この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の裁量でフレキシブルに働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やるべきこと、結果を出して会社が求める事をやっていればいいけれど...続きを読む(全101文字)
日本マイクロソフト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本マイクロソフト株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本マイクロソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
自分の裁量でフレキシブルに働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やるべきこと、結果を出して会社が求める事をやっていればいいけれど...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
サポートエンジニア職は9:00スタート17:30終わりなので、一般的な企業と比べると定時は短い。平常時で毎日1時間程度残業しても負担がない。
...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
直属の上司にもよるが、いつでも有休を取ってもよかった組織でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくできる人に仕事が集まるようになっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
PCがあればどこでも仕事が出来る環境と職場の理解が整っているので、ワークライフバランスはとりやすくなっている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
リモートワークのため、働き方は調節しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎて、深夜まではもちろん土日も働いている...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
在宅勤務や休職制度も整っており、産休または育児休暇を取得している人多い。非常にお休みも取りやすく働きやすい環境である
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
原則どこにいても良いってのは結構楽でした
【気になること・改善したほうがいい点】
案件状況によっては結構遅くまで勤務することもあった続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすく、自由な働き方が認められている(働く場所、時間など)また、上司や同僚の理解もありコミュニケーションさえ適...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎてワークライフバランスなどは考える暇もなかったです。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
休みは比較的好きな時に取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
6時くらいまでは当たり前に仕事していることが前提になってた。(本来は自...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
仕事の責任、プレッシャーが大きいため、業務量は多くなりがち。ただ、当時から在宅勤務制度があったし、ワークライフバランスに対する会社の理解はあっ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
やることをやり成果を出していれば、極端な話一定期間は仕事をしていなくてもよい期間もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは(私の部署の場合)アサインされる業務によって大きく異なるイメージ。どんな業務にアサインされたいか、日ごろからの上司へのア...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
テレワークの文化が強く浸透していて、遠隔地にいて全く出社しない人もいます。
事前に調整すれば休みは比較的自由にとれますし、休みの人をバックアッ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
取ろうと思えばいつでも休みが取れる点は非常に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀でない人や他の人をうまく活用できない...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
所属によると思うが休みはかなり取れた。
ママさん達も働いていたし、男性も育休を何人もとっている実績があった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
リモートワークを採用しているため、自宅での勤務が可能です。
そのため、柔軟な働き方が可能であり、IT 企業なので当然ですがセキュリティが充実し...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
当時から在宅勤務など実施やキレイなオフィスで働きやすい環境作りを会社がしている
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全70文字)
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【良い点】
基本的に働き方が自由です。子供が二人いますが、産休も育休も特に人に気を使うことなく取れました。同僚も良い意味でドライなので子供が病気になった際...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
調整を行えば休みを取ることは可能ではあるのだが、
事前にチーム内で調整が必要であったり、柔軟に休みを取得することは現実問題として難しい。
【気...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
結果さえ出していれば働き方の許容範囲は極めて高い会社で素晴らしいと思う。フレックスだが、コアタイムはないので好きな時間に働けるし、子供のお迎え...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ほぼリモートワーク可能。フレキシブルな働き方に理解が高く社内では何も言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレキシビリ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大手企業を相手に大規模な予算で関わっていける点がいい経験だったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな部署や、職務の人と上手...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
営業に必要な環境が十分に整えられており、何をどうするかをおしえてもらい、あとはやるだけ。相談や質問にも応じてもらえる。自分の裁量で仕事を進めら...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
とくに男だから女だからという区分はなく、それぞれが自分の仕事に集中しているように見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
当然だが制度自体はしっかり作られているが、その運用は意外と属人的で、単純に数字だけでバシッと決まるわけでもない。もちろん職種による。
【気にな...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
自分は男性だが多分申し分なく女性活躍の制度も風土も整っている。特に新卒入社組はその色が強い。
いまは社長も女性だし、役員クラスもこれからもっと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
働きやすいと思います。産休を取ってる人が多かった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる女尊男卑な考えもあり、女性は人事評価...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
他業種と比べ良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
カリブレーションという方法で職位を上げていく方法をとっているが、直属の上...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
業務量、プレッシャーは大きいが、それを頑張って乗り切ろうと思えるだけの年収を貰える。このバランスに納得できない人は離職する傾向。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ここに任されている領域が大きいので、仕事のやりがいはある。会社のネームバリューもあるため、エグゼクティブとの商談も可能。
【気になること・改善...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
新しいキャリア形成の実現に向け、社外へのチャレンジを応援してくれる。円満退社。最近は復職する人も多く、そのカルチャーも定着していると感じる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
客先常駐が基本となるためお客様先次第にはなるが不満点などがある場合は営業に打診することで改善することが可能続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業がかなり少ないです。
残業したいとかならそういうところに行けばいいので大丈夫です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないです...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワーク...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。年間14日以上が目指されている。リモートワークの体制が整っている。業務の繁忙に応じてフレキシブルに休暇が取得可能。
【気にな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
研修、案件ともに土日祝はきちんと休め、有給休暇も取得しやすい。
研修はリモートと出社のハイブリッドで実施され、案件の紹介もオンライン会議でして...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
夏休みなど必須で取らないといけない休みは半ば強制的に取る必要があった
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが、休みは...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(担当になった仕事内容)によって忙しさに大きな差があります。
特に技術系希望の方は残業が多かったり出張が発生...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークの選択肢があるため、自分の生活サイクルに合わせて仕事ができます。忙しい時期は残業が増えることもありますが、...続きを読む(全188文字)
会社名 | 日本マイクロソフト株式会社 |
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フリガナ | ニホンマイクロソフト |
設立日 | 1986年2月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 3,040人 |
売上高 | 1兆223億円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 津波美樹 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番3号品川グランドセントラルタワー |
電話番号 | 03-4332-5300 |
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