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インターン参加で選考優遇あり

株式会社アグレックス

アグレックスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

株式会社アグレックスのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社アグレックスのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

アグレックスの インターン

アグレックスの インターンの評価

評点をもっと見る
総合評価
5.0
選考難易度
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自己成長
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内定直結度
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学生のレベル
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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選考難易度
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会社理解
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総合評価
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業界理解
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総合評価
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選考難易度
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業界理解
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会社理解
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メンターのコミット
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自己成長
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内定直結度
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アグレックスの インターンの概要

26卒 夏インターン
課題・テーマ 1day仕事体験 / 社会課題解決のための新規事業を提案
会場 web
参加人数 学生15〜20人 / 社員2人
報酬 なし
プレゼンの有無 100%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 0%が有利になると思うと回答

アグレックスの インターンの内容(10件)

23卒 夏インターン

2021年7月開催 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース
4.0
23卒 | 非公開 | 非公開
企業制作の営業体験アプリで顧客に最適なソリューション提案をする

インターンの始めに業界や企業についての説明があった。その後5人程のグループに分かれ自己紹介を行った後、アプリを開き個人で営業ゲームを行った。ゲームの点数と出てきたフィードバックをグループ内で共有した。

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公開日:2022年7月25日

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23卒 夏インターン

2021年6月開催 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース
2.0
23卒 | 非公開 | 非公開
ITシステムを用いたコンビニ業務の効率化・利益率改善

会社説明:会社の事業内容や、新しくなったオフィスについてなどの紹介がある グループワーク:個人でウェブサイト上のゲーム形式の課題に取り組み、反省点や対策をシェアする形式。

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公開日:2022年2月8日

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21卒 冬インターン

2018年1月開催 / 1日間 / エンジニア
3.0
21卒 | 立命館大学大学院 | 男性
ITプロジェクトマネジメント体験

ITプロジェクトマネジメントとは何かについて講義を受けた。企業独自の、お客様にIT技術を用いた解決策を提案するようなグループワークを行った。その後、グループごとに発表した。

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公開日:2020年11月27日

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20卒 冬インターン

2018年10月開催 / 1日間 / IT業界攻略!業界研究コース
4.0
20卒 | 専修大学 | 男性
業界研究及び自己分析

午前中の前半に会社説明及び業界説明、その後自己分析ワークをしました。午後からは、午前中に行ったワークの結果を見ながら、自己PR分を作成して班内でそれについてディスカッションをしました。

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公開日:2018年12月11日

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アグレックスの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / Experience『Planning』コース
いいえ
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT「Design」コース
はい
26卒 / 関西大学 /
夏 / 1日間 / 1day仕事体験TRYOUT「Quest」コース
いいえ
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / 総合職
いいえ
23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース

インターンシップ参加前にはこの企業に対して特段イメージは持っていなかった。また、インターンシップを通して志望度が上がることも無かった。魅力だと感じた点は、オフィスが綺麗なところくらいであった。特に不満があるわけではないが、前述の通り業務内容があまり理解できなかったので、志望度に大きな変化はない。

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アグレックスの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / 総合職
いいえ
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / Experience『Planning』コース
いいえ
26卒 / 関西大学 /
夏 / 1日間 / 1day仕事体験TRYOUT「Quest」コース
いいえ
23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース

このインターンシップへの参加は本選考にはほとんど影響しないのではないだろうか。参加する学生も比較的多かったし、日程も複数あるようだった。ただし、今後の面接などで積極的にこのインターンで学んだことをアピールするなどのアプローチは可能かもしれない。

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はい
23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース

インターンシップの参加により早期選考を受ける資格が得られるため。また、インターンシップで印象を残せれば、人事の方の記憶に残り、人事選考で有利になる可能性があるため。

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参加後の就職にどう影響したか

26卒 / 関西大学 /
夏 / 1日間 / 1day仕事体験TRYOUT「Quest」コース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / Experience『Planning』コース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / 総合職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

インターンに応募・参加した時期は大学3年生の6月だったため、まだ志望業界や業種などをほとんど考えていなかった。ただし、強いて言えばコンサルティング業界や広告業界を考えていた。広告業界を検討していた理由は、クリエイティブな仕事に就きたいという気持ちがあったため。コンサルティング業界は、あまり理解していなかったが人気だったので、とりあえず見ておこうと思っていた。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

インターンシップ参加前には全く名前も聞いたことの無い企業であったが、会社説明会パートでこの企業の製品が多くの企業で利用されていると知って、志望業界を考える際に、BtoBの職業も対象に入れようと思った。社員は明るく、ゆるい雰囲気であった。仕事は辛そうではないが、あまり待遇は良くないのではないかと思った。残念ながら、この企業に今後応募することはないだろう。

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アグレックスの インターン当日の感想

参加して学んだこと

26卒 / 関西大学 /
夏 / 1日間 / 1day仕事体験TRYOUT「Quest」コース
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / Experience『Planning』コース
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / 総合職
23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース

IT企業での仕事について、自社とクライアントという2つの目線で考えがちだが、クライアントの中でも役職などの立場によって、考え方や見え方が異なっていることを意識する必要があると学んだ。例えば、現場の従業員は細かいレベルでの業務効率化の意見を持っているが、中長期的なビジネスの視点は持っていない。

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参加して大変だったこと

26卒 / 関西大学 /
夏 / 1日間 / 1day仕事体験TRYOUT「Quest」コース
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / Experience『Planning』コース
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / 総合職
23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース

課題はゲーム形式で出されたが、想像以上に難易度が高いものであった。限られた時間の中で、クライアント(コンビニ)の本社社員、店長、アルバイト従業員にヒアリングをし、コストパフォーマンスを検討して最も適切なITシステムを導入しなければならない。

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印象的なフィードバック

26卒 / 関西大学 /
夏 / 1日間 / 1day仕事体験TRYOUT「Quest」コース
26卒 / 非公開 /
夏 / 1日間 / Experience『Planning』コース
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / 総合職
23卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日間 / TRYOUT『Quest』コース

社員とコミュニケーションをとることはなかった。グループワーク後、全体ルームに戻った後に、挙手性でワークの成果について発表できるようになっていたが、その際に社員が数言コメントする程度だった。

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アグレックスの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

23卒 夏インターン
企業制作の営業体験アプリで顧客に最適なソリューション提案をする
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2021年7月開催 / 期間 : 1日間 / コース : TRYOUT『Quest』コース

参加人数 : 25人

参加学生の大学 :

参加者の大学は様々であり、関東外の大学の学生もいた。私のグループは日東駒専レベルがほとんどだった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

23卒 夏インターン
ITシステムを用いたコンビニ業務の効率化・利益率改善
選考フロー :
  • 応募
  • 独自の選考
実施時期 : 2021年6月開催 / 期間 : 1日間 / コース : TRYOUT『Quest』コース

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

早慶レベルの人はほとんどいなかった。大半がMARCH以下であった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

25卒 夏インターン
操作ロボットを用いて、未確認地帯を明らかにするゲーム
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2023年6月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 総合職

参加人数 : 15人

参加学生の大学 :

大学に関しては、大学名を言っていないため分からなかった。レベル感も対して変わらなさそう。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

アグレックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アグレックス
フリガナ アグレックス
設立日 1965年9月
資本金 12億9200万円
従業員数 1,905人
売上高 312億1300万円
決算月 3月
代表者 八尾政範
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目20番2号東京オペラシティビル
平均年齢 35.8歳
平均給与 538万円
URL https://www.agrex.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130534

アグレックスの 選考対策

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