回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長が早い会社です。
中小企業ならではの意思決定速度
提案〜承認〜製造〜販売までのサイクルが速い
自分の仕事が“数字(売上)”に直結する...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社コンテンツシード
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コンテンツシードの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コンテンツシードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長が早い会社です。
中小企業ならではの意思決定速度
提案〜承認〜製造〜販売までのサイクルが速い
自分の仕事が“数字(売上)”に直結する...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい事に積極的に挑戦する姿勢は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の整備がされていない内に話が先に進み現場の従業員...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どんどん大きくなるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
体制を整えようとしているが、軸の部分が変わっていないため、人がどんど...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
成長はしているので、今後潰れたり給与が無くなったりということはないと思います。続きを読む(全45文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラまがいのことが多く、会社が大きく無いのでそういったことを相談できる組織や窓口が無い。外部に相談するしか無か...続きを読む(全121文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年6月3日【良い点】
残業したら他の日に早く帰宅できるなど、柔軟だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの百貨店やショッピングモールに配属されるかで、年...続きを読む(全127文字)
【良い点】
基本的にはこの業界が好きで入ってきている人ばかりなので、同じ情熱をもって日々頭をひねれたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年3月3日【良い点】
部署によって違うので不明ですが、以前はとても厳しい...続きを読む(全68文字)
会社がなくなったので、退職しました。それ以上の理由はありません。別の会社にお世話になる予定もあったので、辞めた後はそのまま同業の他社へ転職することができま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
少人数で幅広く業務に関わるため、企画〜商品化〜販促/イベント運営まで“手を動かしながら”多くのスキルが身につく。実践経験としては濃い。
【気...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、短期タスクに追われやすい
新規企画・イベント・グッズ開発が常に複数走る
少人数のため一人あたり...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
グッズ企画、版元とのやり取り、デザイン監修
工場との生産調整、スケジュール管理
POPUP/イベントの企画・現場運営
中小規模の会社だか...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
最近残業にならないよう社内改善しています。
社員同士は「基本的に悪い人はいない/人間関係は比較的穏やか」という声もある。
【気になること・改...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
育児休暇が取れている女性の方がいます。
小規模で裁量があるため、ライフスタイルに応じた働き方や「自由な提案」が通りやすい可能性
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
若手でも大きな裁量を任せてもらえる
入社歴が浅くても提案の機会がある
企画会議に出られ、意見を反映しやすい
クライアントや版元との主体...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
色々な事が経験できます。
これだけ多種の業務経験を積める会社はこの業界で他に無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常識...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事や責任が増えても基本給が上がりません。
評価制度も不明瞭かつ毎年変わるので将来に不安しかあ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
休みがとても取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしている従業員が偉いという空気があるため帰りにくい思いをして...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
必要な書類は期日までに用意していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラをするのが仕事だと思っている管理職や気分や機...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
子供の好きなキャラクターを服につけると言う新しい斬新なスタイルで人気がありました。
デザインも可愛く、販売をしてる中で、みたいで楽しかったで...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の独断判断が多く、改善したいことがなかなか通らない。厳しい経営状況の中、社員でもわかる無駄なことを実行している。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
長年続いている事業基盤はあるものの、業界全体としては市場の縮小や競争の激化が進んでおり、...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
在職時は住友商事の事業会社であったこともあり、比較的堅実な経営で、大手アパレル向けの商品供給や、リネンサプライヤー向けの提供などが多く、業績...続きを読む(全552文字)
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【良い点】
結婚式という人生の大切なイベントに関わる仕事なので、需要が完全になくなることはないと考えています。
ただ最近は挙式のスタイルが変化してきて...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
会社として安定しているため、売上の大きな波がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として安定はしているが新しく会社規模が大きく...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務していたプランもの店舗がかなり少なくなってきている。今後のブランドのあり方がどうなるのか気になるところ。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
商品は非常によいのに、結局店舗の撤退などが続いてしまったのは残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品のサイズ展開があるが、小さい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
毎年着実に売り上げを伸ばしており、今後も安心できる経営基盤が構築されているように思う。株価ももっと上がってもいい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大きな転換期であり、子会社が多くなっているのでやりたいところで業務選択ができるのが強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態は活動...続きを読む(全146文字)
| 会社名 | 株式会社コンテンツシード |
|---|---|
| フリガナ | コンテンツシード |
| 設立日 | 2012年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 代表者 | 大塚則和 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目10番2号 |
| 電話番号 | 03-6421-7707 |
| URL | https://contents-seed.co.jp/ |
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