回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については最近整備されたため
目標など具体的に決めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成してもあまり評価されな...続きを読む(全127文字)
エクシオ・システムマネジメント株式会社
エクシオ・システムマネジメント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エクシオ・システムマネジメント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエクシオ・システムマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
評価制度については最近整備されたため
目標など具体的に決めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成してもあまり評価されな...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
経営が変わってからは、人事評価がかなり明確になって来たと思います。定型フォーマットで自己評価をして上司と面接する形式です。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は不透明で昇給額だけわかる状態だった。現場を異動するとスキルがリセットされるため基本的に減給になるので、ずっ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
中途採用も多く行っており、訓練校から未経験業種の転職でも最低限の額をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限であり、賞与...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
残業代は分単位で支給されていた。またシフトでの土日出勤や深夜業務の際の割り増し手当もきちんと支給されていた為、当時給与的には不満はそこまでな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
客先常駐の保守運用ということで必要スキルの割にはもらえている方に思える
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐となった場合は現場で...続きを読む(全93文字)
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・同業他社と比較した場合の満足度は低い認識
・1年あたりの評価面談数や査定機会は3回で適当にガス抜きされる程度
・評価基準についての納得度・透明性は不透...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度が、自分自身の評価・部門長からの評価・本社からの評価と多岐にわたっている
【気になること・改善したほうがいい点】
何がどう自分の評価...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代も基本的に支給されるため、働いた分の給与を得る事ができます。また、私の場合は残業を行うことについても言及される事は無かったので、その点...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
在籍年数に応じて上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給基準がよくわからない。
自分からアピールしないと大幅には上がらな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人間関係はすごくいいと思います。
また現場にいる上長も良い人ばかりで困ってることがあると相談に乗ってくれたり助けてくれます。
【気になること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
正社員であれば、人事考課がどうであれ在籍さえしていれば昇給していく点。正社員の評価制度はしっかりしたものがつくられておらず、良く言えば伸びし...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
年収については役職や勤続年数とともに上がっていったことや、残業代が出ていたため、ほぼ満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
給与面について派遣先によって変わりますが頑張り次第では派遣先にて正社員となれます。ですがその人にあったものかによります。評価制度は現場によっ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有休消化率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の社員のほぼ9割が契約社員で賄われており、正社員登用もあまり積極的に行ってい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業績が悪い年度でもボーナスがカットされたことがない。
(もともと少ないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
どうすれば昇給するのか明...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「月給」と言っておきながら、休んだら引かれる「日給月給制」。その際の交通費も引かれる始末。残業代に関しても、時給...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
年収については希望額通りでしたので、特別不満に思った事はありません。
一時期、入電を取れば取るほどお給料に反映された事があり、
その時の月収...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
あまり経験のない中途に対しても、英語が出来る場合入社の確立が上がります。大手企業での常駐勤務であり、ネットワークの経験が少なくても現場で学ぶ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
同業他社と比べると、同じか少しいいくらいだと思う。しかし住民税は個人で支払わなければならないので、最終的な年収は少し減る。
【気になること・...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
続ければ給料は上がります。しかし、評価制度は公平性がうたわれます。気に入られることが一番でしょう。
わがままを言える社風はいいと思います。し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収はかなり高いです。
この地域、年齢、職種から考えると、満足でした。
また、IT健保にも加入していたため、この制度からくる
恩恵もかなりあ...続きを読む(全196文字)
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一年で五千円しかあがりません。おもしろいです。
交通費も一万五千円以上出ないです。
ボーナスも契約社員にはありません、
何を元に評価してるのかもわからな...続きを読む(全114文字)
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福利厚生などしっかりしていて良い会社です。また、ITの分野に関わらず、ビジネスの基礎や、仕事に必要なMicrosoft関連の研修制度も充実しているので、...続きを読む(全107文字)
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契約なので時給制ですが、同じ内容、むしろそれ以上の仕事をしている社員がいるのに、時給は全然違く、時給が低い社員が大変な仕事をしているような現場でした。
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
客先常駐案件に従事している場合には事故のスキルアップ等は本人の裁量による
現場によっては現場での詳細なOJTを受けられるケースもあるため社内...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
客先常駐先によると思うが有給は非常に取りやすい方だと思う。
有給理由も特に聞かれないためポイントが高い続きを読む(全57文字)
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【良い点】
研修制度に関しては最近かなり充実したと思う。
業種未経験の人に対しても研修期間がしっかりと取られているため
そこはとても良いと思う続きを読む(全71文字)
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【良い点】
通信のインフラに関しては今後も絶対に無くならないと言い切れる業種のため成長性・将来性はあると思う。
また、エクシオグループの一員となったこと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助あり
加入している保険組合が大きいところなので
施設・レクリエーションの割引や保養施設が充実しており
何回か利用させていただいてい...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
色々な種類の仕事をするチャンスに恵まれた点です。基本的にお客様現場を経験しながらスキルを磨くことになると思います。仕事も人間関係もいろいろ勉...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
プライベートと仕事はしっかり分かれています。無理な残業は経験がないです。休日出勤も過去十年で一度あったかなくらいでほとんどありません。
【気...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
IT系企業が集まった健康保険組合で安心だと思います。入院する必要が過去にありました。その際の社内処理の早さや退院後の保険の入金などスムーズで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
5年間の教育モデルを実施していて、5年働くと契約が切れるようになっている。それに則って退職した。正社員や派遣先のプロパー推薦など転職先の斡旋...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと感じた。私の現場は前月申請のシフト制で、代わりの人が見つかれば最悪調整も効いた。年末年始に10連休をとった...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
評価制度自体は整備されており、評価項目やプロセスは形式上は明確に定義されている。年1回の評価面談も実施され、上司との面談機会が設けられている...続きを読む(全473文字)
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【良い点】
・年収:カスタマーサポートの企業としては一般的な年収だと思います。
・人間関係:カスタマーサポートの担当者を重要視しており、人間関係が悪くな...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
今の所、毎年ベースアップしている
4〜5年ごとに昇格する
一回昇格するとだいぶ年収アップする
若手は給料高め、昇格しないとあまり給料上がりに...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があったので助かりましたが、今は無いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機会が少なかったように思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収はかなり低い部類です。
下っ端は残業して、稼ぐのが当たり前
評価制度は、どこでも同じでしょうが、上司に気にいられなければ出世はしません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
給与レンジは低めだが、ワークライフバランス重視であれば十分
【気になること・改善したほうがいい点】
経営状態が数年改善していない為ボーナスが...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも成果を出さなくても残ることはできる。管理者の質は様々。研修も基本的なLD認定、MCF認定などが基礎で...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
給与は業界平均に近い水準です。昇給やボーナスはあるものの、やや成果主義的な部分も感じられます。特に目標達成などが評価の基準となるため、やりが...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価の部分では一見して、全く問題がないように思いました
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、大量にクビ(正社員含め)が行われたとき...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
親会社に従っているためボーナスなどの金払いは良い。
月給に関しては仕事がそもそも緩いためだいぶ低い設定。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)
| 会社名 | エクシオ・システムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エクシオシステムマネジメント |
| 設立日 | 1986年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 640人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田部井俊幸 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番27号 |
| 電話番号 | 03-5209-8611 |
| URL | https://www.exeo-systemmanagement.co.jp/ |
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