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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
能力に難があっても大きく評価が下がることもありません。また、資格の有無で年収に差は出ません。そのため、仕事に対する情熱がなく能力が低い方には...続きを読む(全188文字)
東芝インフラシステムズ株式会社
東芝インフラシステムズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
能力に難があっても大きく評価が下がることもありません。また、資格の有無で年収に差は出ません。そのため、仕事に対する情熱がなく能力が低い方には...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
普通に仕事できる。主務になることは可能です。妊娠休暇、保育休暇、出産休暇、生理痛休暇も対応される。勤務時間制度もフレックスなので、いつでも勤...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署による違います。事業部で定時退社日があるので、水・金に定時ぐらい全員退社する。個人的な理由でいつでも休暇を申請することができる。定時以降...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育やOJTが入社してから3年目までにある。スキル無しでも、ノウハウを教えてもらえる。スキルチャレンジのため、3年目の終わりで発表会がある。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性でも男性と何ら変わらず同じように働くことができる。長時間残業も厭わないのであれば、女性でもたくさん稼げるし、早く帰宅を促すのは格好だけな...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社会インフラに関する仕事なので、毎日何か新しいトラブル対応が発生するので、人々の生活を守るんだという使命感に燃えて仕事ができる。
【気になる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新人でも見込みがあればどんどん仕事を任される。しかし作業マニュアルが整備されていないので自分で聞いたことをメモしてインプットしていかなければ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
PCにON/OFFで、勤怠管理がしっかりしている、定時退社退社日が設定されて帰社しやすい。年休取得が推奨されているのでプライベートの時間がと...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職能ランクという社内ランクで基本給が決まるため、ランクが上がらなければ給料を上げることはできない。
ランクを上げ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用はまず契約社員としての採用だが、正社員にならない限り昇給しない。また、ボーナスも採用面...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
テレワークの積極導入で、自宅でも問題なく仕事ができる(ただし、ネット環境の影響を大きく受ける)。またコロナ対策の暫定処置では無く、恒久的に導...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本給について
高等学校卒業後に入社しましたが、最初はとても基本給が安く14万5千円でした。
退職時は基本給20万くらいにはなっていたと思い...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
有給休暇が初年度から多いため、休みはたくさん取ることができる。残業が多いと産業医や保健師の面談が入るため業務調整ができると感じる。休日に出勤...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
東芝の子会社だけあって福利厚生は充実しているので安心です。福利厚生だけは唯一満足しています。どんどん利用してください。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司が存在する。挨拶しても無視されたり、気にいらない人に対して小さなミスをあら探しして...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性だけでなく男性が育休を取ることも推奨されていることは素晴らしいと思いました。また、推奨しているだけではなく実際に回りの先輩で取られた方が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社時からかなり充実した教育を受けることができます。東芝グループでいろいろな教育が開催されていて別会社が主催する教育も自由に参加できます。教...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休の付与日数が毎年24日と多く、繰り越しができる。
カフェテリアポイントとというポイントが毎年付与され、家電や時計、映画のチケットや会社の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は日本の中希望企業の平均より高いです。 賞与は 会社業績と個人業績 を元に決まります。 また 会社および組合では 社員への説明を重視し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社会インフラの大型システム および インフラに使う電機品 を製造販売していますので 急成長はないですが 安定した事業です。 好きな製品を見付...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
年間休日125日 休暇24日 は標準的と思います。 年休の内数に 半休や時間休もあります。 休暇取得に対する管理職の雰囲気も良好で、自分の...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
製造業務になりますと基本的に年功序列です。
インフラ事業なので時代に業績が左右されにくく、コロナであっても仕事はありますので、手堅い業種と言...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
工場全体の取り組みとして、毎週水曜、金曜は定時退社を推進しています。
休暇の消化も積極的に呼び掛けており、消化し切った方には粗品の贈呈もあり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格取得や自己啓発のための支援があります。
資格によるインセンティブがあります。
ある程度安定的な収入が期待できます。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすいと思う。理系職だったが女性は昇格もはやく、ほとんどが役職についている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
| 会社名 | 東芝インフラシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバインフラシステムズ |
| 設立日 | 2017年7月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 7,200人 |
| 売上高 | 3832億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今野貴之 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-576-6587 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/company/infrastructure.html |
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