この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスが充実していて、女性は働きやすい。配属された部署や支社にもよるが基本的に9時-5時でノー残業。仕事終わりに買い物や習い事等...続きを読む(全186文字)
太陽生命保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、太陽生命保険株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に太陽生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスが充実していて、女性は働きやすい。配属された部署や支社にもよるが基本的に9時-5時でノー残業。仕事終わりに買い物や習い事等...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ノルマをやってしまえば何をしてても何も言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝、夜でも構わずお客さんとのアポ入れば動かなけれ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
月1回の休みを目安に、年16日の有給消化が推奨されている。閑散期であれば取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社では、休み...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れている。たとえ成績が悪かったとしてもサボっていても怒られることはない。実家の休養や子育て、プライベントの旅行などで休...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様によっては土日の訪問を希望する場合もあるので、アポが入ると土日に動くこともあります。休日出勤したからといって...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給の取りやすさは抜群に良い。
当日の始業前までに支社に連絡を入れればそのまま有給を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客の都合...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
支社長と信頼関係を築けていれば、いくらでも有給はとれる。
一般職にも普段から信頼されていれば、とても働きやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年間20日の有給休暇があるので、基本的には月1回は有給を取らせてもらえる。有給が取りやすいかどうかは上司次第。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
外回りなので、私用でお店に寄ったり体調や気分で仕事量を調節できるところはとても良いと思います。
自分一人がサボったところで基本的に1人の日なら...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
支社規模によるが非管理職としてなら残業も少なく、ほぼ定時で退社できる。育休、産休からの復帰もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
何もなければ土日祝休みです。
日中外に出ている時は自由です。コンビ相手次第では、少し抜けて病院や用事を済ませることもできます。
欠勤するのも簡...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性の多い職場となるので、有給などでは融通が効きやすい。急な休みを取る場合でも、その点はかなり寛容だと思う。子育て中の人でもその点はかなり魅力...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
急な遅刻・早退・欠勤もある程度は寛容に受け入れてくれ、有給も取りやすい(取らないと内務員から休むよう言われる)社風なので、プライベートが充実し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
個人営業なので、時間の自由がかなりきく。
土日の活動もあるが、自分がアポを入れるか入れないか調整はできるためその点は働きやすい。
女性ばかりの...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
お子様が居られる方はやりやすいと思う。
土日も出なくて済みますし
急なお休みも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
支社の近くに寮や社宅があるため通勤時間は短い。営業職員はノルマがあるため休みのときも営業先に出向くことが多いが内務員の一般職に関しては休日に出...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
全くないと言っても過言ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は営業職員との同行を強要され、平日は営業職員が全員帰ってから成績...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年間16日の有給休暇を取得することご推奨されており、ワークライフバランスにちからをいれている。
また、男性でも育児休暇を10日間取得することか...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
本社勤務の場合完全週休2日制で、休日出勤が発生した場合は振替休日を取得できる。最近は有給取得目標があり年間16日の有給取得を社員一人一人に義務...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
基本的にいまは多くの社員(総合職、一般職)が土日祝休める環境にある。支社・営業所では始業は早くても8時前、終業は時期によるが遅くても20時ぐら...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職員との休日の同行営業や電話での対応など仕事とプライベートの境界が曖昧で休みの日も気が抜けない。営業職員優先で...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいらっしゃったり、シングルマザーで働いてる方が多く、子育てしながら働きやすい環境ではあると思う。週末こそ働いている方は多いが、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
契約さえ取れれば、ノルマさえクリアしていればなにをしていても良いという風潮がありました。
お子さんが具合悪ければ早めに帰って面倒を見てあげたり...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業がほとんど無く、帰りの報告ができた順に帰れるので大体17時くらいには上がれた。
また新人は土日勤務もほとんど回ってこないので休みの面に関し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
支社長次第によっては早く帰れたりするため、支社によりけりな部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職員との同行がある場合には...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
保険は無くなることはない事業であると思うが経済状況も良くないしこのままいくと経営難になりそうな気もする続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ボーナスが多く貰える。その代わり月給は低め。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きに対して給与が見合ってないと感じる。また現行の評価制...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張っても一般職は評価されることがない。一方で知識などなく覚える気もない総合職の方が良い給与を貰ってたりす...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休や産休も取りやすいし有給なども申請すれば取りやすい
1年で5営業日連続で休まないといけないルールがあるので年に1回は長期の休みが取得できる...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人とそうでない人で仕事量にかなり差がある
サボった者勝ちみたいな風になっている
やりがいはZEROである続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は微妙。OJT制度はあるがしっかり教えると言うよりかは表面的な部分をサラッと教えるというような感じである。...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性が明るく積極的な会社と感じていた。新卒採用も積極的におこなっていて、本社採用と地域採用で50人近く採っていたと思う。大同生命と合同の入社式...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
当時、T&Dホールディングスとして、グループ会社が作られたところだった。大同生命は税理士基盤の安定したフィールドでのビジネスモデルがあり、ホー...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境作りには積極的に取り組んでおり、実際に女性の総合職も増えてきているみたいです。ハラスメントに対してもかなり厳しくなっている...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
福利厚生の制度はとても整っていると思います。家賃補助も会社が8〜9割ぐらい負担してくれますし、会社都合の異動、出張であれば交通費なども全額支給...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有休は自由に取得できた。異動が無かった為他の部署は分からないが、私の部署は仕事に支障が出なければいつでも有休取得できた印象。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、なかなかワークライフバランスを実現することは難しいと思った。入社前とギャップがあると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
チームワークはとても良かったので、人間関係のストレスは一切なかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜日から金曜日までは...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休暇取得については支社にてしっかり管理しているため必ず取得しないといけない環境ができておりかなり取得しやすいのはいい点。夏季休暇や年末年始休暇...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては特に問題ない。早く帰りたいという人は早く帰ることができている。上司も早帰りをしたことについて言及することはない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業なので、仕事量の調節や息抜きも全部自分次第。子育てがしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
重要月など成績を取らなきゃいけない時...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性やワーママが多いのでよい。席も自由なので苦手な上司の顔も見なくて済むので精神衛生はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
お盆は支社と営業所は指定された7日間閉めるためそこは連続で休める。正月は31日から3日が休み。それ以外の日は自分の頑張り次第で取れる人は取れる...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
比較的緩やかだった。コロナ前だった当時、保育園のお迎えのため早めに業務終了することも容易だった。コロナ中はUS本部の方針にて、完全リモートとな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有休消化率80%を掲げているため休暇はとても取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業部門においてサービス残業が蔓延してい...続きを読む(全120文字)
会社名 | 太陽生命保険株式会社 |
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フリガナ | タイヨウセイメイホケン |
設立日 | 1893年5月 |
資本金 | 625億円 |
従業員数 | 11,353人 |
売上高 | 9613億4300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 副島直樹 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目7番1号 |
電話番号 | 03-3272-6211 |
URL | https://www.taiyo-seimei.co.jp/ |
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