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東芝デジタルソリューションズの新卒採用・就職・企業情報

東芝デジタルソリューションズ株式会社の社員・元社員による総合評価は3.7点です(口コミ回答数311件)。ESや本選考体験記は28件あります。基本情報のほか、東芝デジタルソリューションズ株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

東芝デジタルソリューションズの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
    • 選考難易度
      重視する項目
      あなたとのマッチ度
  • 就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東芝デジタルソリューションズ株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東芝デジタルソリューションズ株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

    東芝デジタルソリューションズの 本選考情報(ES・体験記)

    本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

    • エントリーシート
    • 本選考体験記

    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    事務系(営業)
    通過
    Q. 学生時代に力を入れて取り組んだこと
    A.

    飲食店のアルバイトで繁忙時のミスの予防と効率的な業務遂行に努めた。特に年末年始は通常時の2倍のお客様が来店し、さらに効率的に動く必要があった。繁忙時に同じポジションのスタッフ全員に全ての情報を共有するのは伝達ミスに繋がると考え、リーダーとしてホール業務を細分化し、...続きを読む(全395文字)

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    公開日:2025年10月30日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    事務系(営業)
    通過
    Q. 学⽣時代に⼒を⼊れて取り組んだこと (400⽂字)
    A.

    学生時代に力を入れたことはSNSで起業したことです。大学3回生の5月から現在までインスタグラムを使って
    TOEICに関する情報を発信しています。収益化は難しいと言われていましたが、だからこそチャレンジしてみたいと
    思いインスタグラムで収益化することを目標にしま...
    続きを読む(全400文字)

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    公開日:2025年9月9日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    事務系(営業)
    通過
    Q. 仕事をする上での目標
    A.

    社内外多くの人と協力して多様な価値観を学び、自らの糧として業界や社会全体を俯瞰して行動する社会人へと成長したい。そして、社会のニーズに単に応えるだけではなくその期待を超えるべく自ら行動を起こす人材になりたい。私は研究室長や高校の部活の副主将として組織内の課題解決に...続きを読む(全204文字)

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    公開日:2025年9月10日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    技術系(システムエンジニア)
    内定
    Q. 研究もしくは卒論の概要(800~1500)
    A.

    私の研究テーマは、生体認証技術を活用したWebアクセスの認証システムの検討です。近年、企業や公共インフラにおいてデジタルトランスフォーメーション(DX)が進展し、ネットワークを介した情報のやり取りが増加する中で、情報セキュリティの重要性は一層高まっています。従来の...続きを読む(全977文字)

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    公開日:2025年7月25日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    技術系(システムエンジニア)
    通過
    Q. 【研究もしくは卒論(修論)のテーマと概要】(改行はしないでください)800文字以上1500文字以下
    A.

    研究テーマは、「VR 技術を用いた遠隔○○システムの開発」です。この研究を選んだ理由は、○○における少子化の加速に伴い、実技科目の実践に教育課題が生じている点に着目したためです。従来の遠隔会議システムでは学習機会の増加は見られましたが、生徒の理解度の向上には繋がり...続きを読む(全1415文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年5月16日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    技術系(システムエンジニア)
    通過
    Q. 研究テーマと概要(800字以上1500字以下)
    A.

    私の研究テーマは、「三次元形状に対するヒトの感性の定量化」である。近年、ジェネラティブデザインが実際の設計に応用され始めている。ジェネラティブデザインは、コンピュータにより形状を自動的に生成・最適化する手法であり、設計条件に基づいて効率的に設計を行う技術である。し...続きを読む(全966文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年3月31日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    総合職
    通過
    Q. 【学生時代に力を入れて取り組んだこと】(500)
    A.

    180人所属するダンスサークルで一年生の退部率を減少させたことだ。この取り組みのきっかけは、多くの一年生が退部してしまうことでサークルを後継していけない、という危機感を強く覚えたからだ。まず退部理由が不透明だった為、退部者全員にヒアリングを行い、皆で踊る楽しさの共...続きを読む(全501文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2023年9月29日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    総合職
    通過
    Q. 【学生時代に力を入れて取り組んだこと】 (改行はしないでください) 500文字以下
    A.

