この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どんな勤務態度でも社員を解雇もしくは解雇をしようとする事は絶対にしない。大小はあるが、必ず昇給はあり、定年まで勤務する事は可能。
【気になるこ...続きを読む(全215文字)
株式会社鷺宮製作所 報酬UP
株式会社鷺宮製作所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どんな勤務態度でも社員を解雇もしくは解雇をしようとする事は絶対にしない。大小はあるが、必ず昇給はあり、定年まで勤務する事は可能。
【気になるこ...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は基本的には営業ではなくアシスタント業務、または管理部門となりますが総じて給料は低い。その為、どんどんチャレンジして評価も上げたい方にはお...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた部署の先輩から、陰湿なイビりを受け続けました。タイムカードも19時くらいに強制的に切らされて、そ...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良い社風ということで期待して入社しましたが、全くそんなことはありませんでした。
開発・製造の方はわかりませ...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
良くも悪くも会社の売上は長年横ばい。市場シャアは長年維持しているが、近年は他社の技術力の向上もめざましく、価格勝負になると勝てない事も多い。そ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
グローバル化を進めており、アジアを中心に売り込んでいる為、まだまだ先があるように感じる。
利益率の目標をきちんと立てており、それに向けてどうす...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は優先度という言葉をよく使い、突然の業務変更を行います。優先度が高い旨を説明しても、結局は変更した業務を実施...続きを読む(全399文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、地方の工場の割には良い方の部類に入ります。しかし、地元採用か本社採用かで根本的な差があります。地元...続きを読む(全713文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方の工場では、月の生産や売上が減ると残業規制が出されますが仕事量は変わりません。そうなると、社員は残業時間まで勤...続きを読む(全730文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新たな分野へチャレンジする風潮はありません。なぜなら、競合他社製品で自分たちに真似出来そうなものしか考えないからで...続きを読む(全472文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地方の工場では、日常的にみえないところで暴力が横行しています。肉体的暴力をふるった側は、工場の幹部に取り入り正当化...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
安定はしている企業ではある。賞与、給与が急変することは今までない。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義というよりは年功序列に依る...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育という教育は正直なところありません。放置プレイが得意な先輩方が非常に多いです。しかし、先輩方の更に上の上司から...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
給料は低いですが、生活が出来るレベルではもらえます。
賞与は何だかんだで年に2回きちんと出ます。
高卒はだいたい30万近くほどもらえます
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
あまりプレッシャーはないので、自分で次第では成長できるかもしれませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
野球部上がりの人(必ずしも悪...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
比較的若い(30代半ばまで)の方は良い人が多く、人間関係においてストレスとなる事は殆どないと思う。打ち合わせの意見交換は活発に行われる。
【気...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
周りは高卒ばかりなので、優越感に浸れました(疲れますが)
まれに、技術的にかなり高度な仕事をさせてもらえます。
仕事中、おしゃべりに夢中になれ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や残業ありきであり、またそれが評価される風潮がある為、改善した方がい...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性社員をどんどん登用させようとする文化にかわりつつある。女性の活躍がこれからより期待していけるであろうとかんがえられる。採用に関しても女性を...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
どのような社員に対しても手厚い福利厚生でした。
特に女性社員は育児休暇などが取りやすいので、定年まで安心して働ける環境だと思います。
契約保養...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
「グローバル化」を企業理念のひとつとして掲げているように、今後は海外展開が活発になることは必至の事項でしょう。国内は飽和状態ですから。海外で活...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年功序列で、自動的に給料は上がって行きます。定期昇給の他に階級制度があり、こちらも自動的にある程度までは上がります。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ごく普通の生活はおくれます。知名度は低いですが一応大企業なので。ただし上場でないので不透明の塊で,毎度のボーナスの説明は「同業他社並みです」で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業は残業が比較的少ないと思います。ただ、開発職は残業が多く、月40時間にのぼることがあるようです。営業所の立地がよく、駅から徒歩5秒ほどで会...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年功序列制度がしっかり整っているため、いい意味でも悪い意味でも変動が少ない。一族経営であり、経営は不透明な部分が多い。私の場合は、法人営業であ...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社鷺宮製作所 |
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フリガナ | サギノミヤセイサクショ |
設立日 | 1948年4月 |
資本金 | 9億6000万円 |
従業員数 | 1,220人 |
売上高 | 406億9900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西見成之 |
本社所在地 | 〒165-0033 東京都中野区若宮2丁目55番5号 |
電話番号 | 03-6205-9100 |
URL | https://www.saginomiya.co.jp/ |
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