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株式会社巧

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

巧の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全23件)

株式会社巧の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社巧の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社巧で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

巧の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

巧の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

巧の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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巧の 学生による会社の評価

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巧の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料は高いというわけではありませんでしたが、貯金しながらもプライベートにお金を使うことができる程度だったと思います。
残業時間の分割も残業...続きを読む(全159文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 内勤営業 その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間は守られている。残業も少ない。あからさまにわるいところはない。コンプライアンス遵守の姿勢もあると思う。働きやすい環境があると思う。
    ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣会社としては給料はたかいほうなのではないか。
    回ってくる案件もバリエーションに富んでいるので
    悪くないと思う。
    一ヶ月ほどやったが時給は...続きを読む(全178文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年6月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 店舗開発 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いた分に見合った給料は支給されていたと思います。
    残業が発生した場合でも、5分刻みで全て支給されていました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年4月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    困難ではない。ボーナスが成績に影響しており、それに左右される部分が大きいかもしれない。
    同じ年代でもおおきく差が生まれる可能性がある。 しか...続きを読む(全176文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。社内教育など盛んなイメージもあるが地域格差が激しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他者がのびてきているので、会社と...続きを読む(全181文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと社員の頑張りを評価してくれる。
    社内も風通しが良く中々上司にあたる方に話せないということは中々ないですね。
    給与面も満足していまし...続きを読む(全178文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年3月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

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    【良い点】
    ない。強いて言えば、美人が多いと思ったけれど、これは個人の主観だから当てにならない。
    とりあえずないっちゃぁない。やりがいはないし将来性もな...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年11月24日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間はそこまで多くなく、プライベートの充実が可能だった点。上司部下が守っているので、比較的退社時のプレッシャーを感じることなく帰ることが...続きを読む(全203文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    可もなく不可もなく、実績を上げた人間は優遇され、そうでない人間は冷遇される。知名度はあるが、業界的に今後の伸びしろはなく、競合他社との奪い合...続きを読む(全142文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 非正社員

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    適正だとは思いますが、そもそもの仕事に対する意識が根底にないので、やりがいを感じることはありませんでした。特に報酬もありませんでしたしそういう部分は他社...続きを読む(全164文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    年収は高めです。成果報酬型を導入しており、結果を出せばダスほどインセンティブが増えます。ただ、売上だけが成果ではなく、売上を達成しようとした行動量や人材...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    頑張ったら頑張った分だけがインセンティブに結びつく。という点は非常に魅力的。それが良いと思えるような人であれば非常に良い会社だと思う。
    ただ、その反面...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 人事 社員クラス 正社員

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    離職率がとても高い。賃金が低く、一人暮らしでは相当厳しいと思います。
    仕事に関して、良いところはなく、毎年同じクレームをもらい続けていて、改善されない...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    ・世間一般の企業から比べると、すべての階層において全般的に給与・賞与は高めであること。
    ・昇進昇格の基準が明確に昇給昇格制度で示されているので、自分が...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 派遣コーディネーター 社員クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    年収は約300万前後でした。このご時勢なのであまり欲を出せませんが
    将来的なビジョンを見るとあまり良いと言えません。
    なぜなら周りの社員や上司の給料...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年10月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 法人営業 社長クラス 正社員

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    給与が少ないことに不満だった。賞与も少ない。昇進は、出来るが、なかなか認めてもらうことがなった。長く働けば、昇進させてもらえるが、若手の社員には、任せて...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年7月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 経営企画 その他 正社員

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    なんとなくはいった会社だったが、特にこれといって困ったことも無く過ごすことができたと思う。
    給与もそれほど高くない。が、低すぎることも無く、一般的には...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    給与は等級×役職で決まる。業界の中では普通と言った感じ。
    業務内容は、法人営業なら、朝から直行直帰で以外と楽かもしれない
    そこそこ働いて楽したい人向...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    普段営業を行っている社員がマンツーマンで指導してくれます。なので、仕事上の悩み等も親切にアドバイスしてくれる会社です。電話や来客も多く、ビジネスマナーや...続きを読む(全198文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    給与は通常の社員でごく一般的な感で20~25万ぐらいです。その他、資格などの手当てが5000~3万ぐらい支給されます。入社して一年経過すれば自分が住んで...続きを読む(全175文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 部長クラス 非正社員

