千葉興業銀行の営業アシスタントの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や知識がないまますぐ接客に駆り出される。わからないから教えてほしいと言っても、前に一度教...続きを読む(全214文字)

【良い点】
1年目、2年目は昇格のために資格試験を頑張りなさいと言われているので、残業はしてはいけない。むしろ帰れと言われるので、勉強をする時間も、帰宅後...続きを読む(全232文字)

【良い点】
研修制度は多い。1年目は少なく感じたが、2年目は毎月2日程度研修が設けられている。
1年目の研修は社会人としての基礎的な研修が多いように思えて...続きを読む(全192文字)

【良い点】
キャリアシートというもので
1年後、3年後、5年後のキャリアを
ヒアリングしてくれる部分は
良い部分だと思った。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)

【良い点】
職業柄、仕事の情報を外に持ち出すことが出来ないため
退勤後の仕事の電話が来たり、作業を求められたりする事は無かった。
そういった面ではワークラ...続きを読む(全354文字)

【良い点】
研修は手厚い。
資格取得も積極的に促してもらえる環境のため、成長したい人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を...続きを読む(全207文字)

【良い点】
若い人の起用を積極的に行っている。
入社一年目から第一線で起用してもらえる部分は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が支店...続きを読む(全184文字)

【良い点】
金融機関なので、転職の際には経験が役に立つと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店は常に人手不足のように感じる。若手行員の給料は...続きを読む(全241文字)

【良い点】
女性は産休育休の制度が整っており、続けやすい環境ではある。育休は子どもが3際になるまで取れるのでその点は魅力的である。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
連続休暇は取得必須のため、比較的有給はとりやすい。最大で9連休、祝日とくっつければ、10連休くらいはとれる。自分の好きな時期にとれるため、海外...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特に個人的な野望もなく、落ち着いた社会人生活を送りたい人にとっては最適な環境だと思う。
激しい競争やノルマも少なく、仮に目標が未達であっても評...続きを読む(全216文字)

【良い点】
地方銀行として、地域密着型でのサービスをリリース出来るのは、地元応援という視点で非常に強みとして活かせるとは思う。現に千葉ロッテマリーンズのス...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男女雇用機会均等法推進企業として
表彰されるくらいなので、
当然、女性に優しい環境を整えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務量が多く、新人教育にも手が回って居なかった。その為マニュアルを自分で見ながら、初めての業務を行わな...続きを読む(全173文字)

有給はしっかりとれます。
ですが、有給なのに出勤してる人もいました。仕事はかなり激務です。仕事をしながら、資格を取らないといけないので過酷だったなって思い...続きを読む(全109文字)

社員のことをあまり考えていない。深夜残業、休日出勤等の連続このままでは健康を害する恐れも大きくそのあたりがア知食の大きな理由となる。株価も下がり評判も悪く...続きを読む(全151文字)

銀行のわりに、給与もボーナスも少なく、周りの友人に聞くと一般企業の一般事務の方が年収が良いので収入は少ないのは確かです。
昇給も毎年、上がっているのかわ...続きを読む(全162文字)