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【良い点】
SIerでシステムを導入する立場としてキャリアを伸ばすよりも、ITを事業に適用させる事で貢献をしたいと考えて転職を志しました。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
SCSK株式会社
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SIerでシステムを導入する立場としてキャリアを伸ばすよりも、ITを事業に適用させる事で貢献をしたいと考えて転職を志しました。
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【良い点】
性別問わず活躍できる場が提供されていると思う。
部署にもよるかもしれないが、私の知る限り、有給や育休も問題なく取れる印象があり、その後の復帰...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
テーブルがきちんと定義されているので、自分の目指すべきところはわかりやすい。同業他社と比較して給与水準は低いが、経営層もそこは問題視しており...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
プロジェクトの状況次第ではあるが、比較的休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が偏っているために、休みを長く取...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的には人当たりのいいメンバーが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業がゆえに部署によるとしか言えない。私は2部署を経験し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
比較的、社会的にも名のしれた大企業を相手に仕事をすることが多いので、社会に与える影響が大きい仕事をしているという感覚は持てる。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
性別を問わず責任ある仕事を任せられている。産休育休も取りやすく、リモートワーク制度も充実していることから、復職という点でもしやすいように思え...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
昔と比べて年休の年間取得が半強制になっており、割り当たった業務によるが比較的プライベートな時間を充実させることが可能となっている。また在宅勤...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
SIの中で働きたい人は問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度年次が立たないと給与アップは見込めないので優秀な...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
私のところでは有休消化率が100%でしたので、ワークライフバランスは良いと言えます。また、リモートワークの日数も週3回となっておりました。全...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり期待しない方が良い気がします。住宅補助は出ません。社宅はあるらしいですが、当たり外れがあるとのこ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
研修制度が整えられており、IT経験未経験からでも活躍できること。
年功序列であり、能力関係なく一通りの収入を見込めること。
プロジェクトに上...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
年収が高いところ。規模が縮小したとしても会社が潰れるようなことはないため、定年まである程度の年収で働き続けられること。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
1~4年目までは相当量の研修が用意されている。むしろ、研修を受講しないと、5年目の職位裁定の基準に満たさないので、全員が必ず受ける制度になっ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大企業ということでプライム案件が大半で、顧客も大企業がメインである。1兆円企業を目指して進んでいこうという雰囲気は感じる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
新卒入社の初任給は非常に高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
初期値(初任給)が高いが、その後の上がり幅は緩く、同業他社や同規模の...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
プロジェクトや上司、顧客によるが、リモートワークOKで有給休暇もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がっていくと、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
私自身は良い面として捉えたが、引き留めや昇格試験への推薦を打診された。40歳以上の層が厚く、プレイングリーダーが多い。そのため、困ったときの...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当時は、あまり激しい違いは無く、所属年数に応じて年収が上がっていった。30代ごろから競争があり、管理職になれる素養のある人が適切に評価されて...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
役員から個人的な誘いを受け、退職理由等を説明したが、しっかりと聞いてくれ、今後のマネジメントに活用してくれそうだった。
【気になること・改善...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
特に変わったものは無いが、最低限のものは一通り揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り組みは理解できるが、端的に年収を上げ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みはとても取りやすい。
残業もしっかり管理されており、サービス残業等は起こり得ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上はそ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くもそこそこ。若年時は比較的良い印象。
評価精度は良い評価を貰っていたので特に不満はないが、評価が高くとも収入に与える影響は小...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性を積極的に登用している。
管理職にも多い印象。
ただ、実力が伴っているとはまだまだ言い難いので、成熟には各人の成長ありきだと思う。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属部署によると思いますが自分のキャリアパス通りにいかないことが多く、またキャリア相談をしても嫌な顔をされること...続きを読む(全210文字)
| 会社名 | SCSK株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスシーエスケイ |
| 設立日 | 1969年10月 |
| 資本金 | 214億2000万円 |
| 従業員数 | 21,019人 |
| 売上高 | 5960億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 當麻 隆昭 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 787万円 |
| 電話番号 | 03-5166-2500 |
| URL | https://www.scsk.jp/ |
| 採用URL | https://www.scsk.jp/recruit/saiyo/index.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。