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ソニーエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニーエンジニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーエンジニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にソニーエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソニーエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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ソニーエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ソニーエンジニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計に特化した会社ですが、グループ内のカテゴリー全般に関われることで、市場環境に応じた成長ができることが良い点です。
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ソニーの子会社であり、ソニーの設計労働力の流動性の役割を担っている部分があるので、ソニーの業績が順調な時はこの会社の業務もある程度安定する傾...続きを読む(全189文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 回路設計・実装設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は年一回自社の技術交換会や勉強会、自社商品の設計をさせてくれるなどグループ企業の中では比較的健全な状態でした。

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 14年前 評価・テスト(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この会社はソニー株式会社の予備的な人材を抱えた補助設計部の様な形式なので、ソニー本社が好調な時は次から次へと人を送り込んで工数売りで稼ぐ事ができた。
    ...続きを読む(全253文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 評価・テスト(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    親会社(ソニー)から徐々に離れて、自社の強みを伸ばしていかないと将来性は乏しいと思います。テレビ事業をメインのひとつにしていたのですが、当時からテレビ事...続きを読む(全160文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ソニーエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職については親身に相談乗ってくれるマネジメントが多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望の職種に就けない場合もあるので、対...続きを読む(全85文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内での学習環境が充実しており、自身の職種以外にも学べるコンテンツや機会が揃っています。経験豊富な方は講師として社員の育成に関わることもできます。続きを読む(全79文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計の職種を希望して入社し、多くの商品群において経験を積むことができています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務地の候補に幅があ...続きを読む(全94文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループ内で取り扱うすべてのエレクトロニクス製品に対して、会社として横断的に関われます。相談に応じて希望のカテゴリーに従事できる機会がありま...続きを読む(全146文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度が整っており明確です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    常駐業務の場合は評価者と距離が遠くなる場合がありますので、評価面談で...続きを読む(全111文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場環境の風通しはとても良く、年齢に関係なく話しやすい職場です。グループ内でも良好な関係を構築できます。続きを読む(全58文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月間フレックス勤務となっており、ライフイベントに合わせた働き方ができる点がとてもよいです。自社や常駐先業務においても、グループ全社的に相談し...続きを読む(全169文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    生活に必要な製品作りに携われているというてんは、大変やりがいが大きい仕事だと思う。
    自分達が、かかわった商品を電気屋などでみると、とても誇ら...続きを読む(全185文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    一般的な会社と変わらない。
    社食は、良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    待遇をソニー本社と、揃えたほうがいい。
    女性の働きや...続きを読む(全185文字)

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    ソニーエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2021年8月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    業務に理解がある。社員同士が仲良い。エンジニアの人達は熱い情熱を、持った人がおおく、ソニーの、子会社でなければすごくいい会社だと思う。
    【気...続きを読む(全181文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    SGフィルダー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手グループであるため他の物流課題も含めてトータル
    提案ができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣そのものが今後は衰退してい...続きを読む(全182文字)

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    株式会社スタジオアリスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    子ども写真館とか言えばスタジオアリスと言うネームバリューがあるということです。最近は個人の撮影がたくさんありますが、衣装もたくさんありリピー...続きを読む(全106文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の配属先の他企業と比べるとだいぶ条件が悪かったです。
    ですので競合優位性の面では将来性はあまり感じられません...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ライドオンエクスプレスホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    宅配業界は今後も利用する方が多いため、伸びていくだろう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時給は上がりにくいことが多く、交渉をうまくす...続きを読む(全82文字)

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    ALSOK常駐警備株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配置を義務付けられているので仕事が無くなることはないと思う。建物の数だけ仕事があるため、安定性は抜群続きを読む(全56文字)

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    株式会社ギフトホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    日本一のラーメン会社になれると思う生産、物流、販売まで自社でてがけているので相当数字はいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人がいない続きを読む(全78文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スピード感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業拡大のために、失礼な営業電話をかけることがある。あまりお客様のことを考えられ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社白帝エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の財務基盤は非常に安定しており、自己資本比率が50%を超えている点は大きな安心材料です。無借金経営に近い健全な財務体質により、景気の変動...続きを読む(全687文字)

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    株式会社コングレの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    国際会議や官公庁案件など大規模イベントを多数手掛けており、安定した需要がある点に将来性を感じる。加えて海外企業との連携やグローバル展開も進め...続きを読む(全244文字)

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    株式会社不二ビルサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    新たな施設との契約を得て、事業は維持されていた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動化の流れで他社にコストで負けて契約終了する施設もあった続きを読む(全79文字)

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    ソニーエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソニーエンジニアリング株式会社
    フリガナ ソニーエンジニアリング
    設立日 1989年4月
    資本金 1億円
    従業員数 534人
    決算月 3月
    代表者 小川功一
    本社所在地 〒251-0042 神奈川県藤沢市辻堂新町3丁目3番1号
    URL https://www.sonyengineering.co.jp/

    ソニーエンジニアリングの 選考対策

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