この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価については上司や局長からの判断で決められます。もしも、あまり好かれていないような状況であれば良い査定には結び付きにくい状況になることも大い...続きを読む(全190文字)
日本郵便株式会社 報酬UP
日本郵便株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は40〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
評価については上司や局長からの判断で決められます。もしも、あまり好かれていないような状況であれば良い査定には結び付きにくい状況になることも大い...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
昇進制度があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域機関職になる昇級試験を受けたくても先輩社員が落ち続けて前がつっかえてると後輩...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
半官半民の点から倒産はないこと
安定性
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも役所体質
旧態依然の体制が気になるところ
今後の時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ボーナスが年2回2.15ヶ月分でるため、年収にするとそこそこもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないため月々の手取り...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
アルバイトなので働いた分はでる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので働いた分しかもらえません。
ボーナスもありません。
有...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
非正規の雇用だったので基本給は少なかったですが、少ないですがボーナスは支給されました。非正規社員から正社員への登用制度がありますので正社員へ登...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年収:平均的。特に良くも悪くも。
評価:半年に1度スキル評価があるが、問題を起こさなければ評価は右肩上がり。問題を起こせば一気に評価を落とされ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
賞与などもしっかり貰える。
月給にすると最初は少なく感じるが、年収で考えると見合った分貰えると思う。
役職が上がるとさらに年収は増えると思う。...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
有給だけは100%消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、かんぽの問題など重大な事が起きたときも連絡などなくニュース...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
年次で昇給はするが、少しずつしか上がらない。一般職であればほぼ昇給はなく、1人暮らし等は相当厳しいのではないかと思う。一般職の人は実家暮らしが...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
評価は都度してもらえるが、特に給与には反映しない。ただとても安定している。長く勤めれば勤めるほど収入アップにつながる。
【気になること・改善し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
時給制はマックスになれば高い。ボーナスは微々たるものなので期待はできない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員との格差がある。同じ業...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
配属される局による所は大きいかと思うが、定時には帰れる。
残業がほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新一般職という雇用形態...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年功序列で毎年昇給していくので、地域基幹職以上であれば仕事に対して十分過ぎる給料が得られる。定年まで働き続けるのであれば「現状は」安定が保障さ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
バランス良く評価されていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとやる気のある人に機会を与えるべきだと思う。
部が頭の硬い人が多...続きを読む(全711文字)
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【良い点】
定期昇給はあるが僅かだが、あるだけ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準が曖昧で、上司のさじか加減でどうにでもなる評価基準であった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
保険の契約を取らないと給料はとても低い。保険の契約を取ってもそこまで反映はされないですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険以外大...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
在籍期間が長いと給料高くなる。
昇給は何も問題が無ければ少しずつではあるが毎年上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は安定して...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
不平不満を言わずに、上司に目をつけられなければ何事も無く最低限は昇給していくところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の人の応援に入...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
日本郵政は、その長い歴史と堅実なサービスにより、国内外で信頼されています。豊富な宅配サービスは、効率的で迅速な物流を提供し、国内の結びつきを強...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
現代社会では、急速な技術の進歩が私たちの生活に革新をもたらしています。スマートフォンやインターネットの普及により、情報の入手が容易になり、世界...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
毎年少しの昇給あり
賞与もちゃんと出る
毎年の人事評価によって昇給も変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって忙しさが違うが...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
高くとも低くとも安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
局長によるだろうが、自分が勤めた局ではあらかじめ決まっていた残...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
評価はしっかりしてくれると思います。
年賀状、郵便カタログ製品の営業、新規貯金口座開設の営業、投資信託の営業、かんぽ生命の営業、などなどたくさ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
みなし残業等なく、超勤代がしっかり払われるところ。営業をすればインセンティブもきちんと支払われます。基本給は年功序列で30代後半からぐっと上が...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
仕事のやりがいについて
仕事のやりがいは、個人の価値観や目標、環境によって異なりますが、多くの人にとって重要な要素となります。やりがいを感じ...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
とくになし 該当する者もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列・閉鎖的な教育体制
マニュアル頼りの俗人的な教育体制 上司が考え...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
接客が好き、地域のおじいさんおばあさんと話したい人には向いてる。保険や資産運用などの営業のため、成約いただいたらやりがいを感じる。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
配属先によるが、社員数が多いと休みが取りやすい。1時間単位で有給が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が社員2人だと休みが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業はとにかくやってみる形式。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月泊まり込みの研修だが、役に立つことがなかったイメージ。端末操作の...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
保険の営業としては得られる知識はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特殊な販売方法で郵便局の知名度あるからこそ訪問販売し...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主任は形だけで、3年働けば自動的に主任になります。なので、主任だからなにかするってこともない。主任や課長は現場にで...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
もと公務員というだけあって、福利厚生はしっかりしてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場代は自腹で個人で契約しなければ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は不適正募集が盛んにおこなわれており、あきらかに募集の仕方に問題がありました。支社、本社もそのことをわかってい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
エリア局でしたが、部長や課長はとても優しく休みも取りやすくて良かったです。新入社員の私が窓口で何か言われたときは直ぐに出てきてくれる上司でした...続きを読む(全190文字)
会社名 | 日本郵便株式会社 |
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フリガナ | ニッポンユウビン |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 4000億円 |
従業員数 | 171,804人 |
売上高 | 2兆7212億5600万円 |
代表者 | 千田哲也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
電話番号 | 03-3477-0111 |
URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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