    個別指導塾のアルバイトで独自の指導法を取り入れたことです。各生徒の理解度に差があることが当初の課題であり、原因は個別指導塾であるにも関わらず、全生徒に標準レベルの同じ教材を用いた指導体制が取られていることだと判明しました。個別指導塾の強みは個々に寄り添った指導を受...続きを読む(全463文字)

    good_icon 0 good_icon 1
    公開日:2023年9月1日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    総合職
    通過
    Q. 学生時代に力を入れて取り組んだこと(500字以内)
    A.

    私は所属する体育会サッカー部にて、2軍の強化に尽力した。2軍は大学10校が所属するリーグ戦で開幕から4試合勝てず、最下位だった。また、主力として出場していた私は先発から外されてしまった。チーム状況として、個々人がそれぞれの目標に向かって自分本位で行動していた。その...続きを読む(全505文字)

    good_icon 0 good_icon 1
    公開日:2022年8月8日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    事務系(営業)
    通過
    Q. 【学生時代に力を入れて取り組んだこと】500文字以下
    A.

    〇〇サークルの代表を務めた経験だ。コロナ禍で対面活動を制限される中、最終的に部員の参加率を上げ、初のオンラインでの〇〇を成功させた。その中で、オンラインでの活動で行った施策により、部員の士気が低下してしまったことがある。施策とはオンライン上で、一対一での指導を行っ...続きを読む(全486文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2022年7月1日
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    東芝デジタルソリューションズの インターン情報(ES・体験記)

    • エントリーシート
    • インターン体験記

    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    総合職
    通過
    Q. 志望理由
    A.

    私が貴社のインターンシップを志望する理由は2つあります。1つ目は、道路事業や鉄道事業などの社会インフラを支えるICTソリューションに大きな魅力を感じ、理解を深めたいと思ったからです。社会や世界中の人々の暮らしをより便利で豊かなものにする交通インフラ事業が、現在抱え...続きを読む(全669文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2024年10月30日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    総合職
    通過
    Q. 志望動機
    A.

    ICTを活用して変革をもたらし、自らのやりがいを感じられるであろう業務を体験して理解を深めたいと思い、本インターンシップを志望している。近年、私は世の中のICT化が急速進んでいると実感している。身近な経験ではキャッシュレス決済がある。店舗での支払いでこれまでは財布...続きを読む(全628文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2023年7月12日
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    東芝デジタルソリューションズ株式会社

    技術職
    内定
    Q. 当社インターンシップの志望理由を(希望テーマの選択理由も含めて)記載してください。 (600文字以上800文字以下)
    A.

    私は機械学習に関する事業に強く興味を持っており、将来的にそれらの職に携わりたいと思っております。そこで、貴社のインターンシップを体験することによって、機械学習を用いる事業への理解を深めたいと考えております。
    近年、顔認証や音声認証などの機械学習を用いた技術が日々...
    続きを読む(全656文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2018年9月19日
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    東芝デジタルソリューションズの みんなの就活速報

    東芝デジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

    評点をもっと見る
    総合評価
    3.7
    やりがい
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    3.5
    年収・評価
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    3.5
    スキルアップ
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    3.7
    福利厚生
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    4.2
    成長・将来性
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    3.1
    社員・管理職
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    3.3
    ワークライフ
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    4.1
    女性の働きやすさ
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    4.5
    入社後のギャップ
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    退職理由
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    3.3

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    東芝デジタルソリューションズの 学生による会社の評価

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    総合評価
    3.3
    やりがい
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    3.3
    年収・評価
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    3.4
    スキルアップ
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    福利厚生
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    成長・将来性
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    社員・管理職
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    ワークライフ
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    社風・文化
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    女性の働きやすさ
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    3.4
    入社後のギャップ
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    入社難易度
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    おすすめ度
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    3.4

