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株式会社大協精工

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大協精工の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大協精工の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大協精工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大協精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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大協精工の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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大協精工の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社大協精工の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチ市場なので参入障壁が高く、倒産などのリスクは低いと思われる。需要があるため、社員数も増加している。続きを読む(全58文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年5月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ニッチな分野だがシェアは高いので将来性も問題ないと思う。続きを読む(全28文字)

株式会社大協精工の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 その他の経営管理系関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製薬会社相手のBtoB企業なので、景気に大きく左右されないのは強みです。また製薬業界特有の規制もあり安値競争に晒される事も少ないため、経営自体は非常に安...続きを読む(全165文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 生産管理・品質管理(医薬) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業の将来性としてはかなり高い方だと思います。やはり医療業界ということもあって少子高齢化の日本においてこれから更に需要は高まってくると思われます。
ま...続きを読む(全309文字)

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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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大協精工を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年9月5日
回答者:

【良い点】
資格取得を強く応援してもらえます。取得が出来れば資格...
続きを読む(全71文字)

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在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年6月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
個人的に感じたのは良くも悪くも大学から進学した人が優遇される。順天堂系列なら尚更。専門卒は相手にされない。契約社員...
続きを読む(全177文字)

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在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年9月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
地域のオフィスは年齢層が高く、新卒にはあまり良い環境ではなかった。
ベテランが多いが、若い人と切磋琢磨して働きたい...
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年3月3日
回答者:

【良い点】
女性でも現場での活躍を求められる為、キャリアを積...
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在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年2月21日
回答者:

【良い点】
基本的には土日祝など休みで、何もなければゆっくり過ごせる。特に経理系、営業事務、マーケティング系など得意先と直接関わらない部署はオンオフがはっ...
続きを読む(全343文字)

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大協精工の 他のカテゴリの口コミ

株式会社大協精工の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にもよりますが、課長以上の職種になると毎日3~4時間残業をしているイメージです。係長クラスまでであれば、月に20時間を超えると多い方だな...続きを読む(全159文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内外の大手製薬企業を顧客に持っていることから、社会貢献度は少なからず感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、株式が公...続きを読む(全146文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職の割合は多いです。
また、育休、産休後はほとんどの方が復職されています(復職されていない方は、少なくとも私が働いていた期間はいませ...続きを読む(全104文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業の他社と比べ年収は高く、また経営状態も安定していると感じました。ニッチトップの強みを最大限生かし利益を上げ、社員に還元していたと思います...続きを読む(全533文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収はそこそこ、ボーナスが多いと思います。コロナ禍や物価高に対応するために賃上げしたり特別ボーナスが出たり、社員に還元していると思います。人...続きを読む(全95文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休を取得しやすく、育休復帰ゴに活躍されているママさんがたくさんいます。女性は基本的に一年育休を取得していると思います。ここ数年で男性...続きを読む(全95文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は諸条件あり。割引クーポンなどのあまり使わない福利厚生よりも、社員全員に恩恵のある福利厚生に変えてほしい...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社大協精工の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間を減らそうとする動きはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては残業が多い。近年退職者が多く、優秀な人に業務が偏っ...続きを読む(全113文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたくない人が多い印象。周りで辞退した方が複数います。役職手当に対して責任が重すぎます。上の方たちを見...続きを読む(全93文字)

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株式会社大協精工の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の医薬・医療機器関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に考えながら業務をこなす人に多くの業務が割り当てられ業務量が偏り、考える時間を奪うというジレンマにあります...続きを読む(全145文字)

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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の事業の成長・将来性の口コミ

サクラ精機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術が確立してしまっていることもあり、大きな技術進化はないと思う。販売している製品は大きく変化していない。続きを読む(全73文字)

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泉工医科工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療がなくなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
低侵襲が大変進んでいるので、そこだけ心配。あと中東のあれこれの煽りをもろに...続きを読む(全82文字)

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オリンパス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 薬事申請 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従来からある内視鏡は今でも主力製品ですが、他社も増えていることからいつまで待つかは分かりません。また他社の買収に力を入れるようになり、自分の...続きを読む(全107文字)

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コフロック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな分野なのである程度は需要があるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
業界としては大手ではなくシェアも高くないので、営業には...続きを読む(全186文字)

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株式会社ジェイ・エム・エスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間味あるれる経営陣が多い印象。言葉を返せば、癖の強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字事業の方針決定に時間を要しており、スピ...続きを読む(全94文字)

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SBカワスミ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
古き良き伝統が無くなり、よく言えば効率重視、悪く言えば昔ながらの主力製品をなくしていった事に違和感を覚えました。...続きを読む(全175文字)

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東京計装株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
事業基盤は一定程度安定しており、急激に業績が悪化するリスクは高くないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は業界動向の影...続きを読む(全150文字)

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日本ベクトン・ディッキンソン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各分野でシェア率は高いため、これからシェアアップをしていくことが
できれば企業としての将来性は高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)

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株式会社堀場アドバンスドテクノの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな製品。半導体業界ではCEの考えもあり、一度入ればなかなか切り替えは難しいため、販売においてもリピート性がある。大手装置メーカーにほぼ...続きを読む(全178文字)

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株式会社キーエンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定しており、今後にも期待ができる会社です。業績を上げるように全国の営業所で競い合っているためまだ伸びていくはずです。続きを読む(全65文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

大協精工の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大協精工
フリガナ ダイキョウセイコウ
資本金 1億円
従業員数 879人
売上高 223億4500万円
代表者 須藤盛皓
本社所在地 〒327-0813 栃木県佐野市黒袴町1305番地1
電話番号 0283-27-0008
URL https://www.daikyoseiko.jp/
NOKIZAL ID: 1572614

大協精工の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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