この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になっている女性も多かったように感じます。「女性だから」というのはなく、営業でも成績を残している人はどんどん評価されます。成果を残せば女...続きを読む(全93文字)
株式会社インターワークス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インターワークスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インターワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職になっている女性も多かったように感じます。「女性だから」というのはなく、営業でも成績を残している人はどんどん評価されます。成果を残せば女...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
私の上司にあたる方が産休・育休をとっていたので女性のライフイベントにあって働きやすそうだと感じていました。
会社は女性が多く私から見た感じでは...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
性別を問わず、女性も成績を挙げれば評価されます。女性の管理職の方もいらっしゃいます。産休後の復帰をされている方もいらっしゃいました。
【気にな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいと思う。復帰もしやすいと思う。有給もとれるので、子どもが熱を出したときも休みやすかった。事情をそこまで話さなくても休んでい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性のスタッフが多く、全体の半数が女性である。
産休から復帰される人も多く、女性の働きやすさは良いと思う。
営業職も女性が多いので、男性が多い...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
良くも悪くも男女平等。女性だからやりにくいことは何も無い。成果をより数字で表せるほうが評価される。ママ社員や育休明けの時短社員もそこそこいる。...続きを読む(全180文字)
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柔軟に対応してもらったと思っている。子供や自身の体調や都合に合わせて業務を調整してくれていたし、相談もしやすい環境だった。
その後はどうなっているのかは...続きを読む(全165文字)
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■産休育休、時短の取得実績もあります。
■就業環境(労働時間)は長くないです。
全社でみても、22時以降に残っている社員はほとんどいません。
※...続きを読む(全242文字)
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妊娠された方に対する、育児休暇などの体制も整っております。女性も希望する部署で、営業希望なら営業職、事務なら事務職など希望に沿うような形で体制がくまれてい...続きを読む(全157文字)
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社長の交代により、「現存の社員を活かす」ということはほぼなく、今いる社員を出来るだけ切ったり、
以前勤めていた企業の社員を入れるということに注力していま...続きを読む(全176文字)
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人事は男性が多いので、女性のほうが働きやすい環境かもしれません。ただ、社内は男性ばかりの体育会系のムードが漂っていました・・・。男女関係なく成果主義の点も...続きを読む(全179文字)
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制度として、育児休業や育児休暇はそろっている。介護休業や介護休暇もそろっている。
育児休業や育児休暇は今まで2名ほど利用しているが、戻ってこれるかは不明...続きを読む(全164文字)
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実力主義的傾向があるため、女性でも結果を出せばもちろん評価される。そこに垣根はない。慢性的にテレアポをするが、女性の方が比較的アポイントが取れやすい業界で...続きを読む(全157文字)
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男女比は7:3でしたが、成績が重視されるので性別に関係なく
キャリアアップを狙えると思います。
色んな意味で男女平等なので、女性のための福利厚生は他の...続きを読む(全201文字)
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現時点での状況はわかりませんが、当時は産休、育休も柔軟に対応しており、勤務時間に関してもベンチャーならではの柔軟性を持って対応していました。キャリアに関し...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
良くも悪くもOJT次第。優秀な先輩社員につければ伸びるのも早いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状は変わっているでしょ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
現場からイベントが企画されるなど社員は仲がよく、風通しは良かったと思います。頼れる先輩も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較した際に平均年収が低く、今後を考えた際にも上がる見込みがなかったため退職を検討しました。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は年収は上がりにくかったです。インセンティブもあるものの非常にインセンティブの額は小さかったです。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は帰宅後も家で仕事をしたりしており、プライベートとの時間を確保するのが難しかったです。働き方改革も進めていたの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自社で開発をいつかすると言っていたが、自分が在籍していた時にはそんな気配は全く見えなかった
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後すぐ派遣先に行くことになるので、派遣先次第としか言いようがない
面談の時に言われる通り...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理する気など微塵もない
というか、会話する機会すら全くないので、名ばかりと言っても過言ではない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いいと思える点は特になかった
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりにも安すぎる、社員に還元されることは一切無いので期待しないほ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いのでボーナスも大したことない
評価制度も無いに等しく、現場のことなど知る気もない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上げ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性で管理職についている方も多く、産休など取っている方も多い印象でした。派遣社員は仕事内容的にスキルアップしたり成長がある環境ではなかったです...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性の管理者も多く、女性だからと昇進が難しいことはない。男女比率も女性8割のため、様々な働き方、仲良くなった人に相談も可能で安心する。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
普通の会社と並みくらいの感じなのでとくにこれといった苦労などはないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにこれといった気...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性管理者が多く、女性も働きやすいと感じます。
所属プロジェクトによりますが、産休や育休を取得している社員も多く、復帰もしやすい環境と思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性が多く働いており、上司も女性だった。結婚で地方引越した方が、コロナ前だったがリモートで働いているなど革新的であった。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休、育休をとっている女性は多くいる。復帰もできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
(部署によるのかもしれないが)時短勤務という...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい職場であると思います。若い女性の管理職も多く、産休育休は当たり前の権利として取得できる風潮で、時短勤務の女性社員も非常...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性、子持ちが多くとても働きやすいです。
中抜けも可能で、子供の発熱などによる急な休みにもしっかり対応してくれます。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性と女性で企画職・事務職と仕事が分かれている影響もあり、男尊女卑と見ていて感じることがあった。
制服もいまだに女...続きを読む(全146文字)
会社名 | 株式会社インターワークス |
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フリガナ | インターワークス |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 1億7119万円 |
従業員数 | 179人 ※平成31年2月1日時点(正社員のみ) |
売上高 | 40億21万円 ※2017年3月期実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西本 甲介 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目6番21号NBF虎ノ門ビル8階 |
平均年齢 | 28.0歳 |
平均給与 | 462万円 |
電話番号 | 03-6823-5400 |
URL | https://interworks.jp/ |
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