    東芝デジタルソリューションズの 社員の口コミ・評判

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年11月5日
    回答者:

    【良い点】
    親会社由来の福利厚生が充実しており、安心して働ける環境。残業代も全額支給されるため、待遇面の満足度は高い。大企業ならではの安定感がある。有給休...
    続きを読む(全202文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年7月15日
    回答者:

    【良い点】
    初任給は業界内では悪くなかったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当方在籍時は年々の昇給額は雀の涙レベルのもので、主任昇格は...
    続きを読む(全158文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年7月15日
    回答者:

    【良い点】
    若手はしっかりとした穏やかな方が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    穏やかな人が多いこともあり、パワハラ系社員が現れた時対応し...
    続きを読む(全138文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年7月15日
    回答者:

    【良い点】
    PJが落ち着いた時期であれば
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現状は働き方改革である程度改善されているかもしれませんが、炎上案件を担当...
    続きを読む(全251文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    ネットで受講する教育は充実しており、やろうと思えば色々学べる方だと思います。キャリアに関してフォローする部署ができて、5年おきにキャリアについ...
    続きを読む(全144文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    まだ成長が期待できる若手であれば、大変だけど大きなプロジェクトに参画するのは勉強になると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    細かい...
    続きを読む(全107文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    自分で仕事がコントロールできる人にとっては基本的に休みやすかったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    できる人にばかり仕事を集...
    続きを読む(全92文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    早期退職制度に応募して退職しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高齢化が進んでいること。ITベンダーとしての将来性。何で利益を得...
    続きを読む(全82文字)

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月10日
    回答者:

    【良い点】
    ITインフラシステム全体を受注することができるし、東芝インフラシステムズなどと組んでビル一棟受注するとかも可能かと思う。
    【気になること・改善...
    続きを読む(全124文字)

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    東芝デジタルソリューションズの 学生の口コミ・評判

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東芝デジタルソリューションズの 年収分布

    平均年収 ??? 万円

    ※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

    東芝デジタルソリューションズの 職種別年収

    職種別年収

    営業系

    ??? 万円

    企画・事務・管理系

    ??? 万円

    技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

    ??? 万円

    技術系(電気、電子、機械)

    ??? 万円

    その他

    ??? 万円

    - -

    - - 万円

    東芝デジタルソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 東芝デジタルソリューションズ株式会社
    フリガナ トウシバデジタルソリューションズ
    設立日 2003年10月
    資本金 235億円
    従業員数 3,632人
    売上高 1684億5600万円
    決算月 3月
    代表者 島田太郎
    本社所在地 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34
    電話番号 044-576-6300
    URL https://www.global.toshiba/jp/company/digitalsolution.html
    NOKIZAL ID: 1130708

    東芝デジタルソリューションズの 業績データの推移

    東芝デジタルソリューションズ株式会社の2025年3月期
    売上高
    1684億5600万円
    営業利益
    179億7700万円
    21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期 25年3月期
    連結・単体
    単体 単体 単体 単体 単体
    資産合計
    (円)
    1179億8464万 1329億7723万9999 1446億1221万 1576億83万 1251億500万
    純資産
    (円)
    483億2246万 566億1947万 740億3282万 899億3917万 540億7800万
    売上高
    (円)
    1473億832万 1529億3553万 1647億8492万 1508億937万 1684億5600万
    営業利益
    (円)
    ----
    ----
    ----
    ----
    179億7700万
    経常利益
    (円)
    149億4870万 193億6933万 261億8524万 183億7201万 248億100万
    当期純利益
    (円)
    119億6700万 200億400万 372億6500万 167億8100万 179億2300万
    利益余剰金
    (円)
    ----
    ----
    398億992万 565億9132万 204億6800万
    売上伸び率
    (%)
    - 8.8 3.82 7.75 - 8.48 11.7
    営業利益率
    (%)
    ----
    ----
    ----
    ----
    10.67
    経常利益率
    (%)
    10.15 12.67 15.89 12.18 14.72

    ※参照元:NOKIZAL

    東芝デジタルソリューションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。