山陽ＳＣ開発のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

昇進昇級については、満足していないが、賞与がそこそこいただけます。
上司と面談し、前期後期の仕事の評価と次期の仕事の構築をし次期の目標設定をします。
...続きを読む(全159文字)

管理職と社員間、本社と支店間に相当の壁がある。
報連相がなっていない。
社員間の仲が表面上良いが、怪文書や内部告発文が出回り尋常じゃない会社。
基本...続きを読む(全156文字)

社風は最悪。親方日の丸、国鉄からの天下り先のためパワハラは日常茶飯事。男尊女卑。女性はなかなか活躍できない。待遇も雀の涙ほど。退職して良かったと言えます。...続きを読む(全150文字)

商業施設の販促業務を担当していました。
TVCM等の広告や、館内のイベントなどの企画立案・実施をするのですが、お客様からの評判が良かったときや、売上アッ...続きを読む(全157文字)

女性が管理職になれるような社風ではないですが、その代わりに、長く働き続けられるように、産休や育休は取りやすくなっていますし、家庭の事情で休むことにも寛容で...続きを読む(全172文字)

【良い点】
比較的休みは多く取れます（繁忙期除き）。有休もとれるが売上が上がっていないと取りづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも...続きを読む(全146文字)

【良い点】
人が皆さん優しいので何かあった場合は本当に心配してくれるしいつでも休みが取れる。
営業は結果が全て
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

【良い点】
連休も多く、休みが多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休み取りたい時は上司によって嫌がられたのが気になりました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
テレワーク、フレックス、有休消化など不満は一切ないです。
毎年有休は１０日以上消化できていますし、時間休暇が年間４０時間付与されており、活用し...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
終業時間が遅めで、そこから残業する人も多かったため、ただ帰るだけの毎日に疲弊していました。
商談が入れば土日も出勤...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤があり、その分振替休日も取れる制度はあるがそれを利用する先輩は見たことがない。結果...続きを読む(全101文字)

【良い点】
途中から火曜、水曜日が固定で休みとなった。
会社が時短を意識しはじめ、19時には退社を促された。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全100文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすい。有給休暇の取得もしやすく、積極的に撮るよう、言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

【良い点】
先輩社員はみんな残業を結構していたイメージ
繁忙期などになるとみんな数字数字という感じで成績に向けて頑張っている方が多い続きを読む(全66文字)

【良い点】
実績が伴うと、個人による裁量も増えていくので、顧客のスケジュール調整等もしやすく自分の時間を容易に作ることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)