メビウスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
配属希望など、根本的な興味・関心をくみ取ってくれる風土でした。
また、取引先は名の知れた企業も多かったため、食うに困ることはない最低限の経験...続きを読む(全158文字)

【良い点】
一定数、癖のある方も見受けられましたが、基本的には穏やかな雰囲気で、最低限の協調性があれば問題なく所属することができる雰囲気でした。
【気に...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的に有給の取得には寛容で、一般~主任クラスであればほぼほぼ100%取得可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職やリー...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が支給されないのは当たり前で、給与の遅配も一度ではなく複数回ありました。資金繰りに問...続きを読む(全95文字)

【良い点】
新卒からリーダーへと成長した社員が増えてきて組織としてまとまりができてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの技術が尖...続きを読む(全104文字)

【良い点】
資格取得を奨励する制度がある。
合格すれば費用は全額支給される。
また、一時金が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は網羅されている。
ハードウェアに依存しないプロジェクトを除きテレワーク可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)

【良い点】
技量があればやりたいことのみに注力できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のように大きな組織変更が行われるため帰属意識が薄れて...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が遅れて支払われること（遅配）が多々あった。私は新卒で入社し、給料は決まった日に支払われるのが当たり前だと思...続きを読む(全172文字)

【良い点】
月に一回1on1があり、定期的に営業と面談がある。そこで気になる点、不安な点、は、すぐに相談できる環境が整っていて、とても良い。
案件に関し...続きを読む(全165文字)

【良い点】
フルリモートで通勤時間がないので、プライベートも充実しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートのため、先輩と自分自身2...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地によって有給休暇は取得しやすい環境ではあるが、土曜出勤が多いです。振替休日の取得は可能であるが、平日が故問...続きを読む(全103文字)

【良い点】
プライベートを重視しやすく、有給も自分の好きな時に取れるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができる...続きを読む(全95文字)

【良い点】
CSKグループの傘下に入って以降、労務管理の意識が一段と向上した印象がある。全社的に「スマートワーク」を推進しており、平均残業時間は月20時...続きを読む(全395文字)

【良い点】
勤怠管理が徹底されているため、人知れず過重労働となることはない仕組みが確立しています。また、リモートワーク手当もあり多様な働き方の実現が可能です。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実際の手取りは役割に左右されやすく、部署によって差が大きい印象です。
特に若手〜ミドル層は成果給がボーナスに影響...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特になし。フレックスとかあればよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件による、残業がないところとあれば毎日終電の場合もある。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署や現場によって働き方は大きく異なります。土日出勤をしていたり、長時間残業をしている人もいれば、毎日...続きを読む(全126文字)

【良い点】
有休消化は高めであはる
属人的な仕組みを嫌うため、代替えが効くように常に構成されている
【気になること・改善したほうがいい点】
教育などは全...続きを読む(全142文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては、繁忙期は残業が増えることもありますが、閑散期は比較的調整しやすい環境です。有給休暇も申請すれば取得しやすい雰...続きを読む(全84文字)