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株式会社大協精工 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大協精工の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全8件)

株式会社大協精工の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜570万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大協精工の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大協精工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大協精工の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

大協精工の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

- -

- - 万円

大協精工の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.0
年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

大協精工の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

大協精工の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回の賞与は多くもらえる方だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給はあまり良くないと感じました。
賞与が多くもら...続きを読む(全139文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

新卒の初任給は約24万程度で会社規模を考えると高水準だと思います。また賞与も年3回だったと記憶しています。コロナの影響もあり業績は非常に良好ということで賞...続きを読む(全92文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との面談があり、査定されることが一度あった。
自分の評価をちゃんと見てくれているという実感があり、意欲が出た。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全195文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月24日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は満足していました。賞与も当時は2か月分もしくは3か月分が年2回とかだったような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全...続きを読む(全179文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはとても良い。医療関係は安定している分野なので、これから10年間はボーナスは無くならないと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
実装設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤めていると昇級して行くので給料はよくなる。
等級制によってボーナスが区別されている

とても楽な部署はすごい楽で辛い部署はほんとに辛い
...続きを読む(全177文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は丸々つきますが、元々残業自体が少な目なので、残業代で給与を稼ぐのは難しいです。月100時間越えで社内トップになる位。で、社内トップの残業をこなした...続きを読む(全175文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般的にみて年収は同年代を比べると悪くはないようです。ボーナスもきちんと出ますし、評価がよければ増額もあります。ただし、そうするためにはただ単に一生懸命仕...続きを読む(全184文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大協精工の 他のカテゴリの口コミ

株式会社大協精工の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格的に、自分には合っていない業務だなと感じたため。悩んでる人も結構いるように感じました。続きを読む(全77文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属している部署や業務内容にもよると思いますが、有給休暇を使いづらいと思うことがありました。続きを読む(全78文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クセが強い人もいますが、いい人は多い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるとは思いますが、なかなか上司には話しかけ...続きを読む(全113文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産後、復帰する方が結構多いと思いました。女性で役職に就かれる人も、増えてきたと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
医療器具の製造のため、細かいことは多々あります。細かい作業が苦手な人・決まりに沿った作業が苦手な人は不向きかと思います。続きを読む(全80文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTを通して業務を覚えていきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育で、難しすぎて説明されても分からないことは多々ありました。...続きを読む(全102文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

面接をさせていただいた中で感じた社員の方の印象はとても真面目で自立されているような印象がありました。少数精鋭の中で個人個人として洗練されていて自立されてい...続きを読む(全147文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

新入社員の方は一年目からどんどん海外出張に行くことができることが決め手だとおっしゃっていました。大きな商社で営業でも部門が多くあり、海外に行くチャンスは多...続きを読む(全123文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

事業に対してそこまで会社規模が大きくないため、個人の裁量が非常に大きいと伺いました。最初は同じ部署の先輩に付き添い職務内容を学ぶそうです。職種変更はジョブ...続きを読む(全127文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

仕事のやりがいとしては、世界規模で医療ゴムを扱うメーカーであるため、世界中の人々で医療という命に関わる重要な面で貢献することができるという点があるそうです...続きを読む(全128文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

リョーエイ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は会社の営業利益の赤字が続いているはずなのに給料、ボーナスにあまり影響がなく収入が少ないなりに安定している。続きを読む(全64文字)

パナソニックエレベーター株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社し、手取りは17万円ほど。給与は高くないが、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が比較的低いため、...続きを読む(全90文字)

ソフトバンクロボティクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
内勤営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キチンとすればするほど、ちゃんと評価もして貰えます。覚える事も多いですが、研修もちゃんと有ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全142文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は、新卒から若手であれば毎年1万円は上がっていた様子であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は悪くないが、面談をして評...続きを読む(全133文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある人間がどんどんアピールして重用される環境にある
場所移動などの希望はある程度通る
テーマ一丸となって取り組む社風により、仕事での助...続きを読む(全134文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務レベルから考えると年収は比較的高め
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は論文式で大変な割に給与は上がらない
また、役職手当も少ない続きを読む(全78文字)

株式会社サムソンの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
①主力製品のボイラは主にメーカーの製造ラインに熱源(蒸気)を供給する大型の産業用機械です。カーボンニュートラル(脱炭素化社会)に対応した水素ボ...続きを読む(全360文字)

酒井重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上場企業ですが、給与相場が低い業界であり、給与は高くありません。
営業系は営業手当というなの固定残業代なので、如何...続きを読む(全94文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

株式会社ナガラの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いので若いうちは普通
無ければ悲惨
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は上に好かれるかどうか
地味な仕事をしてたら昇給し...続きを読む(全88文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

大協精工の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大協精工
フリガナ ダイキョウセイコウ
設立日 1919年12月
資本金 1億円
従業員数 625人
売上高 250億4400万円
決算月 10月
代表者 須藤盛皓
本社所在地 〒327-0813 栃木県佐野市黒袴町1305番地1
電話番号 0283-27-0008
URL https://www.daikyoseiko.jp/
NOKIZAL ID: 1572614

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