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エクシオ・システムマネジメント株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エクシオ・システムマネジメントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エクシオ・システムマネジメント株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエクシオ・システムマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エクシオ・システムマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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エクシオ・システムマネジメントの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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エクシオ・システムマネジメントの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐案件に従事している場合には事故のスキルアップ等は本人の裁量による
現場によっては現場での詳細なOJTを受けられるケースもあるため社内...続きを読む(全209文字)

この投稿でわかること
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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後のギャップは特になく、まさに登竜門のような会社だと思います。続きを読む(全39文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・給料や働き方、事業内容など入社の決め手になった点:人事の面接官の人柄の良さ
    ・求人内容や面接時の説明とのギャップの有無:覚えていない続きを読む(全67文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員としての入社前には、いくつか課題が出され、その課題を期限までに提出する。入社後すぐに新人研修がある。ビジネスパーソンとしてのマナーや...続きを読む(全526文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 テクニカルサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほとんどない、残業代は出るものの、昇給はほとんどない。
    【気になること・改善した方がいい点】
    正社員登用制度ありは大嘘。
    入社直後...続きを読む(全187文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他職種 非正社員

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    北海道にコールセンターを誘致する政策に乗っかる形で大量募集をしていたので、恩恵に預かり入社することができました。
    コールセンターを希望していたわけでは...続きを読む(全161文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

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    特に大きなギャップは感じなかったが、会社の規模の割に社内の組織や体制・仕組みを整えよとする意欲と取り組みは感じられる(うまくいっているかは別として。)入...続きを読む(全168文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 ネットワーク運用・保守 非正社員

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    入社前の話では、仕事をしながらスキルアップをし、その都度自分のスキルに合った仕事を紹介してもらえるということだったが、一度配属された場所からは基本的には...続きを読む(全194文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 非正社員

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    ギャップは特にありませんでした。きちんと労働環境や社風についての説明はありました。魅力を感じた点は昇給が更新のたびにある事です。それによりやりがいや、ま...続きを読む(全151文字)

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    エクシオ・システムマネジメントの 他のカテゴリの口コミ

    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度については最近整備されたため
    目標など具体的に決めやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標を達成してもあまり評価されな...続きを読む(全127文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助あり

    加入している保険組合が大きいところなので
    施設・レクリエーションの割引や保養施設が充実しており
    何回か利用させていただいてい...続きを読む(全226文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    客先常駐先によると思うが有給は非常に取りやすい方だと思う。
    有給理由も特に聞かれないためポイントが高い続きを読む(全57文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信のインフラに関しては今後も絶対に無くならないと言い切れる業種のため成長性・将来性はあると思う。
    また、エクシオグループの一員となったこと...続きを読む(全87文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度に関しては最近かなり充実したと思う。
    業種未経験の人に対しても研修期間がしっかりと取られているため
    そこはとても良いと思う続きを読む(全71文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事はしっかり分かれています。無理な残業は経験がないです。休日出勤も過去十年で一度あったかなくらいでほとんどありません。
    【気...続きを読む(全127文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    経営が変わってからは、人事評価がかなり明確になって来たと思います。定型フォーマットで自己評価をして上司と面接する形式です。続きを読む(全67文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    IT系企業が集まった健康保険組合で安心だと思います。入院する必要が過去にありました。その際の社内処理の早さや退院後の保険の入金などスムーズで...続きを読む(全99文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な種類の仕事をするチャンスに恵まれた点です。基本的にお客様現場を経験しながらスキルを磨くことになると思います。仕事も人間関係もいろいろ勉...続きを読む(全159文字)

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    エクシオ・システムマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年2月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価は不透明で昇給額だけわかる状態だった。現場を異動するとスキルがリセットされるため基本的に減給になるので、ずっ...続きを読む(全132文字)

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    IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社中電シーティーアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前の座談会などでお話ししたほとんどの先輩社員が、「休みを取りやすい」と言っていたのが、印象的でした。実際入社してみると、まさにその通りで...続きを読む(全222文字)

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    株式会社松阪電子計算センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 情報セキュリティ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に残業が多いとは聞かされていたので、入社後も、その通りだった。
    良い面も悪い面もなく、普通の印象です。続きを読む(全60文字)

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    株式会社ネクスコ東日本トラスティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が有名でそのグループならそこそこ安泰だと思い入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しいのは親会社だけであとはおこぼれをもら...続きを読む(全132文字)

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    株式会社NTTデータSMSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くも、売り上げが安定しているため社員のピリピリした感じは少ない印象を受けた。みなさん安定した環境で安心できているように思えた。続きを読む(全73文字)

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    株式会社富士通システムズ・イーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライムでシステム・パッケージ導入に関わることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内・チームの雰囲気がよくなかった。助け合...続きを読む(全159文字)

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    株式会社マイナビの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新規営業はセンター長以上しかやらないと言われルート営業希望だったので、それはよかった。実際ほぼ新規営業はなかったがタイミングによっては入社し...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    スキルアップを目指して仕事を探していたところ、未経験可能の求人を見つけて応募。面接もフランクな担当者との面談でその場で採用となった。
    【気に...続きを読む(全124文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 非正社員 正社員

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    【良い点】
    前職よりも給与が高かったため入社。
    あまりギャップはなかったように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他業種から転職するので...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社シムネットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 経理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初は駅直結ビルの綺麗なオフィスと今どきの社風でキラキラしたイメージを持ったが、イメージ戦略にお金と時間をかけて...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他のサービス関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    シフトがある程度融通がきいて、休暇の取り方が自由な点が魅力的だと思ったため、入社しました。実際に、曜日を固定する必要もなければ、あらかじめシ...続きを読む(全179文字)

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    エクシオ・システムマネジメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 エクシオ・システムマネジメント株式会社
    フリガナ エクシオシステムマネジメント
    設立日 1986年8月
    資本金 1億円
    従業員数 640人
    決算月 3月
    代表者 田部井俊幸
    本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番27号
    電話番号 03-5209-8611
    URL https://www.exeo-systemmanagement.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132646

    エクシオ・システムマネジメントの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。