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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属された現場には女性はいなかった。日勤と夜勤の2交代制なのと設備点検などの仕事な...続きを読む(全184文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東芝インフラシステムズの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全42件）
東芝インフラシステムズの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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東芝インフラシステムズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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4.0
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
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3.8
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
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-
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【良い点】
大手企業のため、福利厚生はしっかりしていた。
給与以外にも有給休暇の日数やポイント制度などとても充実していた。
毎年もらえるポイントで家電な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
シフト制なので平日にも休みが取れる。平日に休みが取れるので、病院や役所関係の用事がある時は得した気分になる。
慣れれば楽。ただ夜勤の鴇は3~...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価制度が変わり、成果と姿勢それぞれで評価されるようになった。もちろん両方良ければその分評価が上がる。若手でも評価が高ければ一気に昇進するこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大企業ということもあり、年収は他の一般的な企業よりも高いと思う。年に2回、ボーナスが出る際に上長との面談があり、ボーナス額や給料について普段...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
毎週水曜日と金曜日は定時退社日となり、終業時間である17時を過ぎたらすぐにパソコンの電源を切って帰社するよう、呼びかけがされていた。課長クラ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
1年ほど産休をした女性社員が復帰後に以前と同様に働いていることもあり、実力が伴っていれば女性だからと言って働きづらいというような印象はなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休、育休制度を使用している社員は多くいます。部署にもよりますが、在宅勤務されていたりと、ライフステージの変化によって働き方は柔軟に対応頂け...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生のポイントがとても良い。家電購入や旅行の補助に使用できるのはとてもありがたい。
また、保険加入なども多くあり、必要とする人にとっては...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
安定性や待遇面に惹かれて入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りとのコミュニケーションがない。
静まり返ったオフィス、個人主義な...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはよいと思う。
残業も多くなく、強制されることもない。
有給休暇も比較的取りやすい。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年収はほかの企業と比較して高いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給はない。
賞与は高いが、月給は普通かやや低めと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
安定的に仕事があるため、事業を続けていく分には問題はないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の影響でどうなるかは不明。...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
穏やかな人が多いが、コミュニケーションが取れない人が多い。
一人で黙々と仕事をするタイプが向いている気がする。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ボーナスは、同業他社の同期と比べて多くもらえている。上長との面談機会も設けられており、普段も上長と話をし易い雰囲気であるため、業務の状況を共...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
業務内容は興味深く、なかなか他では出来ない。また、早期から開発の取りまとめ的なポジションで仕事をさせてもらい、技術力や調整力を育成してもらっ...続きを読む(全466文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多め。60時間弱。数年前は80時間程度だったが、組織として働き方改革を意識...続きを読む(全92文字)
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よい点は特に無し。改善点は定期的な研修を行ってほしい。また、その日によって教育担当が変わるので、人によって言うことが変わり混乱するので毎回同じ人を担当に...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業がほぼなく、有休消化も全て取得できました。労働組合がある為、連休に有休をくっつけて取得しても問題ないような雰囲気でした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
派遣社員で昇給の機会はありませんでしたが、3ヶ月に1回程度、チーム内で1対1の面談がありますので、そこで自身の成果を直接アピールすることがで...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や関わる部署にクセのある方が多く日々のコミュニケーションで疲弊することが多かった。年配の方が多く、同年代の...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
派遣社員でも社員が受講しているe learningを受ける必要があります。コンプライアンスについてなど、全社的に受ける教育もありますが、専門...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職能ランクという社内ランクで基本給が決まるため、ランクが上がらなければ給料を上げることはできない。
ランクを上げ...続きを読む(全221文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東芝インフラシステムズの 会社情報
| 会社名 | 東芝インフラシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバインフラシステムズ |
| 設立日 | 2017年7月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 7,200人 |
| 売上高 | 3832億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 今野貴之 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町72番地34 |
| 電話番号 | 044-576-6587 |
| URL | https://www.global.toshiba/jp/company/infrastructure.html |
