ソリューション・ラボ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社内規定には色々な制度が記載されていますが、利用のために書類等揃えて申請したところだめだと一蹴されました。
書類...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
指示だけ出して丸投げで、納品間際に追加要件が来ることが多くいつもギリギリな状態だった。
PMが別の現場を回ってい...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古くからいる社員の言いなりのような部分がある。若手〜中間も仲良しグループみたいなものがあり、そこが古くからの社員...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の内容説明もほどほどに、ほぼ丸投げにされることが増えたため。経験のない分野を説明や指導なしでいきなりやらされ...続きを読む(全472文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務制度は適用されていたが最近になって全面解除で出社必須にすると方向転換があった。
全体会議などでは社長が働...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
期首に目標を立てて面談を行うが、その目標を達成してもあまり評価されない。資格を取っても期毎の会議で名前と資格名を...続きを読む(全190文字)

【良い点】
喫煙者が多いがオフィス内は禁煙のため、影響はないと思う。また女性に対して紳士的な男性社員が多い印象だった。女性の比率は中小企業としては比較的...続きを読む(全221文字)

【良い点】
新人研修が充実しており、新卒は入社後、訳４か月ほどIBMC系の研修機関にて言語やプログラムについて学ぶことができる。その際、他社の新卒メンバ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
約3か月間社外でOffJTがあり、その後社内にて研修を行いながら業務に入っていきます。言語はRPGとPHPを主に扱いました。上記の言語を使い...続きを読む(全167文字)

【良い点】
給与面については、一度お世話になると高く評価していただけると感じました。だた、求められる能力もそれなりのものを求められると思います。
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
新卒が使うプログラミング問題を現場が決まるまで2-3ヶ月研修として、業務時間にひたすら解きます。
現場は本人の適正とか関係なしに決まると思い...続きを読む(全100文字)

【良い点】
資格取得のための教材や社内研修が充実しており、先輩社員からの指導も受けられる。SES形式で顧客先に出向する機会が多く、運用や設計、構築など幅...続きを読む(全164文字)

【良い点】
資格取得した場合に限り、受験料に近しい金銭補助？が出た点。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は現金支給ではなく、商品券での補助だ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
早いうちからチャンスを与えてもらえるため、開発技術に限らず、様々なスキルを身につけるには良かったと感じている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
内定者から新入社員、階層別研修は充実していた印象です。外部研修だけでなく社内研修も定期的にあり、内製化もしっかりされていました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修では、reactを使用したweb構築を実施します。その後SESか受託の案件に配属されます。
新卒の方はまだ実務経験が無いので、
受託開発...続きを読む(全202文字)

【良い点】
あまり経験がない新人でも色々な挑戦ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
放り投げられるというイメージでその後のバックアップは特に...続きを読む(全129文字)

【良い点】
DX製品を扱うような案件には入れるとおもうので、その分野での経験は積みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりリーダー層がおら...続きを読む(全115文字)

【良い点】
プロジェクトとは別で勉強会的なものがあり、プロジェクトに活かせそうな内容が複数挙げられるので、選択するときもあればチームで決まった内容に取り...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
下が入らないのでリーダー経験や新人指導などの経験が積めない。
小規模のため外部とのやりとり経験やメンバーの管理経...続きを読む(全82文字)