回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当社の年収体系は、職位や等級、勤続年数を基準とした年功序列型を基本としており、同年代・同等級間で大きな差が生じにくい制度となっています。評価...続きを読む(全179文字)
株式会社東芝
株式会社東芝の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東芝の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東芝で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
当社の年収体系は、職位や等級、勤続年数を基準とした年功序列型を基本としており、同年代・同等級間で大きな差が生じにくい制度となっています。評価...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は大企業なだけあり、悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ゆえに評価は年功序列となっており、若手のうちは皆同じ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
大企業の中では最近微妙かもしれないが、中小企業に比べればまだまだ安定かつ高収入な天
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はともかく、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に不満はありませんでした。年収は頑張り次第でボーナスも評価されていました。評価制度は一般職にはなかなかみえにくいところはありました。続きを読む(全73文字)
研究職は論文・特許・プロジェクトの実績が評価に直結する傾向が強く、成果や技術貢献が処遇に反映されやすい環境です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
研究開発職にしては
もらってるほう
成果の多寡によらず
反映されることもあった
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義が目立ってい...続きを読む(全87文字)
成果とプロセスの両面を評価し、公正な人事制度のもとで努力が正当に報われる環境であると感じました。続きを読む(全48文字)
大手メーカーの平均的な水準と同等かそれ以上。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
近年、業績が安定してきており、賞与水準も改善してきている。
経営陣も業績の良さを積極的に従業員に還元すると発言している。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
同業他社(日経大手電気メーカー)と比較しても高い水準の給与だと考える。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
社内カンパニー製をとりいれており、各部門によってボーナスに差が出る。月給は役職や年齢に応じて、一律である。新卒で入社した際には、初年度のボー...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
基本給に加えて、住宅手当、家族手当、通勤手当などの各種手当が充実している場合があります。また、退職金制度や財形貯蓄制度、社員食堂、保養所など...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している
また、東芝は長い歴史を持つ大手企業であり、安定性や技術力の高さが魅力です。社内には専門知識を持つ社員が多く、技術力を...続きを読む(全491文字)
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【良い点】
半期に1度1on1がある。上長査定については、部下から閲覧できるようになっている。メーカーの役職者としては順当だと思う続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性でも評価次第で昇給していける。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を知らない上司からの贔屓もあるので、周りからの意見も評価対象...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
1. 業界平均よりも高い水準
電機メーカーとして比較的高い年収水準で、同業他社と比べて好待遇と感じられる意見が多いです  。
2. ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
良くも悪くも傾斜がつきにくいです。余程の無能でない限りは一定程度の評価は受けれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
相当に頑張って...続きを読む(全110文字)
大手メーカーらしく年功序列。近年少しずつ変わりつつあるらしい。続きを読む(全31文字)
年功序列と成果を組み合わせ、評価は比較的透明続きを読む(全22文字)
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【良い点】
重電メーカーであるため、同業他社や他の製造業と比較すると比較的高めの水準でした。業界全体の中でも給与水準は悪くなく、安定した収入が得られる点...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
さすが大企業年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が数年毎に代わっており、賞与業績評価に関しては毎年のように変わるの...続きを読む(全85文字)
実力と貢献度に応じてキャリアアップや年収アップが目指せる環境であるかはわかりません。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
給与は競合他社に比べてよいと思います。若いうちはしっかりと昇給していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数や役職が近けれ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ボーナスにもよるが30歳で年収600万程度に到達するため、給与水準は高いと感じている。入社して役職がつくまではほとんど差がつかないと感じる。...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
風通しは比較的よく、若手に対して考えを聞いてくれるところはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はまあまあだったが、不正会計以...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
研究部門は残業が少ないため、有休もとりやすくワークライフバランスも充実できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計等の多忙な...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特に揉めることもなく、淡々と退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎ等を理由に有休消化をさせてもらえなかったの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
男女問わず育休・産休をとれる体制が整っているため、女性でも働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得すると...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は一通り揃っているため、特に不満に思うようなことはなかった。ただし、あるもの全てを教えてもらえるわけではないため、自分で調べないと損...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事業規模縮小などネガティブな話題が社内外両方から見て感じられるが、正直普通に働く分にはまったく心配がない。それくらいに色々な事業展開している...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
大企業なだけに周りはみな優秀、キャリアアップも狙え、福利厚生なども充実している。が、根回しや業務で周りについていけないと早々に干される為、そ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給はほぼ確実に自由にとれる。残業もほぼない。自分の場合は業務についていくためにやっていた程度で、そこそこの業務遂行能力があれば残業の必要は...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
規模が大きい仕事が大きく、入社してすぐそれなりの裁量で動けるのはやはり大企業であるとは思う。自分の業務内容だけを見ればやりがいはとても大きく...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特に不満はありませんでした。大企業のため、かたいところも残しつつ、コミュニケーションややってみたいことへの挑戦を受け入れられるようなところは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の区分けは、とてもできており、休みもイベントなどかさならなければ、容易にとりやすい環境ではありました。
【気になること・改...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
資格を取得すれば、評価に直結するので、そこは良い点だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が、年に数千円と少なく感じる。新...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特にないです。昇進すれば良くなる可能性もあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時は、3年目までは同じ月給。
割に合わない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
地方で生きていくには申し分ないくらいお給料がいただけます。若手でも希望すればどんどん昇格していくので役職手当も早い段階でもらうことができると...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本給はそんなに高くはないが、各種手当でそれなりの金額になります。
また、やる気次第で副店長はすぐ目指せます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ホールディングス採用であれば2年目から日本の平均年収超えます。毎年のベアアップも外食産業としては最大級に上がるので給料面では不満はあまりない...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は手取りもかなり安いので一人暮らしは結構キツイと思います。
一人暮らししたい場合は店長になったり、本社勤務で...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
毎回昇給していくし、しっかり評価はしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
作業のきつさに年収は見合ってはないと思う。また、昇給も...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同僚や上司との人間関係は比較的良く、相談しやすい雰囲気があると思います。上下関係がきつすぎず、チームで協力して仕事を進めようという雰囲気があ...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
派遣社員として働いていたので、賞与はありませんでした。また他社の派遣会社と比較しても時給ベースはとても低いです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
正社員の場合は申し分ない年収や待遇、契約社員も昇給・賞与はあるが正社員とは大差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 株式会社東芝 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバ |
| 設立日 | 1875年7月 |
| 資本金 | 2014億4900万円 |
| 従業員数 | 95,109人 |
| 売上高 | 961億8000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田 太郎 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 平均年齢 | 45.0歳 |
| 平均給与 | 866万円 |
| 電話番号 | 03-3457-4511 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
| 採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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