回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い人は多いです。仕事で困っていても、手を差し伸べてくれる人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人1人の業務が多すぎて、疲...続きを読む(全109文字)
富士電機ITソリューション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士電機ITソリューション株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に富士電機ITソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
良い人は多いです。仕事で困っていても、手を差し伸べてくれる人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人1人の業務が多すぎて、疲...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
話し掛けやすい方が多く、社内の雰囲気は明るいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に少ないですが一部の方は話し掛けづらく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員は基本的にコミュニケーションが活発な印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係がはっきりしているため、下の意見箱ほと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
面白い人、優しい人がたくさんいた。楽しかった。定期的な飲み会も楽しかった。でも無理に誘うようなことはしない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
派遣社員だからといってひどい扱いをされることはありませんでした。
ほとんどの社員さんは優しい方でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
給与体系が分かりやすく等級で決まっていた。当時は役職(担当課長)になるには、ビジネス実務法務検定試験3級又は、情報処理国家資格の基本情報技術...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
さっぱりとした人間関係なので干渉し合わないところは良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の干渉し合わないところが、仕...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるために必要な資格が決まっておりました。しかしながら大昔から管理職になっている上司には、資格すらとって...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の管理職は担当課長又はマネージャ以上となります。
仕事ができる人は、ほとんどが...続きを読む(全224文字)
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何故か一般社員より、課長職以上の役職の方が多い企業。部下を持たない課長以上のチームも存在している。基本的に予算未達でも、上長から詰められることはない。官...続きを読む(全179文字)
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比較的年齢も若く、さまざまな相談に乗ってもらえる。社外、社内ともに飲み会なども多かった為仕事以外のことで労力を使用することが多かった気がする。
仕事以外...続きを読む(全164文字)
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基本的に上司、社員間ではメリハリのある方が多く、オンとオフを切り分けコミュニケーションがとりやすいと思います。会社全体を知っているわけではないのですが、...続きを読む(全186文字)
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良し悪しではあるが、年功序列が極めて濃厚に残っている為、30代前半で役職に付いていない方もとても多い。35才以上になると急に役職が上がっていく。上司への...続きを読む(全167文字)
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基本的に優秀な人はいません。年功序列で役職者だらけの会社です。逆ピラミッドのように
今はなっています。一日Webみて提示で上がるような人もたくさんいま...続きを読む(全167文字)
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良くも悪くも、ある程度の自由度がある会社です。
しかし、管理職が親会社からの出向者が多く、ダメな上司が多いため、社員のモチベーションが非常に低い。
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自分の裁量で領域を広げていける点が良いと思います。売上が見込めるものは自ら体制を組んで取り組めるので自分が引っ張っていっている感があります。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
部署によると思うが、有給は業務の調整がつき次第自由に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
<気になること>
※ 以下の内容はすべ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本的にはやりたいことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
<気になること>
チームと言いつつ一人現場や一人作業がある。
やり...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
<退職理由>
評価に対して不満があった。
<改善したほうがいい点>
退職理由をしっかり...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
<研修について>
研修自体はしっかりしていると思う。
新卒入社後は約半年みっちりと研修を実施することになる。
またその後も、各職制やキャリア...続きを読む(全651文字)
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【良い点】
若い世代を上にあげたい意識は感じるため、その波に乗るかつ上役に気に入ってもらえればうまくいくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
<スキルアップについて>
良くも悪くも一人現場や一人作業が多いため、トラブルシューティングや顧客との調整をある程度早く実施できる。そのため、...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
安定感のある職場ではありますが、評価や出世は実力だけでなく、上司への取り入り方次第で決まる面もあります。業務は全体的に穏やかで、特別大きな問...続きを読む(全618文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時、各拠点には昭和的体質の上司が多く存在し、パワハラやセクハラが横行していました。暴言や暴力的な言動、社員を...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
当時は管理職になるためには、基本情報処理者資格かビジネス実務法務検定3級が必要でした。しかしながらバブル期に入社し管理職になっている社員には...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
明るい、元気、ノリがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性がいないので、女性に対しての働きやすさやキャリア支援が本当に下手。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
風通しは良いように思います。
若手が少ないですが、若手もある程度裁量を持たせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は人...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本プレイングマネージャなので、営業は出来ても教育ができないという典型的な会社。また、役員も叩き上げのためトップ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ベテランさんは見方になってくれる方は居ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署に寄っては、なかなかツラい思いをすること...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
管理職の方のその場の判断力はいろいろな点で目を見張るときがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で売っている商品についての...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
何も無し
とてもじゃないけど考えられない。
非常に良くなくあり得ない。
パワハラモラハラセクハラ当たり前。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員も管理職レベルの要求されることも少なくない。
管理者の扱いも悪いため、管理者になろうと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
各営業所や部署ごとで異なりますが、人間関係は良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に営業は数字ができていないと詰...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
上司は当たりはずれがあるが管理職の方たちは、ちゃんとした人でスキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
平社員がやる気...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年齢も若い人たちが多くコミュニケーション面で苦労している人は全社的に見ても少ない印象です。
管理職の方も若々しい方が多く気前がよい傾向なので...続きを読む(全203文字)
| 会社名 | 富士電機ITソリューション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジデンキアイティソリューション |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 814人 |
| 売上高 | 856億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 及川弘 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田6丁目15番12号 |
| 電話番号 | 03-5817-5701 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/fsl/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。