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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドワンゴのHTMLコーダーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全10件)

ドワンゴの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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4.2
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

ドワンゴの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

ドワンゴの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 10

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

■入社理由
好きだったニコニコブランドに携われること、己のスキルを活用した業務につけることが魅力的だったため。また商品からもイメージできるように楽しく仕...続きを読む(全174文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一部、もらいすぎの一般社員などに対し減給などもあるようだが、この点だけにとどまらず、人材を大切にしていない状況を多く見てきたため。働き過ぎの人のケアが「表...続きを読む(全228文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は、どちらかというとバリバリ働く仕事人間寄りの人が多くいるように考えられる。全てがそうというわけではないが。この会社は男女の差別はない。頑張った人(仕...続きを読む(全163文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップもキャリア開発も、結果的に所属された部署によって異なるものであり一概に言えないが、知りうる限り、忙しい部署は日々の仕事に追われつつ、強制的にス...続きを読む(全177文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内には昔からの会社を支えた長い勤務歴の人か、途中入社の浅い人の2種類が存在する。
一般的に昔ながらの長い社歴の人がマネージャとしての椅子に座っている。...続きを読む(全155文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほぼ大半のみなさんが「裁量労働制」となっている。ということにより、本来であれば、時間は自由である。その自由な権利を行使出来るか否かは、所属部署によるところ...続きを読む(全185文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネット投票制度などもからんで、政党とのつながりも始まった。
小林幸子など芸能界大御所の参戦や、ゲーム界の大手任天堂社と協力した企画など、事業の幅や人脈は...続きを読む(全220文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

さすがに福利厚生はある程度整備されている。しかし退職金はない。
有給消化率は部署による。まったく取れないところも、余裕で取れるところもある。
社内研修...続きを読む(全167文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いわゆる規模の大きい大企業の割に、給与は低い。総売上や利益によるところはあると考えられる。評価制度も大企業らしくフォーマットシートがあり目標を掲げ達成率を...続きを読む(全203文字)

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
HTMLコーダー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1日1000万PVを集める大規模なサイトの企画編成、またはWEBコーディングをできるという土台があるので、ユーザーの反応などをダイレクトに感じることができ...続きを読む(全178文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ドワンゴの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ドワンゴ
フリガナ ドワンゴ
設立日 1997年8月
資本金 1億円
従業員数 438人
決算月 3月
代表者 夏野剛
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目12番15号
電話番号 03-3664-5477
URL https://dwango.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130425

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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