この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で活躍されてる方が結構います。銀行なので制度もしっかりしていて、女性にとっても働きやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
株式会社千葉興業銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社千葉興業銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社千葉興業銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で活躍されてる方が結構います。銀行なので制度もしっかりしていて、女性にとっても働きやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性で役席についている方が多い。産休をとる場合も退職することなく在籍し、復帰した後も昇進している役席が多くいる。
制度もしっかりとしており、女...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
能力さえあれば上にいける。女性が積極的に活躍できる場が設けられている。女性の社会進出には力を入れており、女性だからといって昇進できない等は全く...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる。育休や産休も充実。バリバリに働きたい人には向いてる。福利厚生はしっかりしている。ただ、積極的に働きたいのであれば、もっと...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業時間は人によりますが、全員20時?には支店を出る事が多かったように思います。
基本的に個人でスケジュール設定できるため、仕事量は自分でセー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休産休はお互い様、との認識があり女性ならではの制度は使いやすいです。上司も理解のある方が多いです。
復職して昇進も勿論できるので、女性は長く...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現在は女性の管理職の方がかなり増えているのでどんな形でも良くて管理職になりたいのでばあれば良いと思います。同業他社だとこんなにすぐ管理職にはな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休や育休の制度は充実していると思われる。休みを取得後も職場に復帰して仕事を仕組みもできている。キャリアを考えていく点では人事部と面談をして、...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性管理職は少ないながら、近年増加傾向。仕事の出来る女性はどんどん昇進しているイメージ。
また、産休や育休も理解度の高い人が多く利用者は多数。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休育休を取得する予定の方にとってはとっている方が多いので取りやすいし周りも慣れている反応。復職後も時短の人もいるし時短ではないが定時できっち...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
子供がいる女性には非常に優しいです。時短勤務で遅く来て早く帰るのも概ね予定通りできていると思います。育児休暇、産休だけでなく、最近は妊活休暇も...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
与えられた有給が比較的とりやすい。また、午前休や午後休と、一日の有給を分けてとることが出来る。有給取得率も年々高くなっているので、月末月初を除...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
リテールであれば早く帰社することも可能なので、子育ても出来る。
また、産休育休制度を利用してる人が多く見受けられる。
子供を産んだ後は、パート...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性は産休育休の制度が整っており、続けやすい環境ではある。育休は子どもが3際になるまで取れるのでその点は魅力的である。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
男女雇用機会均等法推進企業として
表彰されるくらいなので、
当然、女性に優しい環境を整えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性の管理職は多く、女性だから上へ上がれないということはない。働きやすい環境であると思う。産休、育休の制度も整っており、取得後復帰される方も多...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
完全土日で休みがしっかりしている部分と、育児休暇が取りやすい部分は良いところだと思います。
男性に比べて、仕事量は少なめで数字も詰められること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
育休産休をしっかりとれるし、休暇前に役職がついていたら、復帰後も役職変わらない。正社員は全員総合職なので、やる気があって適性が認められれば女性...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
産休・育児休暇の取得がしやすい環境だと思います。産休・育児休暇取得後の復帰をする方が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはあると思う。産休、育児休暇制度も充実しており、復帰後も時短での仕事等で無理なくできると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の管理職は多いのでキャリアアップはできる環境だと思います。
残業時間は少なくはないので、家庭の両立という面では、家族の協力や自分の頑張りが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
いわゆる普通の地方銀行という感じで、特筆することはなし。1年ほどで退職したので使う機会はなかったが、法律上必要な制度等は一応用意されていたもよ...続きを読む(全169文字)
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女性の管理職登用を積極的に行ってるため、課長級クラスに女性が多くなってきています。産休や育休も積極的に取っていて、取りづらい雰囲気はあまり感じません。ただ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる場が多く用意されていて、働く意欲が高ければどんどん上に上がっていける。
【気になること・改善した方がいい点】
少数精...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
数字がとれると嬉しいです。お客様のためになる仕事のため喜んでもらえるとやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足り...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、残業も基本的にはしてはいけない流れになっているので定時で上がりやすいです。職場の風通しもよく、相談も雑談もしやすいです。フレ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
資格取得支援や研修制度がとてもしっかりあります。特に同期での懇親会なども積極的に開いてくださるので助かりました。私はありがたかったです。ただそ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べて給料が安過ぎる。部店にもよるのだろうが仕事の押し付け合いがかなりある。本部は老人ホーム状態でメール...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
コンプライアンスは金融機関なりのレベルだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業店は分からないが、本部は仕事の押し付け合いやハラ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
収入は安定している。賞与は多少変動するが良くも悪くも大きく変わることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりの成果を出しても...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
子供手当は手厚い。一人あたり4万円くらい出る。(最大6万円くらい)社宅もあるが古いので注意。女性向けの社宅は綺麗。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行員の間では「異動のさせ方が意味不明」というのがある程度認識されていた。同じ苗字の人が何故か同じ部店になったりする...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入が低すぎる。他社(メガバンクや上位地銀)だと30代1,000万円は珍しくないと思うが、この銀行ではまず無理。最...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みという点で言えば、人材の多様性が全く無いのでつまらない。社員の99%は四大卒文系千葉...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
産休育休は充実。戻ってきても、昇給昇格してる。
預金機能だけのお店だが、女性支店長も増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性はすごく働きやすいと思います。育休産休は当たり前、取らないなんて信じられないという雰囲気です。時短勤務も子供が小さい間は可能で、周りも嫌な...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
性別を問わず女性が活躍できる環境にはあると思う。評価も平等にされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢があがるほど独身...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
働きやすい時間だったため、子育て中でも働けた。就業時間が短いため、子どもとの生活も大切にできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
愛媛県内では活躍されている方が多い印象です。管理職についている女性も多く、相談もしやすい印象があった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性であれば地方への転勤の辞令はでずらく、厳しい部署への配属もされにくく、上席からの圧力も控え目になる傾向あり。
それらを逆手にとって一般職の...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
預金融資渉外といろいろな役回りを経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
預金融資渉外についてほぼ進路についての選択権が...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務していた時期が古いので今はどうか不明だが、一般職の女性は出産とともに退職を迫られ、戻ってきたいならアルバイトで...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は個人営業比率が多く辛い。退職時に内勤を勧められたが、内勤にも厳しいノルマがあるため結局同じ。結婚を機に辞める...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休育休には理解がある。大きい企業なので、セクハラ等はしっかりと対策している。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社千葉興業銀行 |
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フリガナ | チバコウギョウギンコウ |
設立日 | 1952年1月 |
資本金 | 621億2000万円 |
従業員数 | 1,349人 |
売上高 | 513億300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梅田仁司 |
本社所在地 | 〒261-0001 千葉県千葉市美浜区幸町2丁目1番2号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 609万円 |
電話番号 | 043-243-2111 |
URL | https://www.chibakogyo-bank.co.jp/ |
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