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    年収はあまりいいほうではありません。正直いって。
    ですが、努力次第でしっかりと評価はしてもらえる風土にあると思うので
    なにごとも諦めずにこつこつ続け...続きを読む(全185文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 社員クラス 正社員

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    給与については安く昇給もあまり見込めません。
    キャリアパスは無理なのではないでしょうか。
    したい仕事につくこと自体難しい状況です。
    その為、ここに...続きを読む(全163文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    巧の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社巧の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    事前に伝えれば残業なしで退社できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事前に伝えれば文句は言われないが、職場の空気的に残業は当たり前...続きを読む(全115文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    スパルタ教育が向いている人はやりがいも見つかり、自分に自信もついていくので、仕事の向上心が上がったり、仕事をこなして行くことが楽しくなるかも...続きを読む(全205文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    長期間勤務していましたが、楽しいだけではやっていけないとゆう現実がよくわかった期間でした。基本的に放置型スタイルなのでスパルタで仕事をどんど...続きを読む(全234文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社巧の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日常業務では個人の成長を感じられたことが良い点としては挙げられるかと思います。チームメンバーとの協力や成果を共有することが大きなモチベーショ...続きを読む(全490文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休めるときは休めるが、忙しいときは休めないといった部分があったがある程度は融通を利かせてくれるところがあった。続きを読む(全61文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職の際には引き継ぎ等、ある程度しっかりとしたスケジュールを組んで頂きスムーズに退職ができた。有給についてもこちらの意向をある程度組んでくれ...続きを読む(全121文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    従業員が仕事とプライベートを両立できる環境づくりに注力しています。フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入し、個々のライフスタイルに合わ...続きを読む(全243文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年11月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は少なく、有給が取りやすい。
    人間関係も比較的良好だと思います。
    産休から戻ってくる方も多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職理由は結婚と彼の異動がかさなったためであり、会社に不満があったわけではありませんでした。退職金もでて、有休消化もできたので私的には不満も...続きを読む(全163文字)

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    株式会社巧の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が働いていたタイミングの話になってしまいますが、とても働きやすかったと思います。自分のプライベートタイムも取れており働きやすかったです。残...続きを読む(全163文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社東芝の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    建屋に絡む電気設備・受変電設備・計装設備の保全リーダー(電験2種持ち)
    基本+職能:31万円
    ボーナス:120~240万円(業績に大きく左右...続きを読む(全221文字)

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    株式会社セノンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やればやるほど高いです
    ちゃんと深夜手当やボーナスも入ってくるのでよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし残業70超えもあるので...続きを読む(全88文字)

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    RB工装株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業すれば金は貰える
    よほど何しても査定には響かない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業しなければ金は貰えない
    よほど何しても査定...続きを読む(全115文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学歴や年功序列など関係なく実績をもとに昇格させていただける。年二回目標管理面談があり上司と会話できるため自分がやってきたことなどアピールでき...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ドラフトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績に関わらず、賞与はきちんともらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅社員がいないため、年功序列で昇進していく
    仕事ができてい...続きを読む(全115文字)

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    株式会社静環検査センターの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の素材・化成品関連職 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんなに仕事ができなくても、評価制度がないため、皆と同じ賞与がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収は普通だが、賞与が年2...続きを読む(全144文字)

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    株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療機器という高い専門性が求められる分野ですが、未経験からでも現場の習熟度に応じて正当にランクアップしていく仕組みです。
    月々の給与は安定し...続きを読む(全173文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナス査定時期があり上司の評価でボーナスが上限あります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代が青天井で良いが体調を崩してしまった...続きを読む(全82文字)

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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはとりやすい。入りたいときはたくさんいれてくれる。毎月割引券もらえるのありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中々時給あが...続きを読む(全104文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ストライクの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 広報 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    管理部門でも年収は高かったと思う。営業はインセンティブの比率が高いため成約できないと厳しかったはず。続きを読む(全56文字)

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    巧の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社巧
    フリガナ タクミ
    従業員数 1人
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目13番地2クレッセント新横浜903号室
    NOKIZAL ID: 1792909

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