回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員はない。正社員と契約社員では差が激しく契約社員にはお金をかけないようにしているのが丸わかり。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
日本郵便株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
契約社員はない。正社員と契約社員では差が激しく契約社員にはお金をかけないようにしているのが丸わかり。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
非正規でも賞与がでることには驚いた。ほんのささやかな金額でしかないが、ないよりある方が絶対に良い。
また、非正規に限ってはの話ではあるが、休...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
やはり元公務員のため福利厚生は大企業並みに充実してあました。たぶん今もそうだと思います。これが安定しているから人気があるんだと思います。その...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
パートでも年休がもらえ、休みの希望はほとんど通る。子供の病気などでの急な休みにも対応してもらえ、看護休暇がもらえるので子持ちの主婦は働きやす...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生はバッチリです。とにかく有給は1ヶ月に2、3日希望休で取れますし、時間休も申請すれば取れます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年休20日完全消化、しかも休みたい時に休めます。夏期休暇を3日冬期休暇も2日ありこれまた完全消化です。やることをやっておけば超ホワイトと言っ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大企業ならではの体制で福利厚生は充実しているほうだと思います。有給休暇も年間で計画的に取れるよう管理されています。ハラスメント等で悩みがある...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
もともとが大企業なので福利厚生はしっかりしています。有休もとれますし、残業代も1分単位で支給されます。夏休みは6月から9月の間で3日支給され...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
・残業代もしっかりつくのでそこはいいと思った。
・班長命令で他の人の応援に行かなければ、自分の仕事が終わればすぐ帰ることができる。
・人が優...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
有休消化は必ずできる。去年使わなかった分から消化していくので、休みが取れないとゆう事はない。1週間程の長期休暇も年に2回ほど取る事は可能。
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【良い点】
夏期休暇及び年末年始休暇で一週間程度休めるのは良い点。年次休暇に関しては計画年休という独自の休暇体系を取っており三連休の取得は難しく感じるの...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
休みはかなり取れます。基本的には土日がお休みですが、お客様都合だったり自分の都合があれば休みをずらして休むことも出来ますし、ほぼ有給消化出来...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本社・支社勤務であれば、有給休暇の取得率は高い。年間15日以上は必ずとるように指示がある。
女性の産休・育休の取得についても取りにくいという...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生に関してのみ言えば、元々国営の企業と言うこともあってか充実していると思います。社内制度は社員でも知らないようなことも時々ありますが、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給休暇は繰越せますし、年度始めにあらかじめ申請ができるので取りやすい環境です。
残業に関しては厳しく、サービス残業等はありません。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
手当という手当はとりあえずなんでもある印象ですので、安心して定年まで勤められる環境ではあります。そのかわりに基本給が驚くほどに安いので、そこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもよかったです。
配属先によりますが、有給休暇をほとんど消化してました。
まとめてお休みを取られる方も多く、融通の効く店舗でし...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。休日日数も多い。その辺りはちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩から受けるハラスメン...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
昔からある会社なので制度はしっかりしています。申請が面倒ですが労災もちゃんとでましたし、年金や保健ももちろんあるので助かりましたし安心でした...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
通勤手当は実際よりは多くもらえ、平日の祝日の手当がかなりいいです。残業手当も他の会社よりいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
休みが欲しい日は、事前に申請することでとれます。有給は完全消化がとりえのため有給は取りやすい環境だと思う。
また、ほかの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生は充実してます。
有給は上司の方からちゃんと取るように言われる程しっかりと消化できます。
夏期冬期年末年始ももちろんあります。
交通...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
福利厚生は良い方だと思います。住宅手当(27000円程)、交通費、寒い所だと寒冷地手当が出ます。何より有休は確実に使えるのが良いです。人員が...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
正社員勤務です。福利厚生や手当てが
大きいと思った。結婚などし家庭も増えると手当ても増える制度はとても良いと思う。有給も必ず消化させられる。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
部署にもよるとは思いますが、有給休暇がしっかり取れます。また週休の他の代休制度もあり、休日出勤等で勤務しても休みが必ず取れました。
有給消化...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社特有の「声がでかい人間」が得するような環境です。とにかく空気読まずに言いたいことを言った人間が優先されて...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
評価アップの条件が明確。評価アップで時給もアップする。段階的に時給がアップするシステムなので、やりがいはあります。仕事内容も一部わかりにくい...続きを読む(全386文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
局や部署にもよるとは思うが、事なかれ主義の部長と中間管理職の課長や課長代理達、ヒラ社員も色んなタイプがいたが、物...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
退職の意思を示したら、すぐに退職できた。仕事自体は言われたこと、任されたことさえやってれば何も言われない。
気が楽であり、急いでやる必要はな...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
男女区別なく勤務ができ、配属先によって日勤や夜勤を選択することが可能です。業務では荷物の取り扱いがありますが、台車や機械設備を使うことで体へ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休や育休、時間休が取りやすく、会社からも特に何も言われることなく休むことができます。罪悪感なく休めるので良いと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収はここ数年でだいぶ上がりました。特に若手社員の基本給があがり、友人と同じくらいの年収になったことが嬉しかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後企業の成長は見込めないと思っています。もともと郵便事業は赤字ですし、ゆうちょ、かんぽの代理店をしてますが、お...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客さまとお話しするのが好きな方は仕事を楽しくできると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまの来局数が年々目に見えてわか...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にできません。郵便局の窓口の仕事を覚えたからと言って、特に成長した感じはありませんし、他社で活か...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 日本郵便株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンユウビン |
| 設立日 | 2007年10月 |
| 資本金 | 4000億円 |
| 従業員数 | 169,961人 |
| 売上高 | 3兆4423億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小池信也 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.post.japanpost.jp/index.html |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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