回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建物の管理なので建物がある以上仕事は無くならないし、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも建物の管理...続きを読む(全141文字)
株式会社東急コミュニティー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急コミュニティーの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急コミュニティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
建物の管理なので建物がある以上仕事は無くならないし、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも建物の管理...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ストックビジネスなので、潰れることはないと思う。
安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への指導だったり、中途社員...続きを読む(全116文字)
エリアマネジメントを実現している。緻密で専門性が高いコンサルが可能。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
マンションの管理自体は、資格も必要で無くならない仕事だとは思います。その点で必要不可欠な仕事といえます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
マンション管理はなくならないので安定性はある。続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定期的にオンライン研修があり最近ではIT・DX研修を行ったが、その割には紙文化が根付いており研修の内容と現場の仕...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
管理会社では大手なので、なくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん働きづらい会社になっているので、現場...続きを読む(全85文字)
東急不動産ホールディングスの一員として、安定した基盤を持っていて成長性が見込めるとかんじた続きを読む(全45文字)
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【良い点】
ストックビジネスなので、今後も安定的な売り上げが確保することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産開発はしないので、大規...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
公共住宅は定期の入札が前提となるが、毎回利益率が下がっている。
会社の付加価値を提示し利益率改善を図るべきだ。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
渋谷の再開発はもちろんのこと、管理物件が庁舎やスタジアムなどと多種にわたるので、管理実績から新規物件の受注にも繋がっているため、今後も物件は...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
東急グループとして渋谷エリアを中心に再開発を進めているため、不動産業界においては東急という名前を知らない人はほぼいないです。
東急コミュニテ...続きを読む(全153文字)
マンションやビルは住むところで人間には必要であるのでこれからも将来性は高いと感じた。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
マンション管理会社大手で仲介やデベロッパーまで幅広く営業してますので倒産や解雇などはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
合...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
どんどん新築マンションが立っているので、これからも需要がなくなることはないと思われる。安定していると思う。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐物件ならともかく、巡回物件だと管理費をただ中抜きしているのと変わらないので、いずれ淘汰されると思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
業界全体に言えることではあるが、安定性は高いため、急に会社が立ち行かなくなるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
景気変動にあまり影響を受けにくい仕事であり、専門性の高い仕事であるためなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
マンションの供給量が減ってきており、ストックされているマンションをどう維持するかという面に業界としてシフトしている印象であるため、管理業界は...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
マンション管理は頭打ちとなるが建物管理は今後も成長が期待されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の事業者に比べISO認証取...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
管理すべきマンションがなくならない以上、不動産管理の仕事がなくなることはないので、食いっぱぐれることはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
マンションの老朽化が社会的問題になっており、マンションをいかに良い状態で管理できるかは、社会課題であり、評価制度等の国の取り組みも始まったと...続きを読む(全144文字)
【社員から聞いた】安定性を売りにしており、コロナ禍でも管理業界の強みが生きたようだ続きを読む(全41文字)
【社員から聞いた】この企業は、市場での競争力や事業展望について深く理解しています。強みとしては、革新的な技術やサービスの提供、グローバル展開などが挙げられ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
成長性とは少し異なるかもしれないが、ストック産業であるため、解約が出ない限りは成長していく。
海外展開も行っており、今後さらに展開される可能...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
仕事は普通にさえしていれば評価は下がらず、ボーナス査定も会社の業績が良ければ業績賞与みたいな形で単価が良くなります。
ボーナスも業績に左右さ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
総じて穏やかな人が多く、人間関係に悩むことは少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた支店ではそんなことなかったものの...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休や育休や時短制度が整っており、また、リモートワークも併用できるので仕事での融通が効きます。
また、女性管理職も年々増えていると思われます...続きを読む(全184文字)
理事会を通して住民の方々と直接話すことができ、感謝の言葉をもらうことができるためやりがいは感じやすいと思います。続きを読む(全56文字)
同業他社と比較しても平均的な年収であり特に不満はないと感じました。続きを読む(全33文字)
東急リゾートが安く利用できるなど充実した福利厚生だと感じました。続きを読む(全32文字)
会社専用の綺麗で広々とした研修施設があったため教育体制は整っていると感じました。続きを読む(全40文字)
管理業界は比較的に男性よりも女性の方が多いため、働きやすいと感じました。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
風通しはいい。仕事がきついので、助け合おうとする気持ちが強い。研修制度もしっかりしているので、わからないことなど、相談しやすい環境。
【気に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
スケジュール管理がうまくいけば、好きな日に休める。直行直帰なども可能なので、ある程度経験を積めば自由に動きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
賃貸仲介の分野では知名度が高いため、集客力で困ることはまずない。
IT化も進んでいて、古い体質から脱却しようとする動きが目に見えて分かって面...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
既存の仕事はまだ維持出来そうだとは思いますね。
それは大事にして欲しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事の調整が苦...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
無形商材
母数が増えれば安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
寄り添いが足りないと思う
母体が大きいからだと思うけど、雑
トラブルが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
今の担当する職種の仕事はしばらくはあります。
それは合致しますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益面では全体的に見たら厳しいと...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
売上は右肩上がりで、それに伴い人員も増え給与も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存のオーナーさんは改修費用の支払いに追われ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
短期間で仕事が無くなる程には追い込まれてないです。
仕事はある程度はあるのでそう思いますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
アルバイトであればかなり時給が高い点。少なくとも京都で誰にでも入れそうなバイトの中ではトップクラスだと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
古い会社です。地域に根付いてるので簡単に潰れることはなさそう。古くからいるオーナーさんもたくさんいます続きを読む(全57文字)
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【良い点】
賃貸以外にもいろいろな事業に手を出し始めており、社員もよくわかっていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
郊外のエリアでは空き部屋...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客側の資金がないため、今後の成長余地を感じない。他の分野に手を伸ばすのか、その他の施策がなければ成長はとまり、...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社東急コミュニティー |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウコミュニティー |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 16億5380万円 |
| 従業員数 | 10,234人 |
| 売上高 | 1816億7600万円 |
| 代表者 | 木村昌平 |
| 本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-5717-1001 |
| URL | https://www.tokyu-com.co.jp/ |
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