回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく、活躍できる雰囲気ではある。どちらかと言うと、男性が多いため、女性はかなり優遇される環境。
有給や休みも取得しやすいと思われる。続きを読む(全76文字)
塩水港精糖株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、塩水港精糖株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に塩水港精糖株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
男女関係なく、活躍できる雰囲気ではある。どちらかと言うと、男性が多いため、女性はかなり優遇される環境。
有給や休みも取得しやすいと思われる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休・育休は問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰する社員は少なく、特にここ数年は退職する社員の割合が高い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
当時はとても働きやすかった。丁寧な指導、働きやすい環境で何一つとして問題なく周りの人たちも親切人間関係も良好。給料もしっかりしてる。
【気に...続きを読む(全190文字)
【良い点】
社長の息子が右往左往で頑張っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
公正取引委員会に摘発された際、その反省や今後の展望の説明が薄く...続きを読む(全123文字)
【良い点】
福利厚生は非常に充実しており、特に社宅や独身寮などの住居制度が整っている点が大きな魅力のひとつです。自己負担額が抑えられているだけでなく、立地...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月4日【良い点】
取引先店舗を回って現場レベルで売場の提案や商品の提案ができるため、顧客視点での提案もしやすく考えを実践に移せるスピードが早い。
またバイヤーな...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月10日【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には店舗で修行を積む。
業界的には入れ替わりが多い職場であるので、仕方ないが、それにしても入れ替わりが激しい...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月17日【気になること・改善したほうがいい点】
法制度や新しいシステムなどのマニュアルはありますが、細かい日々の業務についてのマニュアルはありません。営業所の前任...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給休暇については、基本的には取りやすい環境と思われる。子供の体調などで、当日に申請した場合でもスムーズに承認いただけることが多い。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
お砂糖と言う非常に参入障壁が高い商材を取り扱っているため、その点は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
砂糖の消費は年々減...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
住宅補助については結婚すると借り上げ社宅に入ることができるため、非常に手厚い。額としては、約8割程度が補助されるイメージ。
また、自己啓発支...続きを読む(全180文字)
塩水港精糖の魅力は、高品質な砂糖の製造に加え、健康志向に応える「おりごのおかげ」の存在にあります。腸内環境を整えるオリゴ糖製品を通じて、甘さと健康を両立し...続きを読む(全90文字)
他社と比較して海外展開が遅れていることから、グローバル市場への進出が課題となっていると思います。続きを読む(全48文字)
企業HPによる募集要項の欄が見受けられないため、新入社員の給与は不明ですが、日本経済新聞によると、塩水港精糖の平均年収は6,498,000円と記載されてい...続きを読む(全105文字)
「ベネフィットステーション」などの福利厚生サービスが充実しているほか、土日祝が休みであることから、働きやすい職場環境が整っていると感じました。続きを読む(全71文字)
会社説明などを通して新入社員として入社後は年の近い先輩社員の方は少ないと感じました。先輩社員によるOJTなどは用意されています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生などは整っていると思います。食品メーカー内でも高水準であると考えます。いい人は比較的多いような気がします。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
キャリア形成、教育制度はあるにはありますが殆ど機能はしていません。個人任せなところがあるので積極的に自分から動かして行く必要があるかと。受け...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので活躍はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場だと人が少ないので、休みづらい。また、古株のパートが多いので新...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
あまり周りに産休育休を取っているかたがいなかった為数の多さは分からないが、産休を取ろうとしている方はいた。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普通に社長からセクハラされます。
昔は手があがるほどだったのでマシになってはいると思いますが、ハラスメントはあり...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長は「女性は結婚するまでの借り物」という認識でいます。女性活躍は到底出来ないと思います。
育休復帰率が高く紹介...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社(大阪)は、女性の営業も多いです。産休の実績は、大阪本社、東京でもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休は取れますが、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
育児休暇も充実しており、産休・育児が終わり、復帰される社員の方も多かったです。職場による部分もあると思いますが、チームワークを大事にする雰囲...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の女性社員は育児休暇がありません。一度退職を勧告されます。もう一度働くにしても仕事時...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職はしてしまったいますが、女性の活躍も活発で、当時同期だった方々も上に徐々に役職が上がっており良くなっていると思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休取っている人はいました。無給で。今も取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には無いです。派遣で無給は仕方ないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休育休取っている管理職の方がいたので、そのへんは安心できると思う
場所によっては女性が多く、能力があれば昇格していける企業かと思う続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 塩水港精糖株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エンスイコウセイトウ |
| 設立日 | 1950年7月 |
| 資本金 | 17億5000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 325億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村 成克 |
| 本社所在地 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町2丁目9番6号 |
| 平均年齢 | 45.3歳 |
| 平均給与 | 730万円 |
| 電話番号 | 03-3249-2381 |
| URL | https://www.ensuiko.co.jp/ |
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