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【良い点】
福利厚生がしっかりとしている。
休暇も取れるし、定時に帰ろうと思えば帰れる。残業も少なめ。労働時間はしっかりとしている。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本郵便の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1901件） 44ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本郵便株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本郵便株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
配属先の上司によるところが大きいかもしれないが、いい上司に当たれば有給休暇は取得しやすく、また日数もかなり多い。また大企業なだけあり、家賃補...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とにかく福利厚生は良いと思う。資格試験の時には会社からテキスト、受験の手配までしてくれる。資格試験の受験料もタダ。
備品の購入はしなくてよい...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりとさえいると思います。有給は私の所属していたところでは100パーセント使えましたし、退職制度もしっかりとしていると思います...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
17時15分の定時に帰ろうと思えば帰れる。有給も時間単位で取得可能で、大きい局だと前日に有給申請しても取得可能。同僚と仲良くなれば連休取得も...続きを読む(全307文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生においては期間雇用社員だったので社会保険程度しかなかったと思います。社員登用も難しいイメージでしたので、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
間違いなく一般企業に比べると福利厚生は手厚いです。年休消化もありますし、休むことに対して上司の機嫌を伺う必要はないです。休みを取ることも仕事...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
恐らく、他者にはない福利厚生の良さだと思います。とにかく休みをしっかり取ることができるため、プライベートの時間はしっかり取れます。配属先によ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有給休暇は計画年休として翌年、翌々年に持ち越せ必ず取得できるようになっているのは良いところだと思います。ただ配属局によって自由に取りやすいか...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年間で規定以上となると減給につながってしまうが、毎月2日は生理休暇を取ることができた。生理の重いわたしにとってはとてもありがたい制度でした。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給（年休）などは自由に取得できます。当然、仕事はありますので都合をつける必要はありますが、ほぼフリー取得できると考えて問題ありません。計画...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
住宅補助や研修など良いことが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員時代の考え方で年齢が上がらなければ役職などはつかない。役職な...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいいと思います。2年目からは計画年休もあり、有給も使いやすいです。年末年始やお盆も、きちんとお休みを頂けるのでさすが元公務員...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
有給は消化しきるのが会社の決まりです。
基本的に休みは多いと思います。
局内の人数によって休みの数が増えたり減ったりという場合があります。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。毎月1回は必ずと言っていいほど平日休みがある。夏季休暇も有給休暇以外に3日あり年次有給と合わせて1週間以上休みに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
2時間経ったら休憩があるので助かりました。また食堂なども使えて安く食事が取れます。安い自販機も利用可能です。食堂スペースは休憩にも使うことが...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生で休みの面はとても満足できるくらい充実しています。
完全週休二日制、祝日休みを含めればそれだけで年間120日ほどの休みになります。そ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
周辺の賃貸相場より大分割安な価格で利用できる社宅や、有給は年20日、さらに完全消化必須、産休や病休等の取りやすさや利用実績等は、たいへん整っ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年休などは必ず消化させてもらえるし、福祉だけを統括する別の組織があるくらい、福祉については充実している。自動車保険の団体割引などもある。そう...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
シフト制なので、繁忙期以外はある程度休みたいときに休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は100%と聞いていたが、3年目...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
非正規でも社会保険はすべて与えられ、年２回の健康診断も行っております。働く局にもよりますが、有給も100％消化していましたし、不満はなかった...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。土日休みが基本的で出勤した場合は平日を振り返えで休むこともできる。研修制度もしっかりしていて、その役職に合わせた...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社初年度初日から20日の年休が付与。翌々年までのうちに、絶対に消化しなければならない。
お盆休みはなく、年末年始の休みもあってないようなも...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
地域基幹職には家賃手当など付きますが、一般職になると付きません。他にも各種手当が付くので、応募資格がある方は地域基幹職を受けることをお勧めし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりいいと思う。
いざという時に休みやすい。
月に一回は休んでからと言われるくらい
休みがとれる
女性に優しい職場だと思う。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
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【良い点】
産休や育休、時間休が取りやすく、会社からも特に何も言われることなく休むことができます。罪悪感なく休めるので良いと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収はここ数年でだいぶ上がりました。特に若手社員の基本給があがり、友人と同じくらいの年収になったことが嬉しかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後企業の成長は見込めないと思っています。もともと郵便事業は赤字ですし、ゆうちょ、かんぽの代理店をしてますが、お...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
お客さまとお話しするのが好きな方は仕事を楽しくできると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまの来局数が年々目に見えてわか...続きを読む(全113文字)
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スキルアップは特にできません。郵便局の窓口の仕事を覚えたからと言って、特に成長した感じはありませんし、他社で活か...続きを読む(全94文字)
インフラ・物流・エネルギー(郵便)の福利厚生、社内制度の口コミ
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日本郵便の 会社情報
| 会社名 | 日本郵便株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンユウビン |
| 設立日 | 2007年10月 |
| 資本金 | 4000億円 |
| 従業員数 | 169,961人 |
| 売上高 | 3兆4423億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小池信也 |
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