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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

USERJOY JAPANの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、USERJOY JAPAN株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にUSERJOY JAPAN株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

USERJOY JAPANの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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USERJOY JAPANの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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USERJOY JAPANの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と直接話すことが苦手な人であればいい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場全体がかなり静かでキーボードやマウスの音...続きを読む(全190文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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USERJOY JAPANの 他のカテゴリの口コミ

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ゲームプランナー
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームに関われる、どのようなゲームに関われるのかは運ではあるが、それが貴重な経験になることは間違いないと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全225文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ゲームプランナー
社長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今となっては数少ないオンラインゲーム会社の一つ。PCという点で珍しい経験を得られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるソ...続きを読む(全181文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性比率は高く、明るくのびのびと仕事をしていたように見受けます。
部署を超えてのコミュニケーションも取っているようで、
現場の雰囲気は良いよう...続きを読む(全182文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月09日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が良い時には社員旅行などもあり、
福利厚生にも力を入れていました。
成果に応じてインセンティブなどもあったため、
調子が良ければ貢献した分...続きを読む(全222文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。たまに面倒見の良い社員がいますが、基本的には良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるには相当の...続きを読む(全300文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよります。仕事が多くない場所は毎日定時で帰れます。家が近ければ充実した生活を送れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年給料査定のための面談があります。
アルバイトの方は、基準を上回れば契約社員にもなれます。
契約社員の方は、正社員への昇級になる可能性があり...続きを読む(全193文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司評価の機会がある。電車遅延のときに、遅延証明書を出せば減給されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司評価制度はあってないよう...続きを読む(全201文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自由に有給をとることができる。また、アルバイトからでも努力次第では契約社員になることができ、更に正社員を目指すこともできる。
【気になる...続きを読む(全247文字)

USERJOY JAPAN株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
WEBデザイナー
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バナーや新規特設サイトの制作においては非常にやりがいがあります。
PCサイズだけで済むので負担も少なかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

KLab株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ゲームプログラマ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かつては(文化的に)悪い話を聞く事が多かったが、入社してみるとそれらの点については特に問題を感じなかった
昔から在籍している同僚に話を聞いてみ...続きを読む(全108文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今後自然と減ってくるとは思うけれど、親会社のNTTデータから転籍してきた能力の低い年配管理職の割合が高く、部下が苦...続きを読む(全81文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融系のシステム開発に加えて、公共・法人分野もあることはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアはコミュニケーショ...続きを読む(全125文字)

株式会社スピードリンクジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幹部や交流会で話す社員の方々、皆良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
参画できる案件数にも限りがある印象。
会社と...続きを読む(全141文字)

株式会社ブロードリーフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITや自動車の知識取得
【気になること・改善したほうがいい点】
法人営業とはいえど、家族経営の工場が多く企業体であるとは言えない。ただ、それも...続きを読む(全88文字)

ディースタンダード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
行けると言われていた現場に行かせてもらえなかった
元々ITと異なる業務をやりたく、いろいろな企業と面接をさせて頂き...続きを読む(全211文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の志望理由がなくてもいいから誰でも簡単に入れるとは思う。ただ派遣会社だから入った後は大変だと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社芝通の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
30年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角経営ができており、1つの事業の業績が悪くても会社としては安定していると考えて入社した。この点は入社後にも間違いではなかったと感じている。福...続きを読む(全490文字)

日本コンピューターネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は良かったと思う。
しかし、それに対する業務量は多い。
残業は月30〜40位。
休みは割と取りやすい方かな。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターでバイトしていたことがありすんなりと受け入れてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですがスキルアップ...続きを読む(全113文字)

USERJOY JAPANの 会社情報

基本データ
会社名 USERJOY JAPAN株式会社
フリガナ ユーザージョイジャパン
設立日 2007年6月
資本金 1億7400万円
従業員数 22人
決算月 7月
代表者 劉信
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目2番9号JF新宿御苑ビル7階
電話番号 03-6673-4975
URL http://company.ujj.co.jp/index.aspx
NOKIZAL ID: 1584493

USERJOY JAPANの 選考対策

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