この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どこでもそうですが、プロジェクトによります。落ち着いているタイミングや、仕事の調整が出来れば、早く帰ること、休暇をとることは十分可能です。
また以前と違い...続きを読む(全103文字)
株式会社アグレックス 報酬UP
株式会社アグレックスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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どこでもそうですが、プロジェクトによります。落ち着いているタイミングや、仕事の調整が出来れば、早く帰ること、休暇をとることは十分可能です。
また以前と違い...続きを読む(全103文字)
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年収は規模より低いと思います。部署により違いますが、残業がないと手取りは20万円以下と思わればいいと思います。また残業する場合、報告がいるため、面倒です。...続きを読む(全103文字)
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配属された部署やプロジェクトによってはやりがいを感じると思う。
金融や保険関係のお客様が多いので、IT以外の知識を増やしていくこともできる。仕事の出来が給...続きを読む(全123文字)
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個人評価はあるが給与にはまったくと言っていいほど反映されていない。
ボーナスがなければ相当低い給与なので将来を考えれば転職を考えるのが無難。
SE職であれ...続きを読む(全130文字)
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管理職には大企業から中途で入った方が多数就いている。できる社員はすぐに辞めていき、中途半端な社員程長く会社に居座る傾向が強いと感じる。
部署によっては若く...続きを読む(全133文字)
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400万程度で残業代により前後する。
20代後半までは条件を満たせば社宅に入れるのでそこそこ。
評価は良い上司に恵まれるかどうかでかわってくる。
年功序列...続きを読む(全121文字)
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人当たりの良いかたがたが多いのは面接の際に話をした人事担当の方の印象そのままで良かったです。部長クラスの方々も圧倒されるオーラはありますが温かみのある印象...続きを読む(全219文字)
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第二新卒として未経験で入社し、研修で育てますとのことだったが、本社の研修はザ・新卒の研修のみ。
(電話の取り方、名刺交換など)
プログラミングの研修はほぼ...続きを読む(全165文字)
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若くして実力で管理職となる人は一部にいるが、多くは年功序列で上がるか、上司に気に入られて出世するパターンである。
部下のミスは部下の責任、部下の手柄は上司...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
取引先は金融、生保、損保などが多い。公共性の強いシステムに携われることは魅力。仕事内容はプロジェクトやお客様先によって異なるので、なんとも言...続きを読む(全166文字)
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センターによって違うとは思いますが、教育体制がよくないところもあります。
社員に、部下を育てよう、スキルアップさせようという気持ちがあまり感じられません...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ITホールディングスグループ各社のBPO事業を当社に集約したことで、BPO市場シェア拡大が期待できる。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全154文字)
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請負業務だけでなく一般派遣での仕事もあり、数カ月単位で勤務地や仕事内容が変わり会社に対する帰属意識が全くなくなり、ストレスも溜まる一方だったため。
専門...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
人事部がいろいろとキャリアアップ制度を考えているところ。
【気になること・改善した方がいい点】
人事部と営業部との連携が図れておらず、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
とにもかくにも、福利厚生は、本当にカンペキに整っている会社だと思います。
当時、私は、地方から上京してきたのですが、社員寮があり、光熱費だ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業代がしっかりでます。管理職はよくメンバーを見ていてサポート体制は良いと思います。社内では上司と部下がとても身近でありパートさんなど非正社...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
比較的やりたいことをやりたいようにやらせてもらえる。もちろん実力があって、ですが。
たまに大きいプロジェクトが入ることがあり、大変な分やり...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
配属先によっては派遣レベルの業務で正社員として働ける
【気になること・改善した方がいい点】
配属先や上司のキャラクターにもよるようだが、...続きを読む(全338文字)
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産休・育休は比較的取りやすい環境で2人子供を育てている人が多く在籍していたので、子供がいる方には働きやすい環境だと思う。ただ、独身の女性は忙しい仕事に付か...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善した方がいい点】
社員がとにかく使えない。
自分のデスクにへばりついているだけで特に何もしない。
にもか...続きを読む(全183文字)
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他社の話を聞く限りでは有休は比較的取得しやすい環境にあると思います。
また産休後、復帰されて活躍されている女性が多く見受けられます。
女性にとっては非...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
仕事の過程や結果でやりがいを感じたのはクオリティに妥協しない点である。
風通しがいいのでコミュニケーションが下発で自由にやりたいことがで...続きを読む(全153文字)
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残業が少なく、定時に退社出来る。
シフト申請により、あらかじめ予定のある日は、休みが取れる。
また、子供が病気など急な欠勤も対応してくれる。
仕事環...続きを読む(全171文字)
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昇進しなければ年収が400万を届かないため、男性社員は残業で稼ごうと意味もなく残っている人もいる。残業が出来ない環境の場合は、”この給料では結婚できない”...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有休はそれなりに取りやすく、残業も全体的にはこの業界にしては少ない方だと思います。
【気になること・改善した方がいい点】
客先常駐のた...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社アグレックス |
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フリガナ | アグレックス |
設立日 | 1965年9月 |
資本金 | 12億9200万円 |
従業員数 | 1,905人 |
売上高 | 312億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 八尾政範 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号東京オペラシティビル |
平均年齢 | 35.8歳 |
平均給与 | 538万円 |
URL | https://www.agrex.co.jp/ |
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