ドラフトの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
今後も積極的に様々な事業に参画していく勢いがある。また、建築の事業だけでないデザイン全般に対し意識高く取り組んでいくと思われる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
育休は基本取れる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいるものの、女性の社員が多いにも関わらず業界の空気もあってかまだ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
残業代は支給される。２２時にはオフィスが消灯するので家に帰らずに仕事をすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は必ずある...続きを読む(全146文字)

【良い点】
海外にもパース製作を任せる拠点があるので、英語のレッスンを受けられた。人数制限はあったが自己研鑽に繋がった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
オフィスの内装デザインだけでなく、幅広い事業に積極的に取り組んでいるため様々な経験が積める環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表...続きを読む(全125文字)

【良い点】
プロジェクトの数や規模に業務量は大きく左右されるが分業している分、業界の中では休みがとれるほうではある。その理由で競合他社から転職する人も少な...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これも退職理由の一つだがこの給料で結婚や子育てはかなりハイリスクだと思った。給料テーブルは一度も見たことないし存在...続きを読む(全159文字)

【良い点】
業界水準のなかで安定的に支払われていると感じています。賞与の比率を下げて年収水準のアップをしたらしく、短期的な収益よりも中長期的な成長に目が向...続きを読む(全134文字)

【良い点】
当時社宅があったため
大きい出費を抑えることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所によって長く働いている方が居たり
...続きを読む(全144文字)

【良い点】
評価制度はしっかりと決められていて、平等にされています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は最低レベル、ボーナスはなし。昇給は他社...続きを読む(全107文字)

【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、残業代も深夜の手当てもついたので、働いた分しっかりとお給料をもらえました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
正社員と比べて年収は低いし、ボーナスもなし。休みも少ないのでちょっと損あり。
その代わり正社員は店舗の移動があるので要相談
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年収や評価制度については、実力主義が基本で、成果を上げればしっかりと評価されるという声があります。目に見える成果を出すことでキャリアアップの機...続きを読む(全323文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。40代で課長クラスになる人が多い印象を受ける。多少のスピード差がある程度。最近ベースアップが実現したもの...続きを読む(全101文字)

【良い点】
業界では最高値かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度の賞与が年収の約半分を占めるため左右されやすく年収の振れ幅が大きい続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制を採用しており、30時間ほどの見なし残業代が支給されるが、実態の残業時間とは乖離が多く、サービス残業もと...続きを読む(全160文字)