エルアインの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
研修内容が、未経験者に合わせて作られているので、初めはエクセルなどの研修から始まった。その後、HTMLやjavascriptなどの研修があっ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
第一開発部から第五開発部まであり、それぞれの開発部で雰囲気は違う感じがした。若い子が一番集まっているところは第五開発部だった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
資格手当があり、IT系の資格を取ると、給料が上がる仕組み。一番低くて基本情報をとると5000円アップ。
部活動もあり、フットサル部や野球部、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員同士の仲が良い。
アットホームな雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発者はいいかもしれないが、SEとしては物足りない
基...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ITSの健保に参加いている点以外では、退職金も用意はしている。保養所も所有しているし社員の利用は安い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業は常駐先に依存する部分があるため、全員が少ない訳ではないが、全社的には気にかけており、稼働が高い社員がいる場合は管理職が経営層からつるし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
【福利厚生、社内制度について良い点】　有給が取りやすく年休として連休につなげてくれるのでゴールデンウィークなどで長く休めるのがよい。
隔月で...続きを読む(全204文字)

【良い点】
資格取得で給与が増えたりするのでモチベーション維持でき時間がある派遣先なら指導してもらえたりもするがそこは運か
最初の3カ月は基本的なことの...続きを読む(全176文字)

営業利益の殆どを社員に還元しています。
このため待遇面では同業社から羨ましがられるほどです。
ただし、個人のスキルアップは必須で評価は厳しいと思いま...続きを読む(全193文字)

現在社員の者です。
入社の決め手は給料がそこそこ好い、社風がアットホーム、福祉がしっかりしているなど
でした。
しかし、入社5年までは給料が安すぎ...続きを読む(全287文字)

【良い点】
会社や会社の人々自体は活気があり、ザベンチャーといった雰囲気。
社内では若者の意見も汲み取ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)

【良い点】
セールスフォースをメインに行う仕事のため、セールスフォース以外のことをしようと思ってもなかなかできない。空き時間で興味のある分野を勉強し始め...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件を選べない
　本人のスキルや希望はあまりとおらない
せっかく本社や他事業所に通いやすい、少し家賃高めの駅にす...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マルチベンダーな環境で仕事したいと思い転職しました。
富士通製品だけだとつらいと思っていましたが、転職するとサポ...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず人を送り込んで単価を確保しようというやり方の為、本人のキャリアプランなどは一切無視して案件に配属される...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全然しない。正当な評価も貰えないので、ある程度勉強や、経験を積んだら辞めていく感じになると思う。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たいしょくをきぼうしたりゆうは、えいぎょうに合わない探したせいかくだったからやめていくひともおおいイメージではあ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
まだ退職を伝えていないため不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
・コンサルであれば”このくらいできて当たり前”みたいな部分があるが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
引き継ぎはしっかりと行えた
【気になること・改善したほうがいい点】
社内開発はなかったため、帰属意識はかなり薄れていた。キャリアアップのため...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票と内定通知書に書いてあることに相違があった。
人事に質問できると言って追加させられたLINEに質問してもそ...続きを読む(全86文字)