもらえた。
年末にCTOの方と話し合って昇給額...続きを読む(全85文字)

【良い点】
子供の送り迎えで中抜けしたりしていました。続きを読む(全27文字)

【良い点】
有給は簡単に取ることができました。
テレワークも早く取り入れていました続きを読む(全41文字)

【良い点】
新卒でも大きな企業より少し高めに設定してもらえた。
ただし交通費込みのため近場に住まないときつい。
少数精鋭なので、とりあえず分配には困って...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性社員は多く、また、女性社員の仕事ぶりに対してとても良い認識を持っている。
性別に関係なく人材の能力を評価をしており、主要な事業のチームが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
未経験者にも、様々な業務を体験させてくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発・開発受託の路線を辞め、派遣＆業務委託に振り切...続きを読む(全115文字)

【良い点】
私の周りの社員の方は接しやすくよくしてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の不透明さと、客先常駐という業態への不満。
開...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理システムの導入支援に携わる中で、労務管理や働き方に関する知識をより深めたいと考えるようになりました。
一...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルを病んで仕事に支障が出たが、企業の対応は過去のミスを理由とした異動だった。当方は実質的な追い出しと捉えた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
若いうちにシステムのメイン担当となり経歴に箔がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年600時間、月平均で50時間ほどの残業があ...続きを読む(全291文字)

【良い点】
・社員同士の人間関係は比較的穏やかで、相談しやすい環境がある。
・業務の進め方について一定の裁量があり、自分なりに工夫しながら仕事を進めるこ...続きを読む(全325文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の主要因としては管理職側に対する不信感です。長期でマネージャー職以上の方が変わっておらず、話す内容も経験も現...続きを読む(全182文字)

【良い点】
周りがとにかくいい人。
優しいので、質問したらすぐ教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しすぎるが故、甘えてしまっている...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。3年目終わりになるが、残業がないと18万程度で生活が苦しい。
上層部に役職を兼任してる人がいるのでな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
尊敬できる役職者がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
バックオフィスの社員のレベルが低いと感じていた。仲の良くない社員同士が執務...続きを読む(全100文字)