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【良い点】
大学卒でもそれなりのお給与をもらえており、満足はしていたが、転職先の業界の水準のほうが高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東芝の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全712件）
株式会社東芝の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東芝の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東芝で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東芝の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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東芝の 職種別年収
職種別年収
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【良い点】
給与水準は業界平均並みだと思います。基本給に加えて、年2回の賞与が支給されます。評価制度は目標管理シートを用いた面談が定期的に実施されますが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
給与水準については、メーカー全体の平均と比較すると比較的高い水準にあると感じました。業務量としては残業が発生することも多い環境ではありますが...続きを読む(全949文字)
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【良い点】
比較的評価制度は明確だが、ダントツに良い成績を上げない限りは極端に大きい評価額をいただけない仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度については一定の基準が設けられており、目標設定と振り返りのプロセスが明確に用意されている点は良いと感じました。上司との面談を通じて自...続きを読む(全429文字)
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【良い点】
建屋に絡む電気設備・受変電設備・計装設備の保全リーダー(電験2種持ち)
基本＋職能:31万円
ボーナス：120～240万円(業績に大きく左右...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
基本給は他の会社と変わらないが、残業代が1分単位で出たので他の企業で働く友人よりももらっていた。給料はよかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
綺麗なオフィス、社食があり格安で毎日美味しいご飯が食べられた。残業時も利用出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼休みの時間にエ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
当社の年収体系は、職位や等級、勤続年数を基準とした年功序列型を基本としており、同年代・同等級間で大きな差が生じにくい制度となっています。評価...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は大企業なだけあり、悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ゆえに評価は年功序列となっており、若手のうちは皆同じ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
大企業の中では最近微妙かもしれないが、中小企業に比べればまだまだ安定かつ高収入な天
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はともかく、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に不満はありませんでした。年収は頑張り次第でボーナスも評価されていました。評価制度は一般職にはなかなかみえにくいところはありました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
研究開発職にしては
もらってるほう
成果の多寡によらず
反映されることもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義が目立ってい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
近年、業績が安定してきており、賞与水準も改善してきている。
経営陣も業績の良さを積極的に従業員に還元すると発言している。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社内カンパニー製をとりいれており、各部門によってボーナスに差が出る。月給は役職や年齢に応じて、一律である。新卒で入社した際には、初年度のボー...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
基本給に加えて、住宅手当、家族手当、通勤手当などの各種手当が充実している場合があります。また、退職金制度や財形貯蓄制度、社員食堂、保養所など...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している
また、東芝は長い歴史を持つ大手企業であり、安定性や技術力の高さが魅力です。社内には専門知識を持つ社員が多く、技術力を...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
半期に１度1on1がある。上長査定については、部下から閲覧できるようになっている。メーカーの役職者としては順当だと思う続きを読む(全65文字)
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【良い点】
有休の付与日数は多く、また場所によっては夏季休暇も取ることができる。また、有休消化にあたって、当日体調不良でも取得できるため、有休は取りやす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰した女性も活躍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後も活躍している先輩もいたが、時短勤務でありながら業...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
男性だけでなく、女性の先輩で活躍されている人も多かった。また、社内の雰囲気も穏やかである。また、新人で入社してもサポートしてもらえる風土があ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
株式会社東芝 のワークライフバランスは、部署や担当業務による差はあるものの、全体としては比較的整っていると感じました。近年は働き方改革が進め...続きを読む(全577文字)
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【良い点】
社員同士でナレッジを共有し、チーム全体で成長しようとするカルチャーが根付いている点があります。互いに高め合える環境で、スキルアップにはつなが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
全体的に穏やかで、人間関係で大きく悩むことは少ない職場環境だと思います。上司や管理職の方とも距離が近く、業務上の相談や提案はしやすい雰囲気で...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署や繁閑期によりますが、全体としては残業を削減する方針が浸透しています。有給休暇も事前に申請すれば比較的スムーズに取得できる環境です。ただ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
自身のさらなるキャリアアップと、より専門性を高められる環境に挑戦したいと考えたためです。現職での経験には感謝していますが、今後の長期的なキャ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
産休や育休の取得実績があり、復職して時短勤務で働いている社員もいるため、ライフイベントを迎えても働き続けやすい環境は整っていると感じます。女...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
NCプログラマーとして勤務していましたが、業務を通じて加工プログラムの作成や図面確認、加工工程の検討など幅広い経験を積むことができました。特...続きを読む(全487文字)
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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
ちゃんと賞与は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も年数千円しか上がらず安い。
賞与も期待できない。年２回あるが金額的には１...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休みは多いそれだけ。
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まず、女性の事務員は仕事を基本的にしません。男性たちが女性職員がやりのこした仕...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
働いたぶんだけ残業で稼げます。残業が苦ではない人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働先によっては、予算などの都合...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給料が見合ってないです。会社は成長中とか言いながら給料は一向に上がらないので、もっとあげるべきだと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として働いています。医療事務業界がどこもそうかもしれないが極めてやすい。最低賃金に近い。評価されても上が...続きを読む(全80文字)
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アルバイトには人事評価面談等はありませんが、昇給は毎回10~20円くらいありました。ボーナスも本当に寸志程度ですがいただけました（年2回、同...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
立てつけ自体はきちんとしています
【気になること・改善したほうがいい点】
社長権限で課長クラスの昇格を取り消しにする会社でした
当時とは社長...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
業務によるものの、若いうちから管理者になっていれば平均くらいの給与はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だと賞与がな...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣ということもあり年収が低い。
夜勤をして26万程なので、日勤ならギリギリ生活できるぐらいです。
夜勤が問題な...続きを読む(全100文字)
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夜勤に入ればお金はもらえると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境があまり良くない、シフト制だが時間帯がばらばらのため、健康...続きを読む(全101文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東芝の 会社情報
| 会社名 | 株式会社東芝 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバ |
| 設立日 | 1875年7月 |
| 資本金 | 2014億4900万円 |
| 従業員数 | 95,109人 |
| 売上高 | 961億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田 太郎 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 866万円 |
| 電話番号 | 03-3457-4511 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
| 採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
東芝は1875年7月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は95,109人で、売上高は961億8000万円になります。平均年収は866万円で、就活会議に登録されている26,410件のサービス業界の企業の平均に比べて222.9万円高いです。従業員の平均年齢は45.0歳です。
NOKIZAL ID: 1465510
