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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リブ・マックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全44件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブ・マックスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブ・マックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リブ・マックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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リブ・マックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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リブ・マックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 44

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はないでしょう。
圧倒的に人手不足。上の人間も、いかに少人数で無理させて利益を増やそうとし...続きを読む(全289文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともとは不動産仲介の会社でしたが、今はウィークリーマンションやビジネスホテル、リゾートホテルなどの方が調子が良いです。特にビジネスホテルとリ...続きを読む(全196文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年08月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義のような会社であるので、やる気があり
なんでもやりたい人にはある意味向いている会社ではないかなと
思うところもある。
 店舗も増えてい...続きを読む(全194文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社で売り上げは伸びているので潰れることはない。リゾートホテルは力を入れており、年に5,6棟がオープンする。ビジネスホテルもサブリース以...続きを読む(全216文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不動産賃貸事業・ホテル関連事業共に急速に店舗数は増え続けています。
店舗数が増える分、売上高は伸び続けていますが利益高がどれだけ伸びているかは不明です。...続きを読む(全237文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2、3ヶ月に1度くらいの割合で新店舗がオープンし、会社としては急成長をしていると思う。
ただ、新店舗に人が取られていくので、現場は大変。どう考えてもでき...続きを読む(全184文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関東では、募集をしても人が集まらないので、地方で採用して、東京に異動させたり、ホテル事業部に異動させたりする。それは、会社方針である。なので営業店の、7割...続きを読む(全166文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性は賃貸店舗は他社含め衰退していくが、この会社の強みはサブリースでの家具家電賃貸、短期のウィークリー、マンスリー事業が相当収益をあげており、潰れること...続きを読む(全239文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後、衰退していくだろう。
2014年は、世の中の景気が良くなっていたため、またアベノミクスで銀行からお金が借りやすくなったこともあり、ホテルのオープン...続きを読む(全280文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賃貸に関しては競合他社も多く、これ以上の広がりは難しいと思うが、会社として管理物件を増やす事で安定した家賃収入を得る方向にシフトしている。
会社としてビ...続きを読む(全157文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の不動産関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテル事業と不動産事業とをバランス保ってやっています。
オーナー社長の経営手腕に全てかかっており、今は事業としては成功していますが、世代が変わった時にど...続きを読む(全167文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテル事業はもともと本業ではなかったが当時は利益が大きくどんどん拡大していた。業界的な知識がなく会社の意識としても何でもありなところがあったので現場の判断...続きを読む(全214文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在はリーシング部門よりも、ウィークリーやマンスリー、ホテル部門などの業績が良いため、ホテルなどを建設した1階部分に店舗を入れるケースが多いようです。(店...続きを読む(全150文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設立してまだ新しい企業だが、ホテル業・サブリース・売買等、会社全体としてはこれからの成長は見込めるとは思います。
店舗も順に増え拡大してますし、最近はC...続きを読む(全171文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
不動産管理・プロパティマネジャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

着実に成長はしているが、根底がグレーな部分もあるのがネック。
その色が消えれば、大手の仲間入りも可能かも…
残業は多く、休日出勤はあたりまえです。その...続きを読む(全163文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メイン事業が基盤となり、各部署が成りたっております。ウィクリー・マンスリー等は
圧倒的なシェアを誇っているので、今後も更なる発展が見込めます。その他、ホ...続きを読む(全152文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不況ですが、順調に業績は伸びています。特にビジネスホテルなどは人気があり会社の主要事業になりつつあります。又、ウィークリー事業や賃貸事業なども盛り返して来...続きを読む(全164文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在15店舗のホテルを、来年までに100店舗にしようという目標は立派だと思いますが、実際に無理があると思っております。
実際に話が出て立ち消えが多く、私...続きを読む(全536文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

不動産業だけでなく、いろいろな事業に手をのばしている。その点はすばらしいと思う。特にウィークリー事業部がかなりいい売り上げをだいしていると聞いた。企業的に...続きを読む(全157文字)

44件中26〜44件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リブ・マックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様を接待や対応するので、どのようなサービスを提供するのを勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるマニュアルを...続きを読む(全95文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司や先輩からお客様の接し方や対応を勉強になります。
少人数のため、みんな仲いい関係で楽しく仕事ができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通通りです、社宅もあるので
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はノーマルレベルと思いますが、昇進については上の人がいる限り難しいそ...続きを読む(全84文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤が出来るので、仕事でいろんな所に行って当地の文化や風景を感じることが魅力的なことと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用...続きを読む(全102文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社ビジネスホテル・リゾートホテル等は社員割引価格で宿泊できる。
※ピーク時等は難しいが基本的には予約可能続きを読む(全59文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務であれば120日休日は取れるが現場でのサービススタッフの場合は、基本的には取れないことが多いイメージ。(シフト制のため)
【気になるこ...続きを読む(全114文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人(高卒・大卒)問わず、新卒入社が多いため、比較的に年齢層が若く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の場合、場所にもよ...続きを読む(全124文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給:年1回可能性があるが、業績によるため不明
賞与:年2回 業績によるため支給は確定ではないが在籍時に支給なし。続きを読む(全77文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから裁量権のある業務を担当できる。
・営業職においてはノルマがあるがそれに応じた歩合制となるため、
 頑張りがいがる。
・現場→本社勤...続きを読む(全167文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手と思っても中味は古く進歩のない会社。売上が無いと、入金を入居者に急がせる。業績に不信しかない続きを読む(全77文字)

サービス(不動産)の事業の成長・将来性の口コミ

トヨタすまいるライフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
倉庫関連
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は成長性は私はあまり感じることが出来なかった。しかしトヨタ系ということもあり、安定はしていると思うし、潰れたりすることはないかと私は思いま...続きを読む(全102文字)

東急住宅リース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからもどんどん伸びていくとは思います。実際にここ数年は業績は伸びているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思いつきません。続きを読む(全79文字)

株式会社ランディックスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本数値ができていればなんでも許される。有給取りずらいなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩同行やあらゆる人との営業スタイ...続きを読む(全95文字)

大東建託パートナーズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいアパートがもっと増える。女性管理職が増えれば今より女性が働きやすくなると思う。男だから女だからといった差が今よりなくなればもっと働きやす...続きを読む(全84文字)

ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
サービス提供責任者(福祉)
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんの施設を立ち上げている。場所が増えるため、近くで働く人などにはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
立ち上げすぎて、人員の...続きを読む(全116文字)

株式会社中央住宅の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部にやるところが大きい。
部署を大きくするために動いているため、それを目標にできれば良い環境だと思う。続きを読む(全59文字)

株式会社パルコの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

商業施設の運営に関わっているためしばらくは大丈夫だと思うが、ここ数年で何店舗か閉店しているのでそこはきちんと調べた方が良い。続きを読む(全62文字)

住友不動産販売株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の入替は激しいですが、母体は大きいので会社は残ります。社員にとっては「会社が倒産しない」という事よりも「仕事をつづけていける環境か?」とい...続きを読む(全183文字)

株式会社ビーロットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マンション販売業務に関しては、人口減少しているため先細りだと思います。新たな角度の事業を行って行く必要があると思います。続きを読む(全80文字)

株式会社共立メンテナンスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

現在、介護事業に力を入れているため将来性はあると感じた。続きを読む(全28文字)

リブ・マックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リブ・マックス
フリガナ リブマックス
設立日 1998年7月
資本金 5000万円
従業員数 1,128人
売上高 267億9300万円
決算月 6月
代表者 有山憲
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目5番1号9階
電話番号 03-3355-2600
URL https://www.livemax.co.jp/
NOKIZAL ID: 1404005

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