グローブシップの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全46件） 2ページ目

【良い点】
雇用契約満了前に直接会わずに電話で解雇を言ってくれるので面倒な面談などが不要で退職できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令順...続きを読む(全179文字)

【良い点】
元々、新卒で入ったのだが、研修先での対応に差があり、自分が入れられた場所ではろくにOJTなどもやってもらえず、不満を感じていた。そして、上司...続きを読む(全210文字)

【良い点】
基本的に残業代はほぼ着きます。残業をすればするほど残業代は着くので、バリバリ働きたい人にとっては良いのではないでしょうか。
【気になること・...続きを読む(全188文字)

【良い点】
退職希望者には極力、留まって貰うように当人の希望、行きたい現場等を聞いて、なるべく希望に沿った現場に異動を検討すること。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

【良い点】
勤務地は、駅から徒歩数分で行けたので、それはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって違うと思いますが、教え...続きを読む(全178文字)

【良い点】
退職や異動希望を出すと必ず上司との面談が行われます。特に設備員は深刻な人手不足なので慰留されるケースが多く、私も数回面談させて頂きました。
...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと現場の人間を大事にして欲しいです。なぜ人が定着しないのか考えて対策していかないと、現場の動く人間がいなくな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
会社内で人の流出を防ごうという動きが出てきた。モチベーションを上げる動きが見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な人...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自身の成長に限界を感じた事と違う業界で働いてみたかったから。この会社で得た経験は、少なからず他の業界でも応用出来た。自分のペースでゆっくりと...続きを読む(全188文字)

【良い点】
私の場合、退職の相談をした際は辞めてほしくないからか、別の現場の紹介や本社での内勤勤務を勧めてもらえた。ただ、これは私の現場での貢献度に起因...続きを読む(全242文字)

【良い点】
現場にもよりますがら人間関係は全体的に良好です。
教育制度もある程度整っています。
基本給安いが、資格手当が意外ともらえる
【気になること・...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職金が出るところ
【気になること・改善したほうがいい点】
本社にいる役職の方々には良くしていただいた。
本社に顔を出して覚えてもらえればお...続きを読む(全204文字)

【良い点】
中途入社でも、入社時研修はしっかり実施される。
（主に電気系）
ただ、研修所が柏にあるので人によってはかなり遠い。
尚且つ、泊りがけではない...続きを読む(全291文字)

【良い点】
比較的有休が消化しやすく、残業代はきっちり払われる。また、残業時間も常識的な範囲で収まる現場が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全237文字)

【良い点】
比較的ラクに仕事が出来る。サボってても大して評価が下がらない。
残業に対しては極めて厳しくなっている。
やりたくない人にとっては、天国。
現...続きを読む(全277文字)

【良い点】
暇な現場だとノンビリしているだけでいい。ネットで遊んで終わる所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来る人は厳しい現場に送り込...続きを読む(全224文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮は独立系の為給料が安い。
ビルメンはどこも同じだがルーチンワークだけ。誰でもできる。技術も...続きを読む(全184文字)

【良い点】
他の清掃会社では日勤(清掃スタッフ)は契約社員またはロングパートなのに、クリーンクルーが正社員なところが良いと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)

今月に退職したものです。
退職理由ですが、宿直という制度に不満、営業所には未経験の方が多く在籍しており、研修も多いが学ぶのは手探り。
誰も教えてはく...続きを読む(全180文字)

社風/人材は特に問題はない。長所も短所も人それぞれ普通の人間の集合だと思います。ただ、トップの指導、教育、管理がいい加減なのでしょうか?長所よりも短所の...続きを読む(全302文字)

設備員として働いでいますが、転属現場によって給料格差がありま、現場の異動では儲かっている現場に行けば給料は多少あがりますが、赤字現場の所に行けば給料は下...続きを読む(全290文字)