山陽ＳＣ開発の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

昇進昇級については、満足していないが、賞与がそこそこいただけます。
上司と面談し、前期後期の仕事の評価と次期の仕事の構築をし次期の目標設定をします。
...続きを読む(全159文字)

管理職と社員間、本社と支店間に相当の壁がある。
報連相がなっていない。
社員間の仲が表面上良いが、怪文書や内部告発文が出回り尋常じゃない会社。
基...続きを読む(全156文字)

商業施設の販促業務を担当していました。
TVCM等の広告や、館内のイベントなどの企画立案・実施をするのですが、お客様からの評判が良かったときや、売上ア...続きを読む(全157文字)

有給休暇を消化しやすい風潮があり、自分の仕事のペースの調整さえ付けば、文句を言われることはありません。
また、産休・育休もきっちり取ることができます。...続きを読む(全155文字)

女性が管理職になれるような社風ではないですが、その代わりに、長く働き続けられるように、産休や育休は取りやすくなっていますし、家庭の事情で休むことにも寛容...続きを読む(全172文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆくゆくは、AIにとって変わられる仕事だなと感じた。
やりがいを感じられない。
ルーティ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
マリアージュグランデの社員に袖を引っ張られるなどのパワハラを受け、親に相談し警察にも通報しまし...続きを読む(全511文字)

【良い点】
不動産会社のイメージに反し、怒鳴られてしかられるようなことはない。耳を傾けてくれる風土もある。社長・役員との距離は離れつつあるが、まだ気さく...続きを読む(全93文字)

【良い点】
やればやるだけ稼げる環境ではある。
新卒から入ればしんどいこともたくさんあると思うけど、かなり営業力や忍耐力はつきそれ相応のことでは動じなく...続きを読む(全584文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが多いと感じた。営業職であれば退職する人が多いのはどこの会社でもさほど差はな...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランチ営業からのディナー営業終了までと拘束時間がかなり長く、仕事後のプライベートの時間が取りにくい。
休日はお店...続きを読む(全168文字)

【良い点】
飲み会、アソビバー、居酒屋イケイケな会社、出張後仕事終わりの飲み会は禁止、アポを取れれば直帰可能
【気になること・改善したほうがいい点】
昭...続きを読む(全146文字)

【良い点】
部署、上席者の裁量でのため、契約社員でも自分で評価表を提出させられたり、ある部署とない部署があった。人間関係でやめる人も大かった。
【気にな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
退職時も個人の事情に合わせて相談に乗ってもらえるなど、社員一人ひとりに柔軟に対応してもらえる点は良いところだと感じます。
実際に、退職後の復...続きを読む(全115文字)

【良い点】
他のグループ、他部署の方が人として面倒見の良い人もおり、困った状況に対し、業務上だけでなくメンタル含めてケアしてくれた。退職する上では、唯一...続きを読む(全488文字)