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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗には社員が店長クラスしかいないので、何かあった時に対応するのは全て限られた方になるので柔軟に対応できる力が身に付けられるのかと思います。...続きを読む(全184文字)
タワーレコード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タワーレコード株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にタワーレコード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
店舗には社員が店長クラスしかいないので、何かあった時に対応するのは全て限られた方になるので柔軟に対応できる力が身に付けられるのかと思います。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員一人ひとりに裁量権がかなりあるので、よっぽどでなければ自分のやりたい様に仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
スペシャ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
音楽がすき、エンターテインメントがすきという共通の感覚が皆共通してそんざいしているため、その点での連帯感のようなものは存在している。
業界的...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プライベートで音楽活動をしている社員が非常に多く、休日に仲の良い社員のライブやイベントを見に行くことが多々あった。
社員同士で音楽という共通...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の性格によるが、正社員は上からのプレッシャーに常に晒されている。厳しい上司に当たると日常的に雑務に追われたり...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的に音楽好きの集まりなので、個性があって面白い人が多い。エンタメ系なだけあって店長含め、社員も感覚が若いので話していても楽しい。飲み会な...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
音楽に詳しく、良い人が多いです。ただ、音楽が好きな人ほど日本の音楽業界ににうんざりしているかもしれません。良いアーティストのCDが売れずに、...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
社員は、忙しすぎていつもピリピリしているイメージ。本社は居心地がいいかもしれないが、店舗はその分しんどい思いをしているところが殆ど。
【気に...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多い職場でしたが皆良い人で人間関係が大変だという印象は全くありません。売掛チーム、仕入チーム、経費チーム、輸入チームと言うようにチーム...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
正社員以上になれば引っ越しを伴う全国店舗への転勤があるので、定期的に新しい環境で働くだけでなく、新しい街で新鮮な生活をしたいという人にはオス...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
同年代が多いので和気あいあいと仕事ができる。
準社員も、パートの立場を考えた発言でサポートしてくれる為素直に成長できた。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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配属店舗によります。私は契約社員として3店舗経験しましたが、理解のある店長が多かったです。また店舗を統括しているSVが月に数回訪店されますがSVの方たち...続きを読む(全178文字)
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音楽好きならいいかと思います。
バイトで入るしかないので給料は非常に少ないです。本当の音楽好きでないと長続きはしないと思います。そのせいでスタッフの入...続きを読む(全174文字)
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みなさん音楽という一つのものを好きということには変わりがなく、その辺りで一体感は感じていました。また、会話の話題としても趣味の音楽の話ばかりなので管理職...続きを読む(全217文字)
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フリーターのパートの人が多かったのですが、仕事はしっかり行っていますが、正直プライベートでは付き合いたくないなぁと思う人が多くいました。
しかし社員さ...続きを読む(全156文字)
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社員も契約社員もやる事はほぼ同じなので、契約社員なら社員試験を受けてさっさと社員になるべき。昔と比べて社員試験も難しくなっているようではありますが・・・...続きを読む(全152文字)
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当時の話ですが、そもそもガイドライン等で教育されているわけではないので、社員は、嫌な人もいれば、良い人もいる、という個人の性格でしか判断できなかった。店...続きを読む(全158文字)
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私が所属していた部署は、フルタイムのアルバイトが多数いたので、正社員には管理的な業務が求められていましたが、通常の会社における管理業務よりはかなりライト...続きを読む(全162文字)
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音楽知識の共有です。やはり社員や管理職となれば、音楽知識が豊富です。年齢も上ですから。自分では知らなかったアーティストを教えてもらい、好きになった場合が...続きを読む(全150文字)
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わたしが在籍していたときはまだお店お店ごとのカラーがあって、自分のお店はこういったラインナップで
といったような気概が管理職にもあってやりがいになって...続きを読む(全196文字)
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残念ながら、自分自身は魅力を感じる管理職の方に出会えませんでした。
マネージャー、リーダーともに、日々の業務と売上目標に追われて殺伐としていました。
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基本的には音楽好きな人の集まりなので人間関係は良いが、体育会系です。本社には店舗から移動した人が多く長い人が多いです。契約社員よりは管理職の方が給料はか...続きを読む(全193文字)
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絶対に一人ではできない仕事が多いので社員として重要なのは周りのスタッフのもベーションを上げること。周りに協力がないと非常につらくなる。社員になるとある程...続きを読む(全167文字)
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準社員になった先輩は、アルバイトの時より給料が下がったと嘆いていました。自分が入社した時期は、時給がほとんど上がらなくなっていたのですが、先輩が入社した...続きを読む(全156文字)
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社員として働くときのスタートは大抵一人の店舗スタッフです。
ですので管理職の方と接する事が事態が店長クラス以上だと思います。
エリアを統括している方...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
音楽好きな人からすれば毎日音楽に関わる仕事なのでやりがいがあるかもしれません。アルバイトでも自分が好きなアーティストのコーナーを担当できたり...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
アルバイトは残業することは基本なかった
勤怠の打刻方法も、アナログではあるもののきちんとしていた印象はある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
フェスの無料チケットをもらい、行くことができた
社割でCDも安く買えた
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりないイメージだった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的にアルバイトはポップは書かない
だが、得意なジャンルがある場合は任せてもらえることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
ポス...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
親会社がしっかりしているため、それなりに手厚い部類。法令違反とならないよう適切な対応をしていると思う。
単身赴任手当あり、引越を伴う転勤の場...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
産休も取ろうと思った場合は取れる環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は全国転勤ありきのため結婚・出産などに影響すること...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職に迷った時には、他に合う部署がないか調整をしてくれる場合もあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも社内の人間は何...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お店によるがサービス残業を行わないといけない場面が多々あるのが苦しいところ。何かと業務に追われる局面に立つことが多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすい場合もある。ライブに行く場合は前後で調整できる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては休みが取り辛い場...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
推し活グッズに注力しすぎず、CDが売れない時代に、まだ買ってくれる人を取り残さないような取り組みが必要と考えます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
幹部連はほぼ社長の犬と化している。社長の指示通りにしないと、自分らの首が危ないことをしっているのか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
実力というよりいかに上司(現場直属ではなく、たまに見回りに来る役員など)に気に入られるかで評価が変わる。なので仕事が苦手な人は、役員などに媚...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社員はみんないい人です。
面白い人も多いし、仲良くなれるとおもいます。僕自身辞めた側ですが、今でも仲良く遊びに行くこともありますし、人の良さ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社員の方は優しく落ち着いた雰囲気の人が多く、こちらの話を丁寧に聞いてくれる印象があります。また、無印良品の世界観に合うおしゃれな人も多く、働...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
優しい方が多く、安全第一、お客様優先の姿勢が好きでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗には基本社員さんがおらず、少し心配にな...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は分単位で残業代が出るが、店長になると見込み残業になったかと思います。
店長の役職手当も微々たるもので責...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社是にある利他主義を体現した社員が集まっていて、みなコミュニケーションが心地がいい。自責で捉え、行動して、他の人を動かす。誰1人立ち止まって...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
女性の管理職が多く、男女に差がないことがよく分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、リーダーポジションに着けばワークライフ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社は現場の状況を全くわかっておらず、すごく対応が適当です。信用していません。現場をもっと見に来た方が良いと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
若い世代の管理職の方たちはとても理解のある方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
それより上の世代の人らは、若い社員を捨て駒...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | タワーレコード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タワーレコード |
| 設立日 | 1979年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 576人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 嶺脇育夫 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目22番14号 